Иркутская нефтяная компания: ОТ.131.15. Проверка знаний ТО руководителей организаций промышленности. Тест тренировочный с ответами (2021 год) - часть 1

 

  Главная      Тесты     Иркутская нефтяная компания: ОТ.131.15. Проверка знаний ТО руководителей организаций промышленности. Тест тренировочный с ответами (2021 год)

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..      1       2         ..

 

 

 

Иркутская нефтяная компания: ОТ.131.15. Проверка знаний ТО руководителей организаций промышленности. Тест тренировочный с ответами (2021 год) - часть 1

 

 

 

Вопрос № 1

В течение какого срока должно быть проведено расследование несчастных случаев (в том числе групповых), в результате которых пострадавшие получили повреждения, отнесенные в соответствии с установленными квалифицирующими признаками к категории легких?
А) В течение пятнадцати суток.
Б) В течение трех дней.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.1.

 

Вопрос № 2

Какая норма выдачи работникам твердого туалетного мыла или жидких моющих средств на работах, связанных с трудносмываемыми устойчивыми загрязнениями, установлена Типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств?
А) 300 г (мыло туалетное) или 500 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц.    (+)

Пояснение: Приказ 1122нПриложение N 1

 

Вопрос № 3

На какой срок разрабатываются временные инструкции по охране труда для вводимых в действие новых и реконструированных производств?
А) На срок до приемки производств в эксплуатацию.    (+)
Б) На срок не более одного месяца.

Пояснение: Постановление от 6 апреля 2001 г. № 30 п.5.7

 

Вопрос № 4

Какую группу по безопасности работ на высоте должен иметь работник, выдающий наряды-допуски на производство работ?
А) 1 группу.
Б) 2 группу.
В) Только 3 группу.    (+)

Пояснение:
Приказ 155н гл.II.

 

Вопрос № 5

Какой срок действия установлен для декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда?
А) Пять лет.    (+)
Б) Шесть лет.

Пояснение: 426-ФЗ Статья 11.

 

Вопрос № 6

Каковы статус и подчиненность службы охраны труда в организации?
А) Самостоятельное структурное подразделение с подчинением непосредственно руководителю организации или по его поручению одному из заместителей.    (+)
Б) Самостоятельное структурное подразделение с подчинением техническому руководителю организации.

Пояснение: Постановление Минтруда РФ от 08.02.2000 N 14 п. 1.

 

Вопрос № 7

На основании каких документов в организации должны разрабатываться инструкции по охране труда для работников?
А) На основании межотраслевых или отраслевых типовых инструкций по охране труда (а при их отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства.    (+)

Пояснение:
Постановление 80 гл.V.

 

Вопрос № 8

Кто возглавляет комиссию по расследованию профессионального заболевания?
А) Специалист по охране труда организации.
Б) Представитель профсоюзного комитета организации.
В) Главный врач центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора.    (+)

Пояснение:
Постановление от 15 декабря 2000 г. N 967 п.19.

 

Вопрос № 9

Какие требования предъявляются к оформлению трудового договора?
А) Заключается в письменной форме, составляется в одном экземпляре, подписывается обеими сторонами и хранится у работодателя.
Б) Составляется в трех экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами, один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя, а третий передается в государственную инспекцию труда.
В) Заключается устной договоренностью между работником и работодателем.
Г) Заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя.    (+)

Пояснение:
ТК РФст. 67

 

Вопрос № 10

Что из перечисленного не входит в установленные ТК РФ обязанности работодателя (его представителя) при несчастном случае?
А) Немедленно информировать о произошедшем несчастном случае администрацию субъекта федерации, на территории которой произошел несчастный случай.    (+)
Б) Немедленно организовывать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию.

Пояснение:
ТК РФ Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае на производстве

 

Вопрос № 11

Какое из перечисленных действий необходимо предпринять для оказания первой помощи при ранениях?
А) Промыть рану под струей холодной воды в течение двух минут и смазать жиром или жирным кремом.
Б) Остановить кровотечение и защитить рану от дальнейших повреждений и попадания в нее инфекции путем наложения стерильной повязки.    (+)

Пояснение: Первая помощь" Учебник тема V II Ранения

 

Вопрос № 12

В каком случае допускается заключение трудового договора с лицом, получающим общее образование, в возрасте четырнадцати лет?
А) С согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства, если трудовой договор заключается для выполнения в свободное от получения образования время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и без ущерба для освоения образовательной программы.    (+)

Пояснение:
ТК РФ статья 63

 

Вопрос № 13

По истечении какого срока непрерывной работы у работника возникает право на использование отпуска за первый год работы у работодателя?
А) Трех месяцев.
Б) Шести месяцев, либо до истечения шести месяцев по согласованию сторон.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 122.

