Том 3. Справочник по кожным болезням - часть 433

 

  Главная      Учебники - Разные     Том 3. Справочник по кожным болезням

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание   ..  431  432  433  434   ..

 

 

Том 3. Справочник по кожным болезням - часть 433

 

 

д) на гарднереллез — бактериоскопия;
е)на ВИЧ — ИФА.
8.   В   случае   выявления   у   пациента   сифилиса

врач   разъясняет   больному   преимущество
декодировання (сообщения своих паспортных данных).
Однако   за   пациентом   остается   право   сохранения
анонимности,   что   не   может   быть   препятствием   для
проведения   ему   специфической   терапии;   лечение   и
наблюдение за больными проводится в соответствии с
утвержденными методическими рекомендациями.

Окончательное   решение   о   возможности

проведения   анонимного   лечения   больных   сифилисом
на   конкретной   территории   принимает   главный   врач
республиканского,   краевого,   окружного,   городского
(Москва,   Санкт-Петербург)   кожно-венерологических
диспансеров.

Пациенту должна быть подтверждена гарантия

конфиденциальности передаваемых им сведений.

9.   Врач   КАОЛ   проводит   эпидемиологическую

работу в соответствии с действующими нормативными
документами,   объясняет   пациентам   возможность
добровольного обследования и лечения яиц, бывших и
находящихся с ним в контакте, в том числе анонимно.

Разъясняет пациенту его права и обязанности,

медико-социальные   последствия   при   нарушении   им
административного   и   уголовногй   законодательства,   в
случае уклонения от лечения, заведомого поставления
в   опасность   заражения   или   заражения   другого   лица
венерической болезнью (о чем должна быть запись в
истории   болезни   и   подпись   пациента   в   «преду-
преждении   лицу,   заболевшему   венерической
болезнью»).

Врач   является   проводником   санитарно-

гигиенических   знаний   по   профилактике   заболеваний,
передаваемых   половым   путем,   повышению   уровня
сексуальной культуры.

10. В работе кабинета  используется первичная

медицинская

 

документация,

 

утвержденная

соответствующими   приказами   Минздрава   России   для
ЛПУ.

11.   Учет   и   регистрация   выявленных   случаев

заболеваний

 

осуществляется

 

в

 

порядке,

предусмотренном   дня   кожно-венерологических
учреждений.

 

Зарегистрированные

 

больные

учитываются в общей заболеваемости по территории.

12.   Сложные   в   клинико-диагностическом   или

социально-правовом

 

отношении

 

случаи

рассматриваются   комиссионно,   в   случаях
необходимости   —   с   привлечением   специалистов
вышестоящего специализированного учреждения.

Лица,   не   достигшие   15-летнего   возраста,

обслуживаются с согласия их законных представителей
(родители, опекуны). 

13.   КАОЛ   осуществляет   свою   деятельность

наряду   с   кожно-венерологическими   кабинетами,
отделениями,   функционирующими   на   общих   осно-
ваниях, при этом сохраняется доступность, качество и
своевременность   специализированной   медицинской
помощи.

Для   рекламы   и   информации   о   деятельности

КАОЛ используются телефоны доверия.

14.   КАОЛ   постоянно   анализирует   свою

деятельность   по   различным   аспектам   (возрастной,
половой,   профессиональный   состав   обратившихся,
мотивация отказа от лечения и неявки за результатом
лабораторного   исследования   и   т.   д.),   своевременно
информирует   вышестоящие   органы   здравоохранения
об итогах своей деятельности.

ПРИЛОЖЕНИЕМ 6 к Приказу Минздрава РФ

om    7.l2.93   №286

ИНСТРУКЦИЯ 

ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ

ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ ПРИ

ПОСТУПЛЕНИИ НА РАБОТУ И

ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ

ОСМОТРАХ

1.   В   целях   охраны   здоровья   населения,

предотвращения   распространения   инфекционных   и
паразитных заболеваний и в соответствии с п 2 ст.24
Закона Российской Федерации от 19.04.91 № 1034-1 «О
санитарно-эпидемиологическом

 

благополучии

населения» работники предприятий пищевых отраслей
промышленности,   общественного   питания,   торговли,
лечебно-профилактических,   детских   и   подростковых
учреждений,   животноводческих   ферм,   народного
образования   и   некоторых   других   предприятий,
организаций  и учреждений  всех видов собственности
проходят   обязательные   предварительные,   при
поступлении на работу, и периодические медицинские
осмотры.

Территориальные   органы   здравоохранения   на

основе   анализа   эпидемиологической   ситуации
совместно с центрами Госсанэпиднадзора утверждают
решениями   местной   администрации   (образец
прилагается,   Приложение   №   1)   перечни   профессий,
кратность медицинских  осмотров, атакже  порядок их
проведения   на   основе   договоров   для   каждой
конкретной   территории.   Необходимые   изменения
утверждаются в таком же порядке.

2.   Органами   здравоохранения   организация

осмотров   поручается   территориальным   кожно-
венерологическим учреждениям,  а при их отсутствии
— ЛПУ.

