«НОРНИКЕЛЬ». Отчёт об устойчивом развитии за 2022 год

191

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

192

Общественные обсуждения

чьи интересы могут быть затронуты).

Материалы оценки воздействия на окру-

Деятельность Координационного совета ПАО «ГМК «Норильский никель» по взаимодействию

проектов с представителями КМНС

Для этих целей проводится оценка воз-

жающую среду, в том числе информа-

с семейными (родовыми) общинами коренных малочисленных народов Севера

действия на окружающую среду¹, кото-

ция об учете поступивших замечаний

В соответствии с международными

рая способствует предотвращению

и предложений, включаются в состав

и российскими законодательными

или смягчению воздействий на окружа-

документов, передаваемых на обяза-

GRI 2-26

требованиями для принятия реше-

ющую среду и связанных с ней социаль-

тельную в Российской Федерации госу-

ний по реализации проекта намечае-

ных, экономических и иных последствий.

дарственную экологическую экспертизу,

мой деятельности необходимо выявить

необходимую для получения разрешения

В целях организации эффективного вза-

общин и охватывает социальные,

создания новых производств на базе

и учесть мнения заинтересованных сто-

государственных органов на реализацию

имодействия с коренными малочислен-

хозяйственные, культурные, языковые

традиционного природопользования,

рон (в том числе представителей КМНС,

проекта.

ными народами Таймыра, проведения

аспекты жизни коренных малочислен-

обеспечивающих переработку сельско-

конструктивного диалога, построен-

ных народов, учитывает потребности

хозяйственной продукции и более высо-

ного на взаимном уважении сторон,

и запросы, ценности и взгляды, нацио

кую добавочную стоимость; сохранение

оказания адресной помощи коренным

нальные традиции и культуру корен-

исторически сложившихся традиций

народам Компания создала и поддержи-

ных малочисленных народов Таймыра.

и культурного наследия.

вает деятельность Координационного

Программа включает более 40 меро-

совета по взаимодействию с семейными

приятий и охватывает такие направле-

Так, в 2022 году Компания дополни-

Схема проведения общественных

(родовыми) общинами коренных мало-

ния, как поддержка традиционных видов

тельно выделила более 100 млн руб.

обсуждений по проекту

численных народов Севера, ведущих

хозяйственной деятельности КМНС,

на развитие общин. По запросам

традиционную хозяйственную деятель-

строительство жилья и социальных объ-

семейных (родовых) общин Таймыра

ность на территории Таймыра, в состав

ектов в таймырских поселках, повыше-

«Норникель» летом 2022 года приобрел

которого в настоящее время входят

ние доступности оказания медицинской

и передал пользователям квадроциклы,

Информирование, предоставление компанией материалов оценки воздействия

53 общины.

помощи, развитие образования, куль-

катера, лодки «Орионбот» и надувной

на окружающую среду за 30 дней до завершения общественных слушаний

туры, спорта и туризма. Общее финан-

плот. Семейная (родовая) община КМНС

Координационный совет обеспечивает

сирование Программы составляет

в п. Волочанка получила оборудова-

взаимодействие общин с Компанией,

2 млрд руб.

ние для деревообработки. Также запу-

в том числе в контексте реализуемой

щен большой проект по продвижению

«Норникелем» Программы меропри-

Прямой конструктивный диалог

интернет-образования в 11 таймыр-

Проведение общественных слушаний

ятий по оказанию содействия соци-

Компании с общинами КМНС в новом

ских школах, завершаются разра-

ально-экономическому развитию

формате значительно расширил возмож-

ботка проектно-сметной документации

Таймырского Долгано-Ненецкого муни-

ности взаимодействия и создал условия

и выбор подрядчика для строительства

ципального района на 2020-2024 годы.

их устойчивого развития: совершенство-

трех сельских домов культуры.

Программа создана при прямом и непо-

вание инфраструктуры поселков; улуч-

средственном участии представителей

шение экономики общин КМНС путем

Подготовка итогового протокола

Процедура получения свободного, предварительного и осознанного согласия

Учет замечаний и предложений

Совершенствуя форматы взаимодей-

в национальное законодательство

проектов с помощью архитектурного

ствия с коренными малочисленными

Российской Федерации, «Норникель»

конкурса, а также участии во всех эта-

народами, Компания первой в россий-

предложил решить проблему пересе-

пах реализации программы переселения

ской Арктике осуществила процедуру

ления в соответствии с международ-

посредством избранного Совета пред-

получения свободного, предваритель-

ными стандартами, закрепленными

ставителей жителей поселка.

ного и осознанного согласия (СПОС)

в Декларации ООН о правах корен-

Передача материалов на государственную экспертизу

на участие в программе переселения

ных малочисленных народов. Жители

Компания планирует распространить

жителей п. Тухарда и его дальнейшего

п. Тухарда дали согласие на участие

этот опыт и получить СПОС представи-

развития. В целях улучшения жилищных

в процедуре получения СПОС на опре-

телей коренных малочисленных наро-

условий в п. Тухарде Компанией было

деленных ими условиях — принятии

дов в Ловозерском районе Мурманской

предложено рассмотреть вопрос строи-

решения о переселении, выборе места

области при разработке Колмозерского

тельства нового поселка и переселения

расположения нового поселка, опре-

литиевого месторождения.

в него жителей. Несмотря на то что про-

делении его социальной инфраструк-

Приказ Минприроды России от 1 декабря 2020 года № 999 «Об утверждении требований к материалам

оценки воздействия на окружающую среду».

цедура СПОС напрямую не включена

туры, выборе лучших архитектурных

193

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

194

Ключевые проекты по поддержке

администрациями для последующей

дополнительную помощь, которая была

им. Н.М. Федоровского. В настоящее время

очно-заочно — в периоды сессий, требую-

социально значимых проектов и создание

КМНС Таймыра в 2022 году

безвозмездной передачи желающим

направлена на следующие мероприятия:

по данной целевой программе в вузе обу-

щих очного присутствия в г. Норильске).

условий для устойчивого развития терри-

улучшить жилищные условия;

գ укрепление материально-технической

чаются 40 студентов из числа корен-

торий традиционного проживания корен-

Все проекты, реализуемые «Норникелем»

авиадоставка сельскохозяйственной

базы общин КМНС и их подготовка

ных малочисленных народов. За счет

ных малочисленных народов, населяющих

в интересах коренных малочисленных

продукции (рыба северных пород, мясо

к осенне-зимнему охотничьему, рыбо-

средств Компании покрываются рас-

полуостров. Особенностью конкурса

народов, — это совместные мероприятия,

оленя) из поселков в торговые сети

ловному сезону;

ходы на оплату обучения, проживание

Конкурс проектов «Мир Таймыра»

является грантовая система финансиро-

выполнять которые эффективно можно

г. Норильска;

գ выполнение вертолетных авиарейсов

в г. Норильске в период обучения, про-

вания, участие в которой могут принять

только в постоянном взаимодействии,

мероприятия по продвижению

для перевозки пассажиров и грузов

езд к месту обучения и обратно, выплату

В 2021-2022 годах «Норникель» про-

только представители коренных малочис-

контакте с общинами и семьями корен-

на Таймыре интернет-образования

в поселки Таймыра;

стипендии в размере 20 тыс. руб. (студен-

вел специальный конкурс проектов «Мир

ленных народов Таймыра и НКО, реализу-

ных малочисленных народов, при наличии

и созданию единого новостного канала

գ поддержка наиболее социально значи-

там, обучающимся очно, — ежемесячно,

Таймыра», который нацелен на поддержку

ющие проект в их интересах.

общего понимания и регулярном совмест-

в одном из мессенджеров с новостями

мых для КМНС праздников — Дня оле-

ном обсуждении, обеспечении принципа

и видеосюжетами;

невода и Дня рыбака, что способствует

инклюзивного участия.

мероприятия по включению посел-

сохранению их национальных тради-

ков Волочанка, Усть-Авам и Хантайское

ций и культуры;

Номинация

Цель

Сумма гранта

Количество

Запрашиваемая

В 2022 году на реализацию Программы

Озеро в проект развития экотуризма,

գ проведение проектных и изыска-

(млн руб.)

поддержанных

сумма в 2021-

мероприятий по оказанию содействия

создание визит-центра в п. Усть-Аваме,

тельских работ в КГБУЗ «Таймырская

заявок в 2021-

2022 годах

социально-экономическому развитию

обучение нескольких общин по про-

межрайонная больница» (по запросу

2022 годах

(млн руб.)

Таймырского Долгано-Ненецкого муни-

грамме гостеприимства;

Администрации Таймырского Долгано-

ципального района на 2020-2024 годы

создание в п. Новая сельского посе-

Ненецкого муниципального района);

Идеи Таймыра

Сохранение и возрождение культуры и языков КМН

Не более

15,6

Компанией было направлено 196 млн руб.,

ления Хатанга нганасанского языко-

գ приобретение компьютеров и ноутбу-

Таймыра, развитие новых методик и технологий работы

2 млн руб.

на эти средства реализованы следующие

вого гнезда, организация выпуска ряда

ков для дополнительного образования

с детьми, профориентация подростков и молодежи,

мероприятия:

лингвистических и литературных изда-

с применением дистанционных обра-

сохранение и развитие национальных видов спорта,

գ приобретено пять квартир для детей-си-

ний, в частности издано 400 комплек-

зовательных технологий для детей

формирование экологической культуры

рот из числа КМНС;

тов книг «Сохраняя уроки предков»,

из малоимущих семей;

Развитие

Создание общественных пространств и объектов

Не более

18,3

գ построено восемь жилых домов

а также разработка познавательных

գ частичный ремонт спортивного зала

Таймыра

социальной инфраструктуры, создание условий

6,5 млн руб.

в поселках Волочанка и Усть-Авам;

маршрутов по истории, культуре и тра-

дома физкультуры в г. Дудинке, замена

для развития дистанционного обучения, развитие

գ приобретены быстровозводимые зда-

дициям КМНС;

вентиляции в кино-досуговом центре

и продвижение альтернативных источников энергии

ния фельдшерско-акушерских пун-

участие представителей коренных

«Арктика».

и топлива

ктов в поселках Волочанка, Усть-Авам

малочисленных народов Севера в кон-

Возможности

Поддержка и развитие традиционных видов

Не более

9,2

и Усть-Порт (строительство планиру-

грессе, форумах, фестивалях в рамках

В 2022 году продолжилась реализация

Таймыра

хозяйственной деятельности, создание, реализация

6,5 млн руб.

ется завершить в 2023 году);

Международного десятилетия языков

целевой программы «Студенты Таймыра»,

и продвижение собственной, локальной продукции,

գ разработка проектно-сметная доку-

коренных малочисленных народов.

запущенная Компанией в 2020 году.

создание условий для развития внутреннего туризма,

ментация строительства дома культуры

Программа направлена на организацию

создание рабочих (сезонных и постоянных) мест

в п. Носок (строительство начнется

Компания не только последовательно

обучения представителей коренных мало-

из числа представителей КМН Таймыра

в 2023 году);

выполняет обязательства по поддержке

численных народов, проживающих на тер-

Продвижение

Обмен успешным опытом между представителями

Не более

3,0

գ финансирование мероприятий

и развитию коренных малочисленных наро-

ритории Таймырского Долгано-Ненецкого

Таймыра

КМН Таймыра и КМН, проживающими в Арктической

2,5 млн руб.

по заключению договоров аренды

дов Таймыра, принятые в составе пятилет-

муниципального района, в Заполярном

зоне Российской Федерации, повышение квалификации

земельных участков с поселковыми

ней Программы поддержки, но оказывает

государственном университете

и развитие профессиональных компетенций педагогов

Итого

46,1

Победители приступили к реализа-

Взаимодействие с коренными

представители оленеводческих хозяйств

ции проектов в июне 2021 года и реа-

малочисленными народами

и независимые эксперты в области прав

лизовывали их до ноября 2022 года.