 

Вопрос № 14

В каком порядке приоритетности должны быть осуществлены предупредительные и регулирующие меры при планировании и применении системы управления охраной труда в организации?
А) устранение опасности/риска; б) ограничение опасности/риска в его источнике;  в) минимизация опасности/риска; г) там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты, работодатель должен бесплатно предоставить работникам соответствующие средства индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принять меры по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии.    (+)

Пояснение: ГОСТ 12.0.230.1-2015 п.5.3.4. Предотвращение опасностей и рисков

 

Вопрос № 15

Какие из перечисленных работ не относятся к работам на высоте?
А) При выполнении которых существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,3 м и менее, или спуска с высоты более 1,8 м по лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности составляет менее 65°.    (+)

Пояснение:
Приказ 155н гл.I. Общие положения

 

Вопрос № 16

В соответствии с каким документом производится допуск работников к выполнению кровельных и других работ на крышах зданий?
А) В соответствии с нарядом-допуском.    (+)
Б) В соответствии с распоряжением работодателя.

Пояснение:
Приказ 155н гл.V. Специальные требования по охране труда, предъявляемые к производству работ на высоте

 

Вопрос № 17

Лица, достигшие какого возраста, имеют право вступать в трудовые отношения в качестве работников?
А) Шестнадцати лет, если иное не предусмотрено Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами.    (+)
Б) Четырнадцати лет, если иное не предусмотрено Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами.

Пояснение:
ТК РФ статья 63

 

Вопрос № 18

Какие методики (методы) измерений вредных и (или) опасных производственных факторов должны применяться при проведении специальной оценки условий труда?
А) Только методики (методы) измерений, утвержденные и аттестованные в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об обеспечении единства измерений.    (+)
Б) Только методики (методы) измерений, разработанные в организации с учетом специфики производства.

Пояснение: Приказ 33н III. Исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов

 

Вопрос № 19

В каком из перечисленных случаев работник вправе отказаться от выполнения порученной ему работы при возникновении опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда?
А) В любом случае работник вправе отказаться от порученной работы.    (+)
Б) Работник не вправе отказываться от выполнения порученной ему работы в случае возникновения такой ситуации.

Пояснение:
ТК РФ Статья 219

 

Вопрос № 20

В какой орган работодатель не должен направлять извещение о произошедшем тяжелом несчастном случае на производстве?
А) В прокуратуру по месту происшествия несчастного случая.
Б) В соответствующий орган федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по федеральному государственному санитарно-эпидемиологическому надзору.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 228.1

 

Вопрос № 21

Какие из перечисленных требований предъявляются к работникам, допускаемым к работе на высоте?
А) Возраст не менее 18 лет, прохождение медицинского осмотра, наличие соответствующей характеру работ квалификации, прохождение обучения и проверки знаний по охране труда, а также обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.    (+)

Пояснение:
Приказ 155н гл.II. Требования по охране труда при организации и проведении работ на высоте

 

Вопрос № 22

Что из перечисленного входит в основные направления государственной политики в области охраны труда, установленные Трудовым кодексом Российской Федерации?
А) Только федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включающий в себя проведение проверок соблюдения государственных нормативных требований охраны труда.
Б) Только профилактика несчастных случаев и повреждения здоровья работников.    (+)
В) Только подготовка специалистов по охране труда и их дополнительное профессиональное образование.

Пояснение:
ТК РФ Статья 210.

 

Вопрос № 23

Какую площадь должно занимать помещение для размещения кабинета охраны труда в организации с численностью работающих до 1000 человек?
А) 15 м2.
Б) 24 м2.    (+)

Пояснение:
Минтруда РФ N 7п.15 15.

 

Вопрос № 24

К какому административному наказанию могут быть подвержены должностные лица за нарушение требований пожарной безопасности, повлекшее возникновение пожара и уничтожение или повреждение чужого имущества либо причинение легкого или средней тяжести вреда здоровью человека?
А) К предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 6 до 15 тысяч рублей.
Б) К наложению административного штрафа в размере от сорока тысяч до пятидесяти тысяч рублей.    (+)

Пояснение:
КоАП РФ Статья 20.6. Нарушение требований пожарной безопасности

 

Вопрос № 25

В течение какого срока работодатель при групповом несчастном случае (два человека и более), тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом обязан направить извещение по установленной форме в территориальный орган государственной инспекции труда?
А) В течение недели.
Б) В течение суток.    (+)


Пояснение:
ТК РФ Статья 228_1.

 

Вопрос № 26

Какие существуют способы временной остановки наружных кровотечений?
А) Только прижатие кровоточащего сосуда.
Б) Все перечисленные способы.    (+)

Пояснение:
Первая помощь" Учебник тема V I

 

Вопрос № 27

Какой срок давности установлен для отказа в расследовании несчастного случая на производстве при выявлении сокрытого несчастного случая?
А) Три года.
Б) Расследование должно быть проведено независимо от срока давности.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.1.