3.   Штатная   численность,

  порядок

финансирования

 

отделений,

 

кабинетов

профилактических

 

медицинских

 

осмотров

определяется   органом   здравоохранения   исходя   из
конкретных условий, объемов работ.

4. Данной инструкцией определен минимальный

перечень предприятий и профессий, объем и кратность
обязательных   медицинских   осмотров   (Приложение   N
2)

5.   Медосмотр   осуществляется   врачом-

дерматовенерологом  КВД отделения, кабинета,  а при
его   отсутствии   —   врачом   другой   специальности,
прошедшим   специальную   подготовку   по  диагностике
заболеваний, передающихся половым путем, заразных
кожных   и   паразитарных   заболеваний,   и   получившим
лицензию.

6. При проведении медицинских обследований:
6.1. Врач обязан:
—   тщательно   осмотреть   кожные,   волосяные

покровы,   ногтевые   пластинки,   видимые   слизистые,   в
том числе в области гениталий в зеркалах (у женщин);

 

пропальпировать

 

региональные

лимфатические узлы,

—   произвести   забор   материала   из   уретры,

цервикального   канала   и   заднего   свода   влагалища,   из
прямой   кишки   на   обнаружение   гонококка,
трихомонады,   хламидий,   уреаплазм,   гарднерелл,
кандида;

—   провести   исследование   крови   на   сифилис

(микрореакции);

—   по   клиническим   показаниям   —   провести

исследование   на   наличие   грибковых   заболеваний
гладкой   кожи,   волос,   ногтевых   пластин,   а   также
чесотку, бледную трепонему.

6.2.   Лабораторные   исследования   на   наличие

сифилиса   (экспресс-метод),   гонореи,   других
заболеваний   мочеполовых   органов   (мазки),   на   гриб-
ковые   заболевания,   чесотку   (нативные   препараты)
проводятся   в   лабораториях   кожно-венерологических
диспансеров, отделений или поликлиник, проводящих
медицинские осмотры, в лабораториях ЦРБ.

Врачи-лаборанты  и  лаборанты   должны   пройти

специализацию   по   диагностике   болезней,
передаваемых половым путем.

7.   После   проведения   осмотра   врач   выдает

соответствующее   заключение.   Выявленные   больные
или лица с подозрением на заболевание направляются
к   врачу-специалисту.  Вопрос   о   допуске   к   работе
решает лечащий врач в зависимости от динамики
заболевания   и   условий   работы   больного
.
Отстранение   от   работы   оформляется   выдачей   листка
временной нетрудоспособности на период проведения
соответствующего лечения.

8.   Сведения   о   лицах,   не   прошедших

медицинский   осмотр,   направляются   в   адрес
администрации   предприятия   и   территориального
центра   Госсанэпиднадзора
 

для   принятия

соответствующих   мер,   предусмотренных   зако-
нодательством.

 Ответственность   за   качество

медицинских осмотров несет администрация лечебно-
профилактического учреждения, которое их проводит.

9. Стоимость осмотра и порядок работы, оплаты

определяется   договором   между   предприятиями   всех
форм   собственности   и   ЛПУ   (образец   прилагается,
Приложение № 3).

10.   Контроль   за   полнотой   охвата   и

своевременностью   медосмотров   возлагается   на
территориальный центр Госсанэпиднадзора.

11.   Указанный   порядок   прохождения

медосмотров   распространяется   также   на   лиц,
занимающихся

 

индивидуальной

 

трудовой

деятельностью.

12.   Данная   инструкция   об   обязательных   при

поступлении на работу и периодических медицинских
обследованиях вводится в действие на всей территории
Российской Федерации с 1 января 1994 г. Инструкцию
разрешается размножить в необходимых количествах.

13.   Ранее   действующую   «Инструкцию   об

обязательных   предварительных   при   поступлении   на
работу и периодических медицинских обследованиях»
по   графам   5   и   6   Приложения   №   1,   касающимся
медицинских   осмотров   дерматовенерологом   и
лабораторных исследований, утвержденную 24 декабря
1987 г. Главным государственным санитарным врачом
СССР за №4538-87, и в пунктах 13.1—13.4 по графам 5
и б, касающихся обследований дерматовенерологом и
лабораторных   исследований,   Приложение   №   2   к
Приказу  Минздрава  СССР от 29 сентября  1989 г. №
555 (стр. f 10—117) считать утратившими силу.

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1 к Инструкции

Администрация территории 
Решение от____№____

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ

КОНТИНГЕНТОВ

ПОДЛЕЖАЩИХ ПЕРИОДИЧЕСКИМ

МЕДИЦИНСКИМ ОСМОТРАМ ЛИЦ

ОПРЕДЕЛЕННЫХ ПРОФЕССИЙ НА

ТЕРРИТОРИИ

В   связи   с   высоким   уровнем   заболеваний,

передающихся   половым   путем,   на   территории   и   в
соответствии с п-2 ст 24 Закона Российской Федерации
от   19   апреля   1991   г.   №   1034-1   «О   санитарно-
эпидемиологическом   благополучии   населения»,
письмом Минздрава Российской Федерации от 26 июля
1992 г. № 21-033486 «О заболеваемости венерическими
болезнями населения Российской Федерации»;

1.   Утвердить   Перечень   контингентов   и

периодичность   медицинских   осмотров   лиц
определенных   профессий   с   целью   выявления   ЗППП
(прилагается).