в Мурманской области

коренных малочисленных народов.

Всего было профинансировано 28 соци-

альных проектов на общую сумму

«Норникель» провел предварительные

Стороны обсудили основные под-

46,1 млн руб. Успехи первого конкурса

консультации с представителями корен-

ходы к проведению этнографиче-

проектов 2021-2022 годов показы-

ных малочисленных народов в п. Ловозеро

ских и социологических исследований,

вают востребованность и актуальность

и п. Краснощелье Мурманской области с

поскольку Компания подтвердила наме-

этой инициативы.

целью построения двухстороннего диа-

рение в ближайшее время собрать

лога между Компанией и коренными мало-

и верифицировать всю возможную

Более подробная информа-

численными народами, информирования

информацию о субъектах, характере

ция представлена в подразделе

представителей местных сообществ о

и масштабах традиционных промыс-

«Благотворительная программа «Мир

готовящемся проекте по освоению лити-

лов, сакральных местах и погребе-

новых возможностей».

евого месторождения Колмозерское в

ниях, выявить круг лиц, потенциально

Мурманской области и дальнейшей пере-

затрагиваемых воздействием проекта,

работке литиевого сырья. В диалоге уча-

сделать подробные карты террито-

ствовали саамы, ненцы и коми, а также

рии. Исследования будут выполняться

195

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

196

с привлечением ведущих научных инсти-

области «Ассоциация кольских саа-

тутов и в сотрудничестве с коренными

мов» и ПАО «ГМК «Норильский никель».

Обеспечение транспортной

малочисленными народами.

В 2022 году Компания на основа-

доступности в отдаленных регионах

нии соглашения о сотрудничестве

Планируемый подход Компании к работе

с Ассоциацией кольских саамов оказы-

с КМНС позволит защитить права и при-

вала поддержку саамам, в том числе

оритизировать интересы коренных мало-

в развитии культуры и сохранении тра-

численных народов в регионе. Предстоит

диционного образа жизни, взяв на воо-

Краткая информация по активам:

Железнодорожный парк: 117 фитинговых платформ,

большая работа по обсуждению проекта

ружение самые передовые практики,

2 маневровых локомобиля, 1 маневровый локотрактор;

и достижению соглашения с саамами,

отработанные на Таймыре. В частности,

Арктический флот ледового класса Arc7 (5 сухогрузов

оленеводами ненцами и коми, на которых

«Норникель» профинансировал работы

и 1 танкер), 2 портовых ледокола («Дудинка» и «Авраамий

Портовая инфраструктура, способная принимать к перевалке

потенциально может повлиять проект.

по созданию единого саамского алфа-

Завенягин»);

любые виды грузов (в том числе насыпные и тяжеловесные)

Для Компании важно учесть и миними-

вита и издание пособий для дошколь-

с любых видов транспорта, в т.ч. наличие участка по перера-

Мурманский

зировать все возможные негативные

ного образования по саамскому языку,

Речной флот 633 ед. (200 ед. самоходных судов,

ботке взрывчатых веществ (единственный на р. Енисей).

транспортный

последствия для коренных малочис-

в г. Мурманске был создан саамский

433 ед. несамоходных судов), в том числе активное ядро

филиал

ленных народов региона. У «Норникеля»

музей под открытым небом. Важным эле-

флота: 415 ед. (131 ед. самоходных судов, 284 ед. несамо-

г. Мурманск

есть богатый опыт поддержки оленевод-

ментом поддержки КМНС также явля-

ходных судов);

ства на Таймыре, и эти знания и компе-

ется благотворительная программа «Мир

тенции будут применимы и в Мурманской

новых возможностей», которая направ-

области при реализации проекта освое-

лена на реализацию общественных про-

ния литиевого месторождения.

ектов и инициатив, развитие социальных

компетенций местных сообществ.

На текущий момент в Мурманской

Кольская ГМК

области на площадках Кольского

дивизиона и АО «Кольская ГМК»

GRI 203-1, 203-2

выстраивается система по взаи-

модействию с КМНС, в частности

г. Архангельск

заключено Соглашение о взаимодей-

ствии и сотрудничестве между обще-

Арктический

ственной организацией Мурманской

флот

г. Дудинка

Заполярный транспортный филиал

Архангельский

транспортный

филиал

г. Норильск

Аэропорт «Норильск» Норильск Авиа

Норильский дивизион

Енисейское речное пароходство

Красноярский

транспортный узел (КГУ)

г. Лесосибирск

АО «Лесосибирский порт»»

Быстринский

транспортный

АО «Красноярский речной

филиал

г. Красноярск

порт»

Норникель ЕРП

197

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

198

грузов»). Морским судам ледового класса

гарантией стабильного ледокольного

АО «ЕРП» принимает активное участие

Вклад «Норникеля» в национальный проект

Релевантные ЦУР ООН

ARC-4/5 в Енисее, Енисейском заливе

обеспечения судов Компании и стабиль-

в обеспечении муниципальных районов

«Комплексный план расширения и модернизации

и Карском море в период с ноября по май

ной перевозки грузов Компании.

Красноярского края социально-значи-

магистральной инфраструктуры»

требуется ледокольная проводка, для обе-

мыми грузами. Пароходство в короткий

спечения которой привлечены три ледо-

Обработка грузов в портах Дудинка,

период весеннего половодья завозит

кола (горизонт привлечения — минимум

Мурманск, Лесосибирск и Красноярск

горюче-смазочные материалы, продо-

5-7 лет). Для судов ледового класса ARC-7

осуществляется силами филиалов

вольственные и прочие грузы в пункты

на регулярной основе достаточно при-

Компании и компаний Группы.

с ограниченной транспортной доступ-

влечения на стратегическую перспек-

ностью на реках Подкаменная Тунгуска,

тиву одного ледокола, задействованного

Порт в г. Дудинке (Заполярный транс-

Нижняя Тунгуска, других направлениях,

Связанные федеральные проекты

на прокладке и поддержании ледовых

портный филиал) является единствен-

в том числе в самый северный насе-

каналов в Енисее и Енисейском заливе,

ным в мире ежегодно затопляемым

ленный пункт России — п. г. т. Диксон.

«Морские порты России»;

«Северныи морскои путь»;

что позволяет поддерживать коммерче-

во время половодья портом, который

Кроме того, АО «ЕРП», располагая соб-

«Железнодорожныи транспорт

скую скорость судов.

принимает как морские, так и речные

ственным аварийно-спасательным

и транзит»;

суда.

флотом, участвует в ликвидации чрезвы-

«Развитие региональных

В целях гарантированного покрытия

чайных ситуаций, возникающих на вну-

аэропортов и маршрутов»;

стратегической потребности Компании в

Дудинский порт является основ-

тренних водных путях Енисейского

«Внутренние водные пути».

ледокольном обеспечении «Норникель»

ными грузовыми воротами Таймыра,

бассейна.

в 2022 году подписал долгосрочный (до

не имеющими доступной альтер-

2041 года с возможностью пролонгации

нативы. В 2022 году грузооборот

Местные перевозки в низовьях реки

Ключевые инициативы

до 2051 года) договор на привлечение

Заполярного транспортного филиала

Енисей, севернее порта Дудинка, осу-

и направления деятельности

серийного атомного ледокола проекта

более чем на четверть превысил сред-

ществляются Мурманским транспорт-

22220 мощностью порядка 60 МВт «на

негодовой показатель последних лет

ным филиалом. В порт Дудинка завозится

գ Обеспечение круглогодичного

валу». У Компании имеется положитель-

(3,5 млн тонн), а в условиях реализации

сельскохозяйственная продукция,

сообщения между морскими

ный опыт привлечения ледоколов дан-

на территории Норильского промышлен-

из порта вывозятся социально значи-

портами, а также перевоза

ного проекта в 2022 году на условиях

ного района крупных инвестиционных

мые грузы для местного населения,

и обработки грузов в Арктическом

регионе;

краткосрочного договора.

проектов прогнозируется дальнейшее

в том числе для КМНС, грузы МЧС, пере-

գ содержание и обслуживание

увеличение грузооборота, что потре-

возятся жители прибрежных труднодо-

железнодорожной

После планового вывода из эксплуа-

бует расширения порта Дудинка.

ступных поселков.

инфраструктуры, обеспечение

тации по выработке ресурса других

За последние четыре года в обновле-

транспортной доступности

привлекаемых Компанией ледоколов

ние и расширение портовых мощностей

в отдаленных районах;

(до 2027-2029 годов) законтрактованный

инвестировано более 6 млрд руб.

գ содействие развитию

ледокол проекта 22220 будет являться

пассажирских перевозок

в регионах присутствия.

Основой стабильной работы предпри-

направлениях, перевозит социально зна-

месторождении. Таким образом

Авиаперевозки

ЖД-перевоз

ятий и жизни населения в регионах

чимые для Норильского промышленного

Компания способствует улучшению эко-

присутствия является надежная и совре-

региона грузы. Сухогрузные перевозки

логической обстановки региона, сокра-

В марте 2022 года закрыта

Быстрински

менная транспортная инфраструктура

флотом Компании и привлеченным

щая загрязнение окружающей среды

сделка по продаже 100% акций

отвечает за

Компании, которая обеспечивает реше-

Компанией флотом в 2022 году соста-

побочными продуктами газодобычи.

АО «Авиакомпания «НордСтар»

тратами, вы

ние самых сложных задач грузовой

вили 1,9 млн тонн, что на 19% превышает

менеджменту авиакомпании, кото-

ной фабрик

логистики.

объемы 2021 года.

Помимо выполнения морских перевозок

рая ранее являлась дочерним обще-

объектов ж

собственным флотом высокого ледового

ством ПАО «ГМК «Норильский никель»,

структуры н

За круглогодичное сообщение между

Танкер «Енисей» обеспечивает завоз

класса ARC-7, Компания привлекает флот

что обусловлено решением Компании

Газимурски

морскими портами Дудинка, Мурманск

на Таймыр нефтепродуктов и вывоз

класса ARC-4/5 для перевозок дополни-

сосредоточиться на своей основной дея-

крае протяж

и Архангельск отвечает сухогрузный

на экспорт газового конденсата —

тельных объемов грузов, необходимых

тельности. В целях сохранения надеж-

2022 года н

флот Компании, который также выпол-

побочного продукта добычи газа на раз-

для реализации на Таймыре крупных инве-

ного бесперебойного авиасообщения

рекорд по о

няет коммерческие рейсы в других

рабатываемом Компанией Пеляткинском

стиционных проектов («инвестиционных

с Норильским промышленным районом

300 тыс. то

главным условием сделки являлось обе-

филиал вош

спечение бесперебойного авиасообще-

дивизиона,

ния с г. Норильском, выполнение летной

руется увел

программы на 100%, а также условий

возок и зако

соглашения о базовом перевозчике

железнодор

аэропорта Норильск.

мыкающей

Борзя, что п

зить время

составов.

199

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

200

Повышение качества жизни местных сообществ

Вклад «Норникеля» в национальные проекты России

Благотворительная программа

Национальный проект «Туризм

«Мир новых возможностей»

и индустрия гостеприимства»

GRI 203-1, 203-2

Связанные федеральные проекты

Ключевые направления деятельности «Норникеля»

В целях создания благоприятных условий

инициатив, развитие социального пар-

мобильного приложения «Мир новых

գ проекты Агентства развития

«Развитие туристической

գ Оплата сотрудникам предприятий,

и возможностей для устойчивого разви-

тнерства, новых социальных техноло-

возможностей», онлайн-платформ и иных

Норильска, Агентства развития

инфраструктуры»;

находящихся в районах Крайнего

тия регионов присутствия «Норникель»

гий и социальных компетенций местного

инструментов. Онлайн-пространство

Мончегорска и Центра «Вторая

«Повышение доступности

Севера и приравненных к ним мест-

реализует благотворительную про-

сообщества.

позволяет оперативно информировать

Школа» в части продвижения

туристических продуктов».

ностях, и членам их семей проезда

грамму «Мир новых возможностей»,

участников о мероприятиях, принимать

проектов в области туризма и

и провоза багажа к месту отдыха и

рекреации.

которая ориентирована на поддержку

В 2022 году мероприятия программы

участие в интерактивах (викторины,

обратно;

и стимулирование общественных

проводились в онлайн-, офлайн- и фид-

опросы), выстраивать коммуникацию

житал-форматах с использованием

в сообществе.

Более подробная информация пред-

ставлена в разделе «Социальная

политика»

В 2022 году в мероприятиях программы «Мир новых возможностей» приняли участие

около 40 тыс. жителей регионов присутствия Компании. На реализацию мероприятий

программы «Мир новых возможностей» выделено 382,6 млн руб.

Национальный

Ключевые направления программы «Мир новых возможностей» в 2022 г.

проект «Культура»

Направление

Цель

Программы и проекты

Связанные федеральные проекты

Ключевые направления деятельности «Норникеля»

РАЗВИВАЙ!

Поддержка общественных

գ Форум социальных технологий «Город — это мы!»;

инициатив и развитие территории

գ «Культурная среда»;

գ Строительство и реконструкция

գ содействие сохранению

на принципах партнерства

գ конкурс социальных проектов;

գ «Творческие люди»

культурно-развлекательных

национальных традиций и культуры

գ конкурс проектов «Мир Таймыра»;

объектов;

коренных малочисленных народов

գ конкурс тревел-грантов;

գ поддержка и развитие

Севера;

գ социально-конструкторское бюро «Город — это мы!»;

социокультурных проектов;

գ грантовый конкурс «Мир Таймыра»;

գ пикник «Город — это мы!»;

գ поддержка профессионального

գ цифровая образовательная платформа «Мобильное

спорта.

электронное образование» в Мурманской области;

գ образовательный проект «Перемена».

СОЗДАВАЙ!

Развитие и популяризация

գ Инженерный марафон «IMAKE»;

Деятельность Компании в области повы-

Ключевыми программами «Норникеля»,

գ программы поддержки спорта

научно-технического творчества

գ Международный форум инноваторов IN’HUB.

шения качества жизни представите-

направленными на повышение каче-

и физической культуры.

и изобретательства

лей местных сообществ направлена

ства жизни в регионах присутствия

на развитие человеческого потенциала,

в 2022 году, стали:

Более подробная информа-

ДЕЙСТВУЙ!

Развитие и рост сервисной

գ Акселератор для предпринимателей регионов

удовлетворение материальных, соци-

գ благотворительная программа «Мир

ция представлена в подразделах

экономики

и инвестиционная сессия.

альных и духовных потребностей насе-

новых возможностей»;

«Спонсорская поддержка спорта»,

ления регионов присутствия, создания

գ программа корпоративного волон-

«Программа спортивно-массовых

СОЗИДАЙ!

Опережающее развитие

комфортных условий жизни. Компания

терства «Комбинат добра»;

мероприятий».

գ Проекты региональных институтов развития:

территории

проводит исследования среди мест-

• АНО «Агентство развития Норильска»;

ных сообществ, изучает обратную

Более подробная информация пред-

• АНО «Центр социальных проектов Печенгского района

связь, а при осуществлении деятель-

ставлена в разделе «Корпоративное

«Вторая школа»;

• АНО «Агентство развития Мончегорска».

ности в регионах присутствия учиты-

волонтерство»

вает интересы, взгляды и предпочтения,

а также историю, культуру, традиции,

образ жизни и историческое наследие

населения.

201

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

202

онлайн-образования, сохранение и воз-

в переработку 4,5 тонны вторсырья,

летняя образовательная академия

Направление «РАЗВИВАЙ!»

рождение культурного и языкового насле-

а в г. Чите участники проекта организо-

«Перемена.Urban»: на протяжении

дия, выявление и поддержка одаренных

вали марафон и пробежали в общей слож-

10 дней 50 школьников погружа-

Реализация проектов и мероприятий осуществляется через экосистему взаимосвязанных компонентов: обуче-

детей и др.

ности 396 км.

лись в мир урбанистики, социального

ние — экспертное сообщество — поддержка инициатив. Системный подход в работе с местным сообществом

проектирования и создания меро-

позволяет гарантировать устойчивость результатов: повышение уровня компетенций, продвижение новых соци-

На конкурс поступило 84 заявки, под-

приятий для местных сообществ.

альных технологий, поддержка общественных инициатив, а также тиражирование опыта на экспертных площад-

держано 28 проектов на общую сумму

Конкурс тревел-грантов

Участниками был организован арт-фе-

ках российского и регионального масштаба. Эксперты и сотрудники Компании отмечают позитивные результаты

46,1 млн руб. Победителями стали

стиваль для жителей города «У моих

созданной экосистемы.

шесть проектов семейных (родовых)

Конкурс направлен на привлечение

мыслей тоже есть лицо» при под-

общин, два проекта НКО и 20 проектов

в регионы деятельности Компании новых

держке Городской детской библио-

муниципальных и бюджетных учреждений.

социальных технологий и практик, реали-

теки. Мероприятие посетило более

Форум социальных технологий

области, г. Читы и Газимуро-Заводского

дал возможность погрузить участников

зацию общественных инициатив, тира-

200 жителей г. Мончегорска, кото-

«Город — это мы!»

района Забайкальского края. Грантовый

в Повестку-2030. Эксперты сфокусиро-

Примерами ярких, уникальных по содер-

жирование успешного опыта, повышение

рые имели возможность поучаство-

фонд составил 154 млн руб. Проекты будут

вали внимание участников на трех ключе-

жанию и воздействию на целевую группу

профессиональных компетенций, укре-

вать в работе более 10 творческих

Городское мероприятие объединяет заин-

реализованы в 2023-2024 годах.

вых составляющих устойчивого развития:

проектов можно назвать следующие

пление социального партнерства и меж

площадок;

тересованные стороны для обсуждения

экономика, экология, социум.

проекты: «Школа дронрейсинга N72»,

региональных связей.

выездная стажировка для 25 актив-

механизмов решения социальных проблем

Инициативы победителей конкурса охва-

«Легенды Авамской тундры. Усть-Авам.

ных и мотивированных педагогов.

в регионах присутствия, знакомства с тен-

тывают разнообразные проявления обще-

В социально-конструкторском бюро

Волочанка», «Миссия: «Чистые берега»

По результатам конкурса 81 человек

Участники посетили образовательные

денциями и лучшими практиками в сфере

ственной жизни в регионах: открытие

«Город — это мы!»:

и др.

из г. Норильска, Таймыра и Мурманской

учреждения, познакомились с луч-

благотворительности и добровольчества,

интерактивного детского скалодрома,

գ в п. Хатанга приняли участие 46 чело-

области получил поддержку на общую

шими образовательными практиками

демонстрации успешных историй решения

создание современного центра экологиче-

век из п. Хатанга и соседних посел-

В декабре 2022 года анонсирован

сумму 9,4 млн руб.

в регионах в целях интеграции нового

проблем.

ского просвещения и туризма, проведение

ков, более 200 жителей подключились

новый старт конкурса проектов «Мир

опыта в свою деятельность и разра-

олимпиады по робототехнике для детей,

к проведению акции, а главным итогом

Таймыра» с реализацией проектов

Педагоги, школьники, спортсмены, обще-

ботки методических кейсов. Проект

Ключевая тема VIII форума в 2022 году —

профориентационные клубы и помощь

стала сформированная команда лиде-

на 2023-2024 годы.

ственные деятели, предприниматели

«Перемена» получил признание

«Устойчивые города в условиях турбулент-

в выборе профессионального пути, про-

ров изменений;

получили возможность пройти стажи-

на конкурсе Graduate Award в номи-

ности». На мероприятиях форума (ток-шоу,

екты и мероприятия по сбору и перера-

գ в г. Мончегорске приняли участие

ровки и курсы повышения квалифика-

нации «Лучшая программа по работе

футуристический хакатон «Норильск на

ботке отходов и мусора в тундре.

25 человек, более 300 жителей под-

Пикник «Город — это мы!»

ции в городах Москве, Санкт-Петербурге,

со школьниками» и вошел в сборник

карте мира» и пр.) эксперты и участники

ключились к проведению акций.

Красноярске, Новосибирске, Сочи, Пензе,

лучших практик по результатам откры-

обсуждали перспективы, тренды и тен-

Главная идея пикника «Город —

Ханты-Мансийске.

того конкурса ООН.

денции развития регионов и Компании,

Социально-конструкторское

это мы!» — создание площадки для обще-

профессиональные и личные стратегии,

бюро «Город — это мы!»

Конкурс проектов «Мир Таймыра»

ния и единения горожан, популяризации

новые технологии, представляли про-

здорового образа жизни, презента-

Образовательный проект «Перемена»

Образовательная платформа

екты развития территории (продвиже-

Бюро предлагает участникам пройти

В 2020 году Компанией впервые был орга-

ции социальных проектов и инициатив,

«Мобильное электронное образование»

ние беспилотных технологий, навигации

трехдневный обучающий курс, позволя-

низован конкурс проектов «Мир Таймыра»

нацеленных на формирование ответ-

Проект «Перемена» направлен на объеди-

в Мурманской области

и пит-стопов в транспортной логистике

ющий освоить весь цикл от зарождения

с двухгодичным циклом, который наце-

ственного потребления, решения эколо-

нение всех сторон, участвующих в обра-

на Таймыре, строительство заводов по

идеи до ее воплощения в виде проекта.

лен на поддержку локальных инициатив

гических вопросов в городах Норильске,

зовательном процессе: детей, родителей

В 2022 году 15 образовательных учрежде-

переработке отходов и др.), обменивались

Главный импульс этого мероприятия

и создание условий для устойчивого раз-

Мончегорске, Заполярном, Чите.

и педагогов. В 2022 году в «Перемене»

ний г. Мончегорска и Печенгского округа

опытом.

заключается в том, чтобы продемонстри-

вития территорий традиционного прожи-

приняли участие 2 142 человека

при поддержке Компании были под-

ровать, что от действий отдельного чело-

вания коренных малочисленных народов

В 2022 году более 15 тыс. горожан стали

из 13 населенных пунктов, были прове-

ключены к проекту по развертыванию

Форум посетило более 500 активных

века зависит качество окружающей среды

Таймыра.

участниками проекта. В рамках Пикника

дены следующие мероприятия:

цифровой образовательной платформы

горожан.

и качество жизни местного сообщества.

были организованы различные активно-

գ серия образовательных очных модулей

«Мобильное электронное образование»,

Номинации Конкурса охватывают раз-

сти: спортивные площадки, творческие

для педагогов и школьников отдален-

которая нацелена на углубленное изуче-

В 2022 году в программу впервые был

ные сферы жизни — развитие традицион-

мастерские, флешмобы и др. В челлен-

ных территорий (п. Потапово, п. Усть-

ние отдельных предметов и подготовку

Конкурс социальных проектов

включен модуль «Цели устойчивого раз-

ных видов хозяйственной деятельности,

дже «Шагай с пользой» приняли уча-

Порт, п. Хатанга и г. Дудинка);

к экзаменам и олимпиадам. На осно-

вития и местное сообщество», который

создание условий для продвижения

стие 415 человек, собрано и сдано

գ работа с выпускниками вузов, моло-

вании соглашений с администрациями

С целью поддержки общественных ини-

дыми специалистами с целью инфор-

г. Мончегорска и Печенгского округа

циатив по созданию условий для устой-

мирования и профориентации.