2.   Органам   здравоохранения   организовать

проведение   медицинских   осмотров   в   строгом
соответствии с Инструкцией «Об обязательных пред-
варительных   при   поступлении   на   работу   и
периодических медицинских осмотрах», утвержденной
приказом   Минздрава   Российской   Федерации   от
07.12.93 №286.

3.  Руководителям предприятий, учреждений,

организаций:

3.1.   Организовать   направление   лиц

определенных   профессий   на   предварительные   при
поступлении на работу и периодические медицинские
осмотры.

3.2.   Обеспечить   контроль   своевременности

прохождения работниками этих осмотров.

4.   Контроль   за   выполнением   настоящего

решения возложить на центры Госсанэпиднадзора.

ПРИЛОЖЕНИЕ 2.

к Инструкции

Минимальный перечень предприятий и профессий, подлежащих обязательным при

поступлении на работу и периодическим медицинским осмотоам на заболевания,

пеоедающиеся половым путем, паоазитаоные и заоазные кожные

Характер
проводимых работ

При поступлении 

Периодичность

осмотр
дер-
мато-
вене-
роло-
га

исследо
вание на
сифи
лис —
КСР

бактерио
логиче
ское ис
следова
ние на
зппп

осмотр
дермато-
венеро-
лога

исследо
вание на
сифи
лис —
КСР

бактерио
логиче
ское ис
следова
ние на
ЗППП

1

2

3

4

5

6

7

1. Работники предприятий всех видов собственности общественного пи
тания, торговли, буфетов, киосков, пищеблоков всех учреждений, в т. ч. 
железнодорожного, авиатранспорта, в т. ч. бортпроводники морского и
речного транспорта, а также коммерческих магазинов, торговых домов,
центров, занимающихся торговлей продуктами питания

+

+

+

4 раза в 
год

4 раза
 в год

1 раз в 
квартал

2. Учащиеся техникумов, училищ, общеобразовательных школ, студенты
вузов и других учебных заведений перед началом и в период прохожде
ния производственной практики на предприятиях, в учреждениях и
организациях, работники которых подлежат медицинским осмотрам

+

+

+

3. Мед.работники родильных домов (отделений), детских больниц
(отделений), отделений патологии новорожденных, недоношенных

+

+

+

4 раза
в год

4 раза
в год

4 раза
в год

4. Работники учебно-воспитательных учреждений (общеобразовательных
школ, ПТУ, средних специальных учебных учреждений, учителя школ-
интернатов, колледжей, лицеев и др.)

+

+

+

1 раз в
год

+

+

5. Работники детских и подростковых (сезонных) оздоровительных уч
реждений (пионерские лагеря, трудовые объединения школьников и
учащихся ПТУ) перед началом работы

+

+

+

6. Работники детских дошкольных учреждений (детские ясли, детские
сады, детские ясли-сады, дома ребенка, детские дома, школы-интерна
ты, интернаты при школах, лесные школы, детские санатории, кругло
годичные пионерские лагеря)

+

+

+

4 раза
в год

4 раза
в год

4 раза
в год

7. Работники лечебно-профилактических учреждений для взрослых: санаториев, 
домов отдыха, пансионатов, домов инвалидов и преста
релых, непосредственно связанные с питанием пациентов

+

+

+

2 раза 
в год

2 раза
 в год

2 раза
 в год

8. Работники предприятий по санитарно-гигиеническому обслуживанию
населения всех видов собственности (банщики, работники душевых, па
рикмахеры, маникюрши, педикюрши, косметологи, подсобный персо
нал прачечных, пунктов приема белья, химчисток)

+

+

+

2 раза
в год

2 раза
в год

2 раза
в год

9. Тренеры-инструкторы по плаванию, работники бассейнов и лечебных
ванн, отпускающие процедуры

+

+

+

2 раза
в год

2 раза
в год

2 раза
в год

10. Горничные, уборщицы, заведующие этажами гостиниц, общежитии, 
коменданты общежитии, проводники пассажирских поездов дальнего
следования

+

+

+

4 раза

4 раза

4 раза

11. Работники аптек и фармацевтических заводов, фабрик, занятых
изготовлением, расфасовкой и реализацией лекарственных средств

+

+

+

1 раз
в год

1 раз
в год

1 раз
в год

12. Работники водопроводных сооружений, имеющие непосредственное отно
шение к подготовке воды, и лица, обслуживающие водопроводные сети

+

+

+

13. Работники животноводческих ферм и комплексов

+

+

+

1 раз

1 раз

1 раз

14. Работники автотранспортных предприятий, водители международных 
перевозок, работники таксопарков всех форм собственности, а также
лица, занимающиеся частным извозом

+

1 раз  в год +

2 раза

2 раза

2 раза

 

 

 

 

 

 

 

содержание   ..  431  432  433  434   ..