35,5 млн руб. были направлены на при-

чивого развития регионов деятельности

Мероприятия способствовали инте-

обретение оргтехники и комплектующих

Компанией ежегодно проводится конкурс

грации школы как полноценного эле-

(компьютерные классы), а также лицензии

социальных проектов.

мента в образовательный кластер

для обучения детей и учителей. Педагоги

«Школа — вуз — предприятие»;

отмечают положительные моменты

За все время реализации на конкурс

գ марафон «Перемена.Urban», нацелен-

работы цифровой платформы: повыше-

поступило 2 885 заявок, из которых было

ный на погружение школьников в прак-

ние интереса школьников к образованию

поддержано 749 проектов на сумму

тики социального проектирования

за счет нового метода, упрощение обра-

822,5 млн руб.

и изменения городской среды. В тече-

зовательного процесса за счет автома-

ние 88 дней 27 школьных команд

тизации проверки заданий и упрощение

В декабре 2022 года Компания анон-

разрабатывали проектные идеи, посе-

подготовки к урокам, индивидуализация

сировала поддержку 106 общественно

щали НКО, знакомились с корпоратив-

обучения.

полезных инициатив из г. Норильска

ными волонтерами и сотрудниками

и Таймырского Долгано-Ненецкого рай-

Компании. Лучшие команды марафона

она Красноярского края, г. Мончегорска

получили возможность принять уча-

и Печенгского района Мурманской

стие в летней академии;

203

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

204

Направление «СОЗДАВАЙ!»

с генератором электроэнергии»,

в Российской Федерации, юридической

форума являются индивидуальные

В 2022 году Фестиваль объединил более

Направление «ДЕЙСТВУЙ!»

«Оборудование для баланса сухого

фирмы в области интеллектуальной соб-

изобретатели и промышленные ком-

4 тыс. человек на различных образова-

и влажного воздуха Airrin» и др.

ственности «Городисский и Партнеры» и др.

пании, национальные и региональные

тельных мероприятиях — шоу, квестах,

Мероприятия и проекты направления

Инженерный марафон IMAKE

инновационные ассоциации, предста-

лекциях и инженерных мастер-клас-

«ДЕЙСТВУЙ!» сосредоточены на разви-

В мероприятиях проекта приняли участие

В 2022 году в контуре проекта IN’HUB про-

вители малого, среднего и крупного

сах, спикерами которых стали

тии сервисной экономики, улучшении биз-

Ключевая идея проведения марафона

более 3,5 тыс. школьников из регионов

ведены следующие мероприятия:

бизнеса, венчурные фонды, междуна-

именитые ученые и современные иссле-

нес-климата и создании возможностей

IMAKE заключается в создании условий

присутствия Компании.

конкурс изобретательских проектов,

родные общественные организации.

дователи. Школьники и студенты имели

для развития малого и среднего бизнеса,

для поддержки и продвижения инже-

который позволяет опытным и начина-

возможность:

в том числе социального предпринима-

нерных разработок и проектов, разви-

ющим изобретателям с прорывными

пройти обучение в Образовательном

тельства (социальные инвестиции в малый

тии научно-творческого потенциала

Международный салон

идеями презентовать инновационный

хабе (более 1 тыс. школьников и сту-

и средний бизнес для решения локальных

и креативности детей и подростков,

инноваторов IN’HUB

проект потенциальным инвесторам,

Для подачи заявки на конкурс изобрета-

дентов г. Норильска и г. Мончегорска

социальных проблем).

а также формировании сообщества начи-

получить рекомендации и консуль-

тельских проектов функционирует портал

получили новые знания и навыки);

нающих инженеров и ученых. Проект

Международный салон инноваторов

тации от экспертного жюри, принять

www.in-hub.ru , который также оказывает

посетить иммерсивные научно-обра-

С 2014 года «Норникель» профинансиро-

позволяет сформировать систему вов-

IN’HUB — цикл мероприятий для изобре-

участие в выставке мирового уровня,

помощь изобретателям в вопросах патен-

зовательные квесты «Исследователи

вал 34 бизнес-проекта на общую сумму

лечения детей в процесс исследова-

тателей и рационализаторов (сотрудни-

получить признание и поддержку.

тования, предоставляет доступ к образова-

Арктики», которые были посвя-

110,1 млн руб. В результате было создано

ния и изобретательства, стимулировать

ков промышленных компаний, студентов

В 2022 году победу одержали такие

тельным программам (вебинары, лекции).

щены истории великих перво-

более 156 новых рабочих мест. Более

их интерес и мотивацию для развития

и аспирантов, школьников и подрост-

проекты как «Система интервального

С 2022 года фунционирует маркетплейс

открывателеи Арктики, базовым

32 бизнес-проектов стартовали само-

в этом направлении.

ков), который предоставляет возмож-

регулирования движения поездов»,

IN’HUB - виртуальный каталог проектов

инструкциям по подготовке к аркти-

стоятельно после обучения на курсе

ность межотраслевого взаимодействия

«Гибридный 5D-принтер «Стереотек»,

финалистов Конкурса изобретательских

ческой экспедиции, освоению навы-

«Социальное предпринимательство»

В 2022 году участники марафона пре-

изобретателей, промышленных компаний

«Система промышленного охлаждения

проектов. Данный сервис предоставляет

ков, необходимых ученому (навыки

и прохождения интенсивной программы

зентовали свои научные и инженер-

и инвесторов для совместного развития

воздуха BIO» и др.;

возможность быстрого контакта и органи-

«Исследователя Арктики» полу-

«Акселератор бизнес-проектов». На посто-

ные изобретения на различных встречах

технологий будущего.

Международныи форум инноваторов

зации деловых встреч с авторами инно-

чили более 1,2 тыс. школьников

янной основе функционируют клубы соци-

и онлайн-мероприятиях. В отчетном пери-

IN’HUB-2022 — трехдневная между-

ваций. В 2022 году подано 1,3 тыс. заявок

от восьми до 14 лет, программа про-

альных предпринимателей в г. Норильске

оде были проведены смена IMAKE CAMP

Организаторами являются Министерство

народная выставка, внутри которой

на конкурс, из которых 490 прошли фор-

шла 40 раз за время Фестиваля);

и г. Мончегорске.

в г. Владивостоке, инженерный марафон

промышленности и торговли Российской

проводится финал конкурса изобрета-

мальную экспертизу, 204 - представлены

поучаствовать в специальной про-

IMAKE (интенсивы и семинары в горо-

Федерации, Правительство Новосибирской

тельских проектов с участием меж-

на Форуме и размещены на маркетплейсе.

грамме для будущих инженеров:

дах присутствия Компании, консультации,

области и ПАО «ГМК «Норильский никель»

дународного жюри, осуществляется

На Международном форуме IN’HUB про-

более 50 младших легионеров IMAKE,

Акселератор бизнес-проектов

онлайн-защиты изобретений и прототи-

при поддержке международных и рос-

демонстрация проектов финали-

екты представили 30 иностранных изобре-

не попавшие по возрасту на IMAKE

пов), IMAKE.Маевка (семейное изобре-

сийских партнеров — Международной

стов, проходит деловая и дискус-

тателей из Швейцарии, Австрии, Израиля,

Science Camp в г. Владивостоке,

Акселерационная программа для малого

тательство), изобретательские форумы

федерации ассоциаций изобретателей

сионная программа, организованы

Египта, Ирана, Индонезии, Казахстана и

получили возможность пройти экс-

бизнеса, организуемая ПАО «ГМК

и фестивали. Участниками были пред-

IFIA (International Federation of Inventors’

зоны мастер-классов, открытых лек-

Белоруссии. Российские изобретения и раз-

пресс-курс по развитию изобретатель-

«Норильский никель» в партнерстве с АНО

ложены такие проекты как «Устройство

Association), Центра международного про-

ции и активностеи, популяризирую-

работки представили жители 42 регионов

ских навыков в Лаборатории IMAKE

«Центр регионального развития и бизнес-

для переплавки пластика», «Куртка

мышленного сотрудничества ЮНИДО

щих изобретательство. Участниками

Российской Федерации.

в г. Норильске и г. Мончегорске;

технологий Российского союза промыш-

посетить вечерний лекторий (неболь-

ленников и предпринимателей» в регионах

шие научно-популярные лекции и дис-

присутствия, направлена на стимули-

Фестиваль научных открытий

куссии, советы ученых по избавлению

рование предпринимательской иници-

и изобретений Arctic Wave

от последствий COVID-19 и обсужде-

ативы, ускоренное развитие компаний

ния новейших технологий будущего);

малого бизнеса и проектов, в свою оче-

Фестиваль ArcticWave, организатором

побывать на научном шоу в интерак-

редь направленных на решение социальных

которого является «Норникель» при под-

тивной форме (химические и физиче-

и экологических проблем.

держке администраций г. Норильска

ские эксперименты), на масштабной

и Таймырского Долгано-Ненецкого рай-

церемонии открытия и закрытия

Участие в акселераторе позволяет повы-

она, г. Мончегорска и Мурманской обла-

фестиваля (выставка уникальных тех-

сить стабильность финансовых потоков,

сти, нацелен пробудить интерес к науке

нических изобретений, лекции, муль-

увеличить количественные и качествен-

и технике среди молодежи, поддержать

тимедийное и лазерное шоу).

ные показатели бизнеса, вовлечь наиболее

креативные инженерные идеи и иннова-

мотивированных сотрудников в разработку

ционную активность школьников, пока-

Сохранение экологии в Арктике и раз-

новых продуктов, эффективнее использо-

зать перспективы развития отечественной

мышления о «Великой арктической мечте»

вать имеющиеся ресурсы, выйти на новые

и мировой науки и технологий.

(покорить, изучить, освоить) стали глав-

рынки, улучшить имидж предприятия

ными темами Фестиваля. Специально

малого бизнеса и НКО.

Впервые Фестиваль состоялся в 2015 году

созданные тематические ролики расска-

в г. Норильске и г. Мончегорске, после

зали об особенностях освоения иссле-

Акселерационная программа стартовала

нескольких лет перерыва он появился

дователями этой необычной территории,

в ноябре 2021 года. На первоначальном

в 2022 году в новом формате: меро-

о непростом настоящем Арктики и уди-

этапе был проведен стартовый интенсив,

приятие охватило пять городов присут-

вительном будущем, которое может

включающий образовательную часть по

ствия Компании — Фестиваль стартовал

быть создано учеными и инноваторами,

следующим направлениям: анализ рынка

в г. Норильске, затем переместился

которые разрабатывают новые решения

и разработка продукта, маркетинг и про-

в г. Дудинку, побывал в п. г. т. Никеле

для региона.

движение продукта, экономика и финансы

и г. Заполярном и завершился

компании, личная эффективность пред-

в г. Мончегорске. В общей сложности

принимателя, построение эффективной

мероприятие продлилось 20 дней.

команды, специфика малого бизнеса в усло-

виях Крайнего Севера. В течение всего

205

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

206

времени акселерационной программы

и Мурманской области. Во время инвести-

Проекты участников за период обуче-

предполагается прохождение тематических

ционной сессии было представлено восемь

ния в программе «Акселератор бизнес-

Направление «СОЗИДАЙ!»

АНО «Агентство развития Норильска»

градообразующей организации по сле-

вебинаров (например, тренинг по подго-

бизнес-проектов, претендующих на финан-

проектов» показали качественный прирост:

дующим направлениям:

товке презентации к демо-дню и инвестици-

сирование от «Норникеля», семь проектов

увеличение количества клиентов в 1,2 раза,

Деятельность направления СОЗИДАЙ!

С 2017 года АНО «Агентство раз-

գ инвестиции и развитие

онной сессии).

получили поддержку в виде беспроцент-

выручки — в 1,3 раза прибыли — в 1,4 раза,

сфокусирована на создании инфра-

вития Норильска», учрежден-

бизнес-среды;

ных возвратных ссуд сроком на два года на

а также прирост прибыли всех проектов-

структуры для опережающего разви-

ное муниципальным образованием

գ развитие туризма;

Самостоятельная работа участников пред-

уровне 17,4 млн рублей.

участников составил 2 млн руб. в абсо-

тия сервисной экономики, повышении

г. Норильск, ПАО «ГМК «Норильский

գ развитие городской среды;

полагает отработку полученных знаний

лютном выражении. Запланированные

качества жизни в регионах присутствия

никель» и НБО «Благотворительный

գ социокультурные и образовательные

и навыков, а также рекомендаций со сто-

Средства Компании будут направлены

ключевые показатели эффективности за

Компании, продвижении локальных

фонд В. Потанина», содействует созда-

программы.

роны наставников по итогам первого месяца

на развитие бизнеса «Экошоурум Shandy

время реализации акселератора были

продуктов и услуг на внешние рынки.

нию благоприятных условий для устойчи-

акселерационной программы. Следующий

Candy» в г. Норильске, приобретение

достигнуты.

Мероприятия реализуются институтами

вого социально-экономического развития

В 2022 году в совокупности по всем

активный трекинг предполагает корректи-

учебных автомобилей для организации

территориального развития, к кото-

города, формированию благоприятного

направлениям были проведены 42 очные

рование развития проекта исходя из полу-

«Автокурсы № 1», строительство «Путорана-

Всего в сессиях «Акселератора бизнес-

рым относятся АНО «Агентство разви-

инвестиционного климата, реализации

встречи в которых приняли участие

ченного опыта.

глэмп «Медведица». Также получили под-

проектов» приняли участие 74 предпри-

тия Норильска», АНО «Центр социальных

проектов экономической диверсификации

4,2 тыс. человек — представители

держку уже известные в городе проекты

нимателя, образовательный курс успешно

проектов Печенгского района «Вторая

и преобразования городского пространства.

сообществ, бизнеса, Компании и экс-

В апреле 2022 года состоялась ежегод-

«Кофе-Друг» и школа хореографии DANCE

завершили 35 человек из г. Норильска,

школа» и АНО «Агентство развития

перты. За пять лет работы силами

ная инвестиционная сессия — итоговая

PLACE. В г. Заполярном появится семейный

г. Дудинки, г. Мончегорска, г. Заполярного

Мончегорска».

Деятельность Агентства раз-

Агентства и при его участии реализо-

презентация бизнес-проектов от участ-

банно-оздоровительный комплекс «ПарОК»,

и п. г. т. Никель. Нововведением 2022 года

вития Норильска осущест-

вано более 160 проектов, направленных

ников Акселерационной программы.

а также откроется новое помещение самого

стало участие в программе «Акселератор

вляется во взаимодействии с

на повышение качества жизни жителей

Инвестиционная сессия объединила

северного барбершопа.

бизнес-проектов» руководителей стартап-

представителями местных сообществ и

г. Норильска.

предпринимателей и приглашенных экс-

проектов и представителей некоммерче-

пертов двух территорий — г. Норильска

ского сектора.

Направление

Проекты

Отзывы участников

Инвестиции

Создание Концепции устойчивого обращения с отходами (включающей технологии

«Мой проект предусматривает орга-

Это быстровозводимые конструкции,

производства замкнутого цикла в экотехнопарке);

индустриальный парк с кластером производства строительных материалов;

низацию отдыха в комфортабельных

которые можно демонтировать на зиму.

сопровождение инвестиционных проектов сервисной экономики.

условиях проживания на территории

Что собираюсь предлагать норильча-

уникальной локации плато Путорана,

нам, гостям города, путешественникам,

не используемой для массового туризма.

блогерам и туристам? Индивидуальные

Развитие бизнес-среды

Обучающие тренинги и мастер-классы.

Для этого я планирую закупить неста-

туры стоимостью около 200 тыс. руб.

ционарные средства размещения —

Программы отдыха выходного дня».

Леонид Каушан,

Развитие туризма

Развитие туристско-рекреационного кластера «Арктический»;

в частности летние глэмпы или юрты.

автор проекта «Путорана-глэмп

развитие туристско-рекреационной зоны МБУ «Лыжная база «Оль-Гуль»;

«Медведица»

проект «Таймырское гостеприимство»;

проведение спортивных мероприятий — этап чемпионата мира по плаванию на открытой

воде X-WATERS Plateau Putorana, трейловый забег Norilsk Trail;

участие во всероссийских и международных выставках туризма.

Развитие городской среды

Открытый международный конкурс по созданию архитектурно-планировочной концепции

«За время участия в «Акселераторе»

объем продаж примерно на 500 граммов

реновации г. Норильска до 2035 года;

мы убедились в том, что нужно выходить

в месяц, а на заем, который надеемся

проект по разработке архитектурно-планировочной концепции развития

в торговые сети, с которыми у нас уже

получить от компании, планируем приоб-

и благоустройства общественных территорий набережной озера Долгое;

заключены предварительные договорен-

рести упаковочное оборудование».

масштабный общегородской субботник на территории водоема;

ности. В дальнейшем хотим увеличивать

работы по улучшению городской иллюминации, новый и современный дизайн внешнего

Сергей Сербин,

оформления норильского городского транспорта;

автор проекта «Кофе-Друг»

сравнительный анализ существующих на рынке кровельных материалов для различных

видов крыш.

Социокультурные

Фестиваль «Большой Аргиш — 2022»;

и образовательные проекты

проект «Академия креативных индустрий»;

курс «Школа городской модерации»;

трансформация Заполярного государственного университета им. Н.М. Федоровского;

концепция лицея им. И.В. Долгих.

«По результатам «Акселератора»

еще одного зала. Мы предлагаем про-

мы набрали дополнительно две группы

водить комплексные занятия, куда вхо-

детей. Выручка и прибыль увеличились

дят ритмика, игротанец, ОФП, партерная

на 29%. Деньги нам нужны на ремонт

гимнастика».

Инвестиции

64 инвестиционных проекта, 22 из кото-

обработки данных, создание детского

Лилия Якупова,

автор проекта «Школа хореографии

рых имеют статус резиден-

развлекательного центра, открытие кон-

DANCE PLACE»

По состоянию на конец 2022 года

тов Арктической зоны Российской

дитерского цеха, производство резино-

в Агентстве развития Норильска

Федерации. В периметр проектов вхо-

вых покрытий и другие.

на сопровождении находятся

дят строительство Арктического центра

207

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

208

Проекты развития туризма в 2022 году

Показатели по проектам со статусом Арктической зоны Российской Федерации по состоянию на 2022 года

Задача

Направления деятельности и проекты в 2022 году

Показатель

Значение

Создание и развитие туристической

Развитие туристско-рекреационного кластера «Арктический» (в кластер

Общий объем инвестиций (млрд руб.)

2,3

инфраструктуры

входит более 80 предпринимателей, общая численность туристического

сообщества, включая НКО и экспертов, — более 300 человек). Туристический

Заявленные налоговые отчисления (за 10 лет) (млрд руб.)

7,6

поток в 2022 году превысил 12 тыс. человек (в 2019 году — 2,9 тыс. человек);

Новые рабочие места (шт.)

502

развитие туристско-рекреационной зоны МБУ «Лыжная база «Оль-Гуль»

(построен малый круг лыжно-пешеходных дорожек);

Фактически созданные новые рабочие места к 2022 году (шт.)

разработка и утверждение Концепции развития туристско-рекреационной

зоны в районе горы Шмидта. Запланировано строительство самой длинной

Объем субсидий на компенсацию затрат по социальным отчислениям резидентов Арктической зоны

туристической лестницы в России (5,6 км) с тремя крытыми смотровыми

Российской Федерации¹ (млн руб.)

площадками и познавательными интеграциями.

Содействие появлению новых видов

Регистрация двух новых туроператоров, создание трех этностойбищ,

В 2022 году Агентство развития

создания соответствующей мотива-

գ обучающие тренинги и мастер-

туризма и локальных продуктов

формирование 19 новых туристических маршрутов, регистрация в качестве

самозанятых 70 человек, реализующих проекты в сфере туризма;

Норильска выступило организатором

ции, возможностей и условий для веде-

классы для 257 предпринимателей

участие восьми норильских и таймырских производителей во всероссийском

стратегической сессии «Проекты цикли-

ния предпринимательской деятельности,

города.

конкурсе «Арктический сувенир» в поддержку арктических промыслов

ческой экономики города», в рамках

расширения возможностей для саморе-

и туристических сувениров;

которой обсуждались вопросы созда-

ализации населения региона, формиро-

участие девяти норильских предприятий во Всероссийском акселераторе

ния Индустриального парка с кластером

вания культуры управления и делового

Развитие туризма

по промышленному туризму «Открытая промышленность», планируются

производства строительных материалов

климата, создания системы поддержки

к запуску 16 комплексных туров с посещением промышленных объектов.

и экотехнопарка в Норильском промыш-

с активным использованием информаци-

Работа направления нацелена на ком-

ленном районе, что является приме-

онных технологий.

плексное развитие туризма и увеличение

Оказание содействия в повышении

По проекту «Таймырское гостеприимство» проведено 36 мероприятий;

качества предоставления услуг сферы

обучено и аттестовано 180 гидов-экскурсоводов и инструкторов-проводников,

ром координации инвесторов с учетом

туристического потока на территории

туризма и гостеприимства

сертифицировано 11 туристических маршрутов.

приоритетных направлений развития

В целях поддержки предпринима-

г. Норильска и Таймырского Долгано-

обучение представителей туристической отрасли по направлениям.

г. Норильска и Таймырского Долгано-

тельской деятельности в 2022 году

Ненецкого муниципального района.

На обучение членов кластера привлечено 800 тыс. руб. финансирования

Ненецкого муниципального района.

в Норильске проведены следующие

из регионального бюджета, обучение прошли 28 инструкторов-проводников

мероприятия:

и гидов-экскурсоводов.

գ публичные обсуждения вопросов

Развитие бизнес-среды

развития малого и среднего биз-

Популяризация и продвижение

Этап чемпионата мира по плаванию на открытой воде X-WATERS Plateau

неса, в которых очно приняли участие

туристических объектов и продуктов,

Putorana. Участниками заплыва стали 27 пловцов из разных городов России,

в том числе с применением цифровых

установлен рекорд России по самому массовому холодовому заплыву;

Развитие малого и среднего предприни-

675 человек (в том числе 52 чело-

сервисов

трейловый забег Norilsk Trail — первый в истории Таймыра забег

мательства осуществляется в интере-

века — представители Компании);

по пересеченной местности. Участниками стали около 40 человек;

сах общеэкономического и социального

Международная туристическая выставка MITT-2022 — участие

укрепления позиции г. Норильска,

семи туроператоров кластера «Арктический», экскурсионных бюро

и производителей локальных продуктов. По итогам выставки стенд

кластера удостоен Гран-при как самый креативный стенд, за три дня работы

его посетило более 9 тыс. человек;

Получают четыре предпринимателя (22 рабочих места).

«Грани туризма» — проект, посвященный туристическим возможностям

территории. В 2022 году выпущено 19 серий;

продвижение территории на мероприятиях Всероссийская премия

«Маршрут года», Международный фестиваль «Берингов пролив» (г. Анадырь,

Чукотка), II Российский туристический форум «Путешествуй!» (г. Москва) и др.

В отчетном году проведены публичные

и Международной урбанистической

АО «Территориальный градостроительный

обсуждения вопросов развития туризма,

лабораторией ООО «ЦЕНТР ЛАБ» прове-

институт «Красноярскгражданпроект».

мероприятия с горожанами, в которых очно

ден Открытый международный конкурс

Каждый финалист предложил свои реше-

приняло участие 791 человек (в том числе

по созданию архитектурно-планировоч-

ния по повышению привлекательно-

представители Компании — 212 человек).

ной концепции реновации г. Норильска

сти города для жизни, учебы и работы,

до 2035 года. На конкурс было зареги-

улучшению общественной активности

стрировано 27 заявок из 13 стран.

городских территорий, благоустройству

Развитие городской среды

и развитию транспортной и инженер-

В финал конкурса вышли три консорци-

ной инфраструктур. По итогам конкурса

В 2022 году Агентством развития

ума в составе российских и зарубежных

г. Норильск получил сразу три варианта

Норильска совместно с Администрацией

архитектурных организаций — НИУ ВШЭ,

архитектурной концепции.

г. Норильска, представителями Компании

ГАУ «НИ и ПИ Градплан города Москвы»,

209

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

210

Помимо этого, в 2022 году в целях форми-

Аргиш — 2022». Главный этнический

разработана и утверждена концеп-

Проекты Центра «Вторая школа» в 2022 году

рования комфортного открытого город-

фестиваль Таймыра в 2022 году посвя-

ция лицея им. И.В. Долгих. Для членов

ского пространства были проведены

щен не только кочевому, но и поселковому

команды проекта проведена серия обра-

следующие мероприятия:

образу жизни коренных малочисленных

зовательных мероприятий.

Направление

Ключевые проекты и результаты 2022 года

գ реализован проект по разработке

народов полуострова. О жизни в поселках

архитектурно-планировочной концеп-

на просторах бескрайней таймырской тун-

Всего мероприятия социокультурного

Фестиваль GastroIndustry Fest (программу с индустриальными

ции развития и благоустройства обще-

дры рассказали в г. Норильске и г. Дудинке

направления в 2022 году очно посетило

Туризм

и гастрономическими шоу, технологическими мастер-классами, арт-объектами,

ственных территорий набережной

участники нескольких исследовательских

1 783 человека.

музыкальным сопровождением посетили 2 229 гостей, 15 рестораторов,

озера Долгое;

поездок и сами нганасаны, эвенки, дол-

12 Industry-участников);

գ проведен первый масштабный обще-

ганы, энцы и ненцы. Более 10,5 тыс. гостей

создание туристско-информационного центра (произведены строительно-

городской субботник на территории

имели возможность погрузиться в куль-

Центр «Вторая школа»

ремонтные работы в помещении, разработан онлайн-каталог Печенгского

округа);

водоема, в котором приняли участие

туру и быт таймырских этносов, проник-

проект «Эколого-индустриальный маршрут «Шпиль 555» (разработан

представители структурных подраз-

нуться их философией. Для участников

В целях поддержки социально-эконо-

и благоустроен новый эколого-индустриальный маршрут, включающий

делений Администрации «Норникеля»,

были установлены 10 чумов, два санных

мического развития Печенгского района

две смотровые площадки, одно место для отдыха, одно место для лагеря,

спортивных сообществ, предприни-

поезда с балками, организовано креа-

после остановки плавильного производ-

два арт-объекта).

матели и активные горожане (всего —

тивное пространство с большой фести-

ства в п. г. т. Никель Компанией совместно

более 130 человек);

вальной программой, где прошли лекции,

с представителями местного сообще-

Создание Парка активного отдыха и экстремальных видов спорта в п. г. т. Никель

Инвестиции

(проведены маркетинговое исследование рынка и целевой аудитории,

գ проведены работы по улучшению

мастер-классы и выступления.

ства, а также Фонда моногородов России

топографическая съемка и разработано экономическое обоснование проекта);

городской иллюминации, разработан

были разработаны ключевые направле-

разработка стратегии развития Печенгского политехнического техникума

новый и современный дизайн внеш-

Для представителей медиасообще-

ния стратегии развития региона, вклю-

(разработано техническое задание на разработку стратегии).

него оформления норильского город-

ства и лидеров общественного мнения

чающие создание новых производств на

ского транспорта;

в 2022 году был разработан и прове-

основе готовых моделей бизнеса, откры-

Проект «Бизнес-резиденция» (проведены ярмарки, встречи

գ проведен сравнительный анализ суще-

ден курс «Школа городской модерации»:

тие универсального индустриального

Бизнес

для предпринимателей с экспертами, мастер-классы, организован клуб

ствующих на рынке кровельных мате-

17 инициативных жителей г. Норильска,

парка, развитие сервисной экономики и

«Женщина Севера»);

проект «Бизнес в школу» (в Печенгском округе проведены семинары по теме

риалов для различных видов крыш,

пожелавших освоить технологию город-

туризма, трансформацию социокультур-

формирования лидерских и коммуникативных качеств у старшеклассников,

материалы переданы для дальней-

ской модерации, были обучены грамотно

ного пространства.

обучение учителей актуальным методикам использования современных

шего использования в ходе ремонтных

запускать и вести городской диалог.

устройств в обучении, обучающий онлайн-курс по освоению специальности

работ на муниципальных объектах.

Участников ждала трехмесячная прак-

На базе общественного пространства был

в сфере ИТ;

тика: под кураторством автора курса

создан интегратор реализации и сопрово-

конкурс на предоставление беспроцентных займов для реализации бизнес-

В 2022 году проведены публичные обсуж-

(в онлайн-формате) они попробовали

ждения Программы социально-

проектов (всего в 2020-2022 годах выделено 212 млн руб., трудоустроено

дения вопросов развития городского

модерировать встречи, воркшопы, дис-

экономического развития Печенгского

60 человек из числа местных жителей на таких проектах, как пекарня-

кондитерская BROD, сервисный комплекс «Атлас» и др. В 2023 году планируется

хозяйства (в том числе соучастное проек-

куссии и другие события (в том числе

муниципального округа 2021-2025 годов

открытие гостиничного комплекса «Полярия» и экотурбазы в Печенгском районе).

тирование) в г. Норильске, в которых очно

пять общегородских мероприятий).

и Концепции социально-экономиче-

приняли участие 729 человек (в том числе

ского развития Печенгского района —

Проект «Nikel2Art» (спроектированы и установлены арт-объекты, размещены

представители Компании — 189 человек).

В сфере образования продолжена

АНО «Центр социальных проектов

Культура и образование

выставки картин, арт-объектов);

работа по трансформации Заполярного

Печенгского района «Вторая школа».

проект «Nickel-Tourism-2025» (проведена программа профессиональной

государственного университета

переподготовки «Управление арктическими дестинациями и формирование

Социокультурные

им. Н.М. Федоровского. По проекту

Помимо трансформации социокультурного

турпродуктов в Арктике»);

проект «Лагерь волонтеров «Camp «WorldTree» (проведены работы по очистке

и образовательные проекты

нового кампуса разработаны архитектур-

пространства Центр выступает интегра-

русла реки Колосиоки, обустройству территории в зоне пешеходного моста и др.,

но-планировочные решения, для управ-

тором разработки проектов для дивер-

всего было собрано и подготовлено к вывозу 208 тонн отходов);

Агентство развития Норильска при под-

ленцев и сотрудников университета

сификации экономики: развития бизнеса,

проект «Волонтеры Северного гостеприимства» (проведены теоретические

держке «Норникеля», а также админи-

(22 человека) проведена серия обра-

городской среды, туризма, а также повы-

и практические сессии для подростков Печенгского округа, 20 волонтеров

страций г. Норильска и Таймырского

зовательных мероприятий. Также была

шения социальной активности насе-

приняли участие в фестивалях «Северный ветер» и GastroIndustry Fest).

Долгано-Ненецкого района выступило

ления и формирование нового образа

организатором фестиваля «Большой

п. г. т. Никель и всего региона.

Проект «Снос аварийных зданий в п. г. т. Никель» (работы по сносу зданий,

Городская среда

которые 20 лет находились в аварийном состоянии, закончены в 2022 году);

проект «Фестивальная площадь» (подключены коммуникации, установлены

объекты, трибуны, сцена, завершение работ запланировано на 2023 году);

проект «Разработка программы реализации мастер-плана п. г. т. Никель в части

модернизации жилой застройки» (проведены осмотры жилых домов, определена

прочность конструкций, разработано обоснование перспективной численности

населения п. г. т. Никель);

проект «Реконструкция Дворца культуры «Октябрь» в г. Заполярный» (завершены

проработка технических условий, планировочная организация земельного

участка, архитектурные и технические решения, проведены инженерные

изыскания и обследования);

проект «Реконструкция системы водоснабжения и канализационных очистных

сооружений п. г. т. Никель» (начата разработка проектно-сметной документации

проекта по водоводу);

проект «Разработка дизайн-проекта торгово-пешеходной зоны в п. г. т. Никель»

(два дизайн-проекта разработаны и выдвинуты на голосование для включения

в госпрограмму «Формирование комфортной городской среды» на 2023 год.

Почти 3 тыс. человек приняли участие в голосовании).

211

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

212

Агентство развития Мончегорска

Миссией Агентства является созда-

С 2021 года Агентство ведет целенаправ-

ние условий для роста экономики

ленную деятельность по пяти ключевым

Городская среда

АНО «Агентство развития

г. Мончегорска с целью снижения

направлениям: туризм, городская среда,

Мончегорска» — единый центр развития

ее зависимости от градообразующего

социально-культурная сфера, бизнес

территории, учредителем которого явля-

предприятия, а также для улучшения

и инвестиции, брендинг.

ются ПАО «ГМК «Норильский никель»

качества жизни людей и формирования

Школа горожанина в г. Мончегорске

и Администрация г. Мончегорска.

комфортной городской среды.

В «Школе горожанина» жителям рассказывают о том, как и с помощью каких инструментов они смогут воплощать

свои идеи по созданию и обновлению общественных и дворовых пространств в г. Мончегорске. Эксперты также делятся

трендами и успешными кейсами в благоустройстве и развитии малых городов России. Кроме того, участников

учат правильно и эффективно пользоваться государственными и грантовыми программами, которые помогают

реализовывать городские проекты.

В 2022 году проведено 15 образовательных лекций о развитии территорий.

По итогам курса 2022 года две инициативы получили финансовую поддержку от партнеров для реализации.

Благоустройство площади Революции в г. Мончегорске

Туризм

В 2022 году сформирована концепция благоустройства площади Революции в г. Мончегорске.

Подготовлены комплект чертежей (генеральный план, транспортная схема, план покрытий, планы озеленения и

освещения и др.) и графических визуализаций, наглядно представляющих проектные решения, и транспортная

модель движения автотранспорта и пешеходов согласно выбранному варианту планировочного решения — круговое

Туристско-рекреационный кластер «Имандра»

(кольцевое) движение.

По инициативе Агентства развития Мончегорска реализовывается инициатива по формированию туристско-

рекреационного кластера «Имандра», который позволит раскрыть туристический потенциал территории, обеспечить

узнаваемость г. Мончегорска и окрестностей, увеличить турпоток, вывести турбизнес на новый уровень, улучшить

качество жизни на территории.

По состоянию на конец 2022 года:

գ разработан и утвержден мастер-план ТРК «Имандра»;

Социально-культурная сфера

գ проведены четыре встречи с турсообществом (65 постоянных участников);

գ заключено 50 соглашений о сотрудничестве (соорганизация мероприятий Imandra Fest, их маркетинговая поддержка

и др.);

գ налажены каналы коммуникации (регулярный онлайн-канал коммуникации — Телеграм-канал ТРК «Имандра»,

регулярные офлайн-встречи — один раз в квартал).

Разработка стратегии развития Мончегорского политехнического колледжа

Разработка стратегии и подготовка управленческих команд колледжа направлены на обеспечение качества подготовки

профессиональных кадров для приоритетных секторов экономического развития муниципального округа г. Мончегорск

Imandra Fest

с подведомственной территорией и Мурманской области в соответствии с прогнозами технологического развития

данных секторов и спросом на квалификации.

Imandra Fest — это масштабный фестиваль, организованный Агентством развития Мончегорска, который длится

Команды вырабатывают новые базовые принципы и требования к организации работы колледжа в меняющихся

целый год. Регулярно в г. Мончегорске и на окружающей его территории проходят мероприятия, объединяющие природу,

условиях, проектируют флагманские образовательные программы, проводят встречи с партнерами. На 2023 год

спорт и активный отдых.

запланирован ряд стратегических сессий в целях реализации разработанной стратегии.

В 2022 году совместно с партнерами проекта организовано и проведено девять мероприятий — X-WATERS Imandra

(международная плавательная серия в открытой воде), Imandra Viking Fest (международный семейный фестиваль

нордической культуры в формате походного лагеря викингов), квест «Тайна 1 000 озер» (автомобильный командный

квест), Moncha Night Trail (ночной забег под северным сиянием по пересеченной местности на Кольском полуострове),

фестиваль «гАражане» (формирование единого сообщества владельцев гаражей, развитие культуры потребления

у собственников гаражей и горожан) и др.

Управленческая стратегия развития школы № 5 в г. Мончегорске

Проект нацелен на развитие в г. Мончегорске современной образовательной среды на базе существующих школ на

фоне ожидаемого снижения числа учеников. Стратегия носит модельный характер и может лечь в основу проектов

Маркетинг территории

развития других школ города для роста удовлетворенности населения качеством школ, ситуацией в городе в целом,

способствует росту эффективности использования школьных зданий.

Созданы каналы регулярной коммуникации с туристами: сайт Визит.Имандра, группы в социальных сетях (VK, Telegram

и др.). Общий информационный охват составил 2,7 млн человек.

Арт-резиденция «АртАрктика»

Школа туристического оператора

Проект предусматривает формирование публичного атмосферного пространства с притяжением и концентрацией

В 2022 году проведено обучение основам туроператорской деятельности (восемь модулей, 33 теоретических занятия).

творческих людей для развития креативной индустрии в г. Мончегорске.

Гиды, туроператоры, активисты и предприниматели г. Мончегорска и Мурманской области в ходе проекта бесплатно

В 2022 году проведено шесть образовательных мастер-классов резидентов с участием жителей г. Мончегорска,

научились создавать и продвигать востребованные турпродукты.

разработано мобильное приложение — первый в Мурманской области «Парк АртАрктика в AR» с шестью уникальными

Результатом обучения стали 10 презентаций, которые описывают турпродукты территории. Карточки турпродуктов

арт-объектами, отражающими природные и культурные особенности территории.

размещены на туристическом сайте visit-imandra.ru.

Социальным эффектом проекта является соучастие и вовлечение жителей в создание точек притяжения на территории

Всего на обучение было подано 49 заявок, четыре турпродукта вышли в финал, было создано три новых рабочих места

постоянного проживания.

в Мончегорском округе.

213

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

214

Социально-культурная сфера

Бизнес и инвестиции

Концепция развития креативного кластера в г. Мончегорске

Ярмарка франшиз

В проекте реализованы мероприятия, направленные на развитие в г. Мончегорске творческих индустрий —

Целью проекта является знакомство начинающих и опытных предпринимателей с возможностями развития бизнеса по

производства различных товаров и услуг с высокой добавленной стоимостью, основанных на результатах

модели франчайзинга, включая субсидии, кредиты, антикризисный опыт и т. д.

интеллектуальной деятельности.

В 2022 году ярмарка проведена во второй раз, помимо презентаций франшиз из разных регионов, в программе

По итогам 2022 года сформировано сообщество потенциальных резидентов кластера, в Телеграм-канале «Креативный

появились образовательные блоки, тематические семинары и дискуссии. Также перед «Ярмаркой 2.0» проведено

кластер» состоят 300 участников; заявки на резидентство подали предприниматели из городов Москвы, Ярославля,

социологическое исследование.

Санкт-Петербурга, Прибалтики, Краснодарского края и Алтая.

Бизнес и инвестиции

Брендинг

Арктический стартап

Коммуникационная стратегия бренда г. Мончегорска

В 2021 году успешно стартовал «Молодежный стартап», благодаря которому в городе реализовалось несколько новых

В 2021 году запущен глобальный проект по разработке бренд-стратегии, графического стиля, уникальной карты и

бизнес-идей. В 2022 году было принято решение продолжить проект, но с небольшими изменениями: участниками

дизайн-кода г. Мончегорска.

обучения могут стать не только молодые предприниматели, но и более взрослые и опытные, готовые запустить бизнес

Анкетирование, работа в фокус-группах, глубинные интервью — все это помогло ближе познакомиться с горожанами,

на территории г. Мончегорска.

выявить уникальные особенности г. Мончегорска, а также исследовать исторический контекст, что легло в основу

Участники посещают образовательные встречи по мотивации, маркетингу, продвижению, поиску ниши и

разработки брендинговой стратегии региона.

финансирования, общаются с менторами, разрабатывают бизнес-планы, представляют свои идеи экспертам и

По состоянию на конец 2022 года:

потенциальным инвесторам, получают обратную связь о жизнеспособности своих проектов.

գ составлена коммуникационная стратегия;

В рамках проекта разработаны и поданы 36 заявок на получение мер поддержки, из них 11 проектных заявок получили

գ разработан сайт (база знаний, инструкция) по использованию бренда города monchebrand.ru (сайт наполняется по

поддержку в институтах развития на сумму 25,2 млн руб.

мере работы над новыми городскими проектами);

Также на реализацию своих инвестиционных проектов в г. Мончегорске бизнесмены могут получить льготный заем от

գ проведена серия лекций и консультаций по брендингу.

50 млн руб. по программе «Арктический инвестор». В 2022 году заключено пять инвестиционных соглашений с объемом

привлеченных средств 151,6 млн руб.

Мультимедийный проект «Озера вокруг нас» и интерактивная карта озер

Инвестиционный портфель г. Мончегорска

Мончегорск — край живописных северных озер. «Озерный» бренд города призван раскрыть потенциал местной природы

и подчеркнуть ее уникальность.

В 2022 году предпринимателям со всей России были представлены перспективные лоты для инвестиций в г.

Его задача — сместить акцент с индустриального моногорода на природный, современный, рассказать о жизни горожан

Мончегорске в целях выведения экономики города на новый уровень.

через их связь с озерами, объединить городские проекты в едином визуальном и смысловом контексте. Для этого в

В составе инвест-портфеля предложено 16 проектов в сфере туризма, сервиса и небольших производств: фудтрак,

2022 году вместе с жителями разработаны карты озер, запущен проект по съемке видеороликов о личных историях

глэмпинг, хаусбот, порт викингов, хладокомбинат, фабрика мороженого и др.

горожан, связанных с озерами (режиссер — Филатов Н.). С музыкальной группой Summer Garden запущен авторский

Каждый из предложенных проектов будет востребован на территории г. Мончегорска, проведено масштабное

проект «Так звучит Мончегорск».

исследование целевой аудитории и ее потребностей.

Со стороны Агентства развития Мончегорска оказывается административная, орагнизационная, информационная

поддержка.

Школа молодого предпринимателя «Бизнес Хаус»

Академия АРМ

Академия нацелена на вовлечение жите-

На конец 2022 года реализовано

В 2022 году запущено бизнес-реалити-шоу для молодых людей из Мурманской области от 16 до 25 лет, которым

интересно предпринимательство. Подано 130 заявок, 21 кандидат принял участие в шоу, 20 экспертов выступили в

лей в проекты, развивающие город,

свыше 40 образовательных меро-

роли наставников. В качестве основного приза победитель проекта выбрал обучение в кулинарной школе и школе

Одним из самых первых проектов

повышение компетенций, объединение

приятий, участниками которых стали

ресторанного менеджмента Novikov School.

Агентства развития Мончегорска является

жителей в сообщество, рост качества

более 1 тыс. жителей. Во многом бла-

Академия АРМ — программа обучающих

услуг в бизнесе и сервисной экономике.

годаря Академии АРМ в г. Мончегорске

сессий, которая направлена на повышение

В Академии АРМ экспертами и веду-

появляются новые предприниматели

уже имеющихся или приобретение новых

щими тренерами проводятся тренинги,

и самозанятые.

компетенций горожанами по пяти направ-

мастер-классы и лекции. По окончании

лениям.

занятий формируется видеоархив с запи-

сями, с которыми могут ознакомиться

все желающие в социальных сетях.

215

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

216

Спонсорская поддержка спорта

«Норникель» имеет давние традиции

внутрикорпоративных проектов

среди населения, что способствует

Профессиональный

В 2023 году флагман отечествен-

Начиная с сезона 2022/2023 «Норникель»

и большой опыт в реализации спон-

и событий в области спорта и здоро-

устойчивому развитию территории, про-

баскетбольный клуб ЦСКА

ного баскетбола отметит 100-летие.

выступает официальным партнером

сорских программ, которые являются

вого образа жизни;

движению социальных и экологических

Юбилейные мероприятия с участием

сборной молодых звезд U25, в которую

важным вектором позиционирования

գ положительные изменения образа

инноваций.

«Норникель» на протяжении многих лет

болельщиков и спортсменов пройдут

входят хоккеисты до 25 лет, выступаю-

Компании как во внешней, так и во вну-

Компании за счет синергии брендов

является владельцем и генераль-

при активной поддержке «Норникеля».

щие в России. Проект направлен на уве-

тренней среде.

спонсора и спонсируемого и фор-

Компания на протяжении нескольких лет

ным спонсором баскетбольного клуба

личение популярности хоккея в стране,

мирование долгосрочной ассоци-

выступает партнером Российского фут-

ЦСКА — абсолютного чемпиона Евролиги

привлечение дополнительного внима-

География и подходы к реализации

ативной связи между спонсором

больного союза, Ассоциации мини-фут-

и Лиги ВТБ в сезоне 2018/2019 и одного

ния к системе сборных команд России —

спонсорских программ взаимосвя-

и реализуемыми спонсорскими

бола России, Федерации хоккея России,

из самых сильных спортивных брендов

Федерация хоккея России

молодежной и юниорских сборных.

заны со стратегией Компании в обла-

проектами;

Ночной хоккейной лиги, Федерации кер-

России. При поддержке Компании «крас-

сти устойчивого развития, направленной

գ получение высокого социального

линга России, Федерации шахмат России

но-синяя» команда начиная с сезона

Соглашение о сотрудничестве между

Другим важным направлением пар-

на позитивные изменения и повышение

эффекта от действующих партнерств

и других ассоциаций и объединений.

2002/2003 17 раз из 18 возможных выхо-

«Норникелем» и Федерацией хок-

тнерства стала социально-спортив-

качества жизни сотрудников и населения

при фокусе на географию ответствен-

Кроме того, «Норникель» владеет про-

дила в Финал четырех Евролиги и четы-

кея России, заключенное в 2018 году

ная программа «Хоккей в Заполярье»

регионов присутствия.

ности Компании в реализации спон-

фессиональным баскетбольным клу-

режды его выигрывала.

на четырехлетний период, было прод-

на территориях, где расположены про-

сорских проектов.

бом ЦСКА и мини-футбольным клубом

лено на сезон 2022/2023. Согласно

изводственные активы «Норникеля».

Ключевые принципы управления спон-

«Норильский никель».

Во взаимодействии с профессиональ-

новому этапу сотрудничества Компания

Программа включает поддержку

сорскими программами:

«Норникель» системно подходит

ным баскетбольным клубом ЦСКА реа-

становится официальным партнером

спортшкол, подготовку и повышение

գ использование спонсорских возмож-

к вопросам развития спорта в регионах

В 2022 году Компания продолжала раз-

лизуется проект «ЦСКА Джуниор»,

федерации и генеральным партнером

квалификации тренеров и судей, про-

ностей от партнерства для повы-

присутствия и в стране в целом, реали-

вивать спонсорские проекты в пар-

включающий в себя как спортив-

национальной программы развития хок-

ведение детско-юношеских турниров

шения качества реализации

зуя комплексные программы и проекты,

тнерстве с ведущими спортивными

ные, так и образовательные элементы

кея «Красная машина».

и мастер-классов для юных хоккеистов.

направленные на популяризацию спорта

федерациями и ассоциациями.

для юных баскетболистов.

и продвижение здорового образа жизни

217

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

218

За все время сотрудничества по про-

спортивно-оздоровительные сборы

средств от которых «Норникель» удваи-

взаимодействие с родителями, осо-

Важным элементом партнерства

Внутри соревновательного уикенда

грамме «Хоккей в Заполярье» прошло

в г. Волгограде, интенсивную спортив-

вает и направляет на развитие детских

бенности физической подготовки,

Компании и Ассоциации является обще-

прошли мастер-классы для учеников

порядка 20 совместных мероприятий,

ную программу «Хоккей» в образователь-

спортивных школ регионов. За все время

принципы работы со смешанными

российский проект «Мини-футбол в школу.

школы керлинга, различные мероприятия

в том числе четыре детских трениро-

ном центре «Сириус», обучающий семинар

проведения благотворительных матчей

командами.

Регион Заполярья», который объеди-

на территории ледовой арены «Таймыр»

вочных сбора в Мурманской области,

для тренеров и судей в г. Норильске,

было собрано свыше 16 млн руб.

няет 129 школ и более 11 тыс. участников

с элементами национальной культуры

восемь модулей для тренеров и судей

юношеский турнир «Кубок «Норникеля»

из Красноярского и Забайкальского края,

народов Севера, а также яркие церемонии

из г. Норильска, г. Дудинки и Печенгского

для игроков до 13 лет, детский трениро-

В сезоне 2021/2022 Ночной лиги побит

а также Мурманской области. Проект

открытия и закрытия, над которыми рабо-

района, два юношеских турнира «Кубок

вочный сбор в г. Заполярном.

рекорд по количеству участников

Мини-футбольный клуб

предусматривает комплексную систему

тают лучшие постановщики мира.

«Норникеля», три спортивно-образова-

за всю свою историю: 21 467 игроков,

«Норильский никель»

проведения соревнований по мини-фут-

тельные смены в образовательном центре

1 151 команда, 75 регионов.

болу среди учащихся школ путем вклю-

Важными социальными эффектами от реа-

«Сириус».

«Норникель» является владельцем

чения его в систему внеклассной

лизации партнерства с Федерацией

Ночная хоккейная лига

Сотрудничество с Ночной хоккейной лигой

и спонсором мини-футбольного клуба

физкультурно-оздоровительной работы

керлинга России стали успешное высту-

По итогам проведенных мероприятий

дает импульс к поступательному развитию

«Норильский никель» — единственного

образовательных организаций. Помимо

пление местной команды по керлингу

более 30 тренеров и судей из г. Норильска

Компания является генеральным партне-

местных хоккейных команд, выступающих

профессионального спортивного клуба

проведения соревнований проект направ-

на региональных турнирах и рост числа

и Печенгского района прошли обуче-

ром Ночной хоккейной лиги и совместно

в ее текущем турнире.

в г. Норильске и единственного профес-

лен на обеспечение участников матери-

занимающихся керлингом среди мест-

ние и повысили свою профессиональную

реализует ряд масштабных проектов,

сионального мини-футбольного клуба

ально-технической базой и проведение

ных жителей. Керлинг является широко-

квалификацию. В регионах увеличилось

направленных на развитие и популяриза-

в Красноярском крае.

курсов по повышению квалификации пре-

доступным видом спорта, в него могут

число детей, занимающихся хоккеем:

цию любительского хоккея. Ночная лига

подавателей физической культуры.

играть представители разных социальных

в г. Норильске — на 28%, в Печенгском

объединяет тысячи любителей хоккея

Российский футбольный союз

Команда неоднократно становилась побе-

групп — молодежь, пенсионеры, коренное

округе — на 55%. Детские команды реги-

из разных регионов и является самым

дителем и призером сильнейшей лиги

население.

онов присутствия Компании усовершен-

масштабным проектом любительского

«Норникель» выступает партнером про-

страны, завоевывала Кубок России.

ствовали свои игровые навыки, завоевали

спорта в стране и в мире. Лига способ-

грамм развития Российского футбольного

Поддержка развития

призовые места на региональных сорев-

ствует развитию спортивной инфраструк-

союза — на 2021-2023 годы заключено

В 2022 году появилась дублирую-

керлинга в Заполярье

нованиях в сезоне 2021/2022. Для эки-

туры: в городах, где играют победители

Соглашение о сотрудничестве. Одним

щая команда, собранная из выпускни-

пировки спортивных школ направлено

Всероссийского фестиваля команд Ночной

из ключевых проектов по взаимодействию

ков спортивной школы. Таким образом,

В 2022 году при поддержке «Норникеля»

более 100 комплектов спортивной формы,

хоккейной лиги, каждый год строятся

стала программа подготовки резерва

клуб завершил создание модели подго-

и участии Федерации керлинга России

игрового инвентаря, тренировочного

новые ледовые площадки.

«Наша смена», которая ориентирована

товки собственных кадров: детская сек-

прошел очередной ежегодный этап миро-

снаряжения.

на повышение профессионализма и под-

ция → спортивная школа → юношеские

вого тура по керлингу Nornickel Сurling

Отдельным элементом сотрудниче-

держку детских тренеров в регионах,

команды → дублирующая команда →

Сup с участием победителей и призеров

В 2022 году Компания совместно

ства «Норникеля» и Ночной хоккейной

поиск и развитие талантов среди детей,

основной состав.

чемпионатов мира и Олимпийских игр.

с Федерацией хоккея России продол-

лиги являются ежегодные благотвори-

что является стратегической задачей

жила реализацию совместных про-

тельные хоккейные матчи в г. Норильске

для российского футбола.

При финансовой поддержке Компании

грамм и проектов, в частности:

с участием звезд мирового хоккея, сбор

была построена домашняя арена клуба —

В 2022 году в партнерстве с Российским

физкультурно-оздоровительный комплекс

футбольным союзом были проведены сле-

«Айка», который является одной из лучших

дующие мероприятия:

площадок в российском мини-футболе

գ в г. Мончегорске организован футболь-

и готов принимать матчи самого высо-

ный фестиваль и проведены селекци-

кого уровня, проходящие под эгидой УЕФА.

онные сборы для юных спортсменов.

С момента открытия спортхолла «Айка»

Легенды футбола — амбассадоры

в 2020 году «Норникель» провел на пло-

Российского футбольного союза про-

щадке спортсооружения свыше 40 офи-

вели серию мастер-классов для юных

циальных матчей чемпионата и Кубка

футболистов, встретились в формате

России, в том числе 20 игр по итогам

открытой беседы с фанатами и про-

сезона 2021/2022, в котором клуб завое-

вели футбольный марафон, в кото-

вал бронзовые медали Суперлиги.

ром приняли участие свыше 350 юных

спортсменов;

գ более 200 тренеров со всей России

приняли участие в конференции, орга-

Ассоциация мини-футбола России

низованной Российским футбольным

союзом. Цель конференции — повы-

Компания на протяжении восьми лет

шение уровня подготовки, развитие

выступает одним из основных партне-

профессиональных навыков и ком-

ров Ассоциации мини-футбола России,

петенций тренерских кадров в рос-

под чьей эгидой проходят чемпионат

сийском детско-юношеском футболе.

и первенство страны среди профессио-

Участники конференции обсудили

нальных клубов. Ассоциация также под-

обновленную систему тренерского

держивает детские и молодежные

образования, подходы и пробле-

турниры.

матику идентификации талантов,

221

2022 | Отчет об устойчивом развитии

О Компании

Стратегическое видение

E - Environmental

S - Social

G - Governance

Приложения

222

Структура акционерного капитала

Корпоративное управление

В отчетном году в соответствии с реше-

нием Общего собрания акционеров

Структура акционерного капитала на 31.12.2022 (%)

уставный капитал Компании был умень-

36,6

37,0

Принципы корпоративного управления

шен до 152 863 397 руб. путем погашения

Группа «Интеррос»

принадлежащих Компании 791 227 обык-

новенных акций, приобретенных

МКПАО «ЭН+ ГРУПП»

Приоритетной задачей корпоративного

Действующая система корпоративного

корпоративного управления закре-

в результате выкупа собственных акций

управления «Норникеля» остается гар-

управления интегрирована во все про-

плены в Уставе ПАО «ГМК «Норильский

в июне 2021 года. В связи с измене-

Прочие акционеры

монизация интересов акционеров, чле-

цессы Компании. В ее основе лежат

никель», Положении о Совете дирек-

нием уставного капитала доли основных

(включая свободное обращение)

нов Совета директоров, менеджмента,

нормы российского законодательства

торов ПАО «ГМК «Норильский никель»,

акционеров также были изменены.

а также сотрудников и иных заинтересо-

и Кодекса корпоративного управления

Политике ПАО «ГМК «Норильский

26,4

ванных сторон, участвующих в деятель-

Банка России, являющегося ориенти-

никель» в области антикоррупционной

На конец 2022 года уставный капитал

ности Компании.

ром для формирования практики корпо-

деятельности и иных внутрикорпоратив-

«Норникеля» состоял из 152 863 397 шт.

ративного управления в «Норникеле».

ных документах Компании¹.

обыкновенных акций, совокупная рыноч-

Основные принципы системы

ная стоимость которых составила

2 339 млрд руб.

152 863 397

шт. акций

Обыкновенные акции Компании торгу-

уставный капитал «Норникеля» на конец 2022 года

ются на российском фондовом рынке

с 2001 года. С 2014 года акции вклю-

чены в котировальный список первого

уровня Московской биржи (тикер-GMKN).

Ключевые принципы корпоративного управления «Норникеля»

Американские депозитарные расписки

(10 АДР = 1 акция) также были выпущены

2 339

млрд руб.

Равное и справедливое отношение ко всем акционерам

в 2001 году и торговались на внебирже-

совокупная рыночная стоимость акций «Норникеля»

Предоставление акционерам возможности реализовывать свои права

вой секции Лондонской фондовой биржи

и законные интересы наиболее целесообразными и необременительными

(тикер-MNOD) и внебиржевом рынке

для них способами

США (тикер-NILSY). C марта 2022 года

Профессионализм и лидерство Совета директоров, привлечение независи-

торги депозитарными расписками рос-

мых директоров к участию в управлении Компанией

сийских эмитентов были приоста-

Осуществление Советом директоров стратегического управления

новлены на международных площадках.

Компанией и эффективный контроль с его стороны за деятельностью испол-

нительных органов Компании, обеспечение надзора за функционированием

системы управления рисками и внутреннего контроля

Разумное, добросовестное и эффективное руководство текущей деятельно-

стью Компании со стороны ее исполнительных органов, их подотчетность

Совету директоров и Общему собранию акционеров

Обеспечение высокого уровня деловой этики

Нетерпимость к коррупционному поведению

Полнота, прозрачность, достоверность и своевременность при раскрытии

Компанией информации

Обеспечение эффективности системы внутреннего контроля и системы

управления рисками

10. Следование принципам устойчивого развития

Ознакомиться с полными текстами документов можно на корпоративном сайте по адресу.

«НОРНИКЕЛЬ». Отчёт об устойчивом развитии за 2022 год - часть 7