 

Вопрос № 28

Какие требования предъявляются к лицам, допускаемым к обслуживанию транспортных средств непрерывного действия?
А) Должны пройти медицинское освидетельствование, обучение по соответствующим программам, проверку знаний в объеме инструкции по охране труда по профессии (совмещаемым профессиям) и инструктаж на рабочем месте по безопасному выполнению работ.    (+)

Пояснение:
ПОТ РМ-029-2003 гл.VI.

 

Вопрос № 29

На какие классы опасности по степени воздействия на организм человека делятся вредные вещества?
А) На четыре класса: вещества малоопасные, вещества умеренно опасные, вещества высокоопасные, вещества чрезвычайно опасные.    (+)

Пояснение:
ГОСТ 12.1.007-76 п.1.Классификация

 

Вопрос № 30

На реализацию каких целей направлен комплекс мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда?
А) Идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценка уровня их воздействия на работника.    (+)
Б) Определение рабочих мест, подлежащих ликвидации по условиям труда.

Пояснение: 426-ФЗ Статья 3. Специальная оценка условий труда

 

Вопрос № 31

В течение какого срока проводится расследование несчастного случая, в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья?
А) В течение пятнадцати суток.    (+)
Б) В течение трех дней.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.1

 

Вопрос № 32

Кто возглавляет комиссию по расследованию группового несчастного случая с числом погибших более пяти человек в результате аварии на опасном производственном объекте, подконтрольном Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору?
А) Работодатель или его представитель.
Б) Руководитель территориального органа Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 229. Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев

 

Вопрос № 33

Каким образом, и в какие сроки работодатель обязан уведомить работника о предстоящих изменениях, определенных сторонами условий трудового договора, и о причинах, вызвавших необходимость таких изменений?
А) В письменной форме не позднее чем за две недели, если иное не предусмотрено ТК РФ.
Б) В письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено ТК РФ.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 74. О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

 

Вопрос № 34

Что из перечисленного является основанием для определения частоты проведения периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) Типы вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или виды выполняемых работ.    (+)
Б) Общее самочувствие работника.

Пояснение: Приказ 302н Приложение N 3

 

Вопрос № 35

Каким образом проводится сердечно-легочная реанимация взрослого человека при участии одного спасателя в соответствии с рекомендациями ЕСР?
А) Постоянное чередование действий: два-три вдувания, 15 сжатий грудной клетки.
Б) Постоянное чередование действий: два вдувания, 30 сжатий грудной клетки.    (+)

Пояснение: (ERC) 3.

 

Вопрос № 36

Кто из указанных лиц не имеет права на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного лица в результате наступления страхового случая?
А) Нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания.
Б) Лица, состоявшие на иждивении умершего, ставшие нетрудоспособными через семь лет со дня его смерти.    (+)

Пояснение:
125-ФЗ Статья 7. Право на обеспечение по страхованию

 

Вопрос № 37

Какая из перечисленных причин является основанием для отказа в принятии декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?
А) Только несоответствие декларации форме, установленной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.    (+)
Б) Только при подаче декларации не лично, а почтовым отправлением.

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2

 

Вопрос № 38

Какие из перечисленных ключевых принципов и целей должна включать в себя политика в области охраны труда?
А) Обеспечение безопасности и охраны здоровья всех работников организации путем предупреждения связанных с работой травм, ухудшений здоровья, болезней и инцидентов.    (+)
Б) Повышение ответственности работников организации по соблюдению требований охраны труда, использование прозрачной системы наказаний за допущенные нарушения.

Пояснение: ГОСТ 12.0.230-2015 п.5.1.1 Политика в области охраны труда

 

Вопрос № 39

При каком из перечисленных условий допускается работа в течение двух смен подряд?
А) Если это вызвано производственной необходимостью.
Б) Работа в течение двух смен подряд не допускается.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 103. Работа в течение двух смен подряд запрещается.

 

Вопрос № 40

Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается для работников в возрасте от 16 до 18 лет?
А) 36 часов.
Б) 35 часов.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 92.

 

Вопрос № 41

В каком из перечисленных случаев локальный нормативный акт либо отдельные его положения прекращают свое действие?
А) Только в связи с истечением срока действия.
Б) В любом из перечисленных случаев.    (+)

Пояснение:
Статья 12.ТК РФ

 

Вопрос № 42

С какой периодичностью должны проходить обязательные психиатрические обследования работники, занятые на работах, связанных с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), или работающие в условиях повышенной опасности?
А) Ежегодно.
Б) Не реже 1 раза в 5 лет.    (+)

Пояснение: ТК РФ Ст. 213

 

Вопрос № 43

Что из перечисленного не соответствует требованиям к образованию комиссии по трудовым спорам?
А) Комиссии по трудовым спорам образуются по инициативе работников (представительного органа работников) и (или) работодателя (организации, индивидуального предпринимателя) из равного числа представителей работников и работодателя.    (+)
Б) Комиссия по трудовым спорам избирает из своего состава председателя, заместителя председателя и секретаря комиссии только по согласованию с работодателем.

Пояснение:
ТК РФ Статья 384. Образование комиссий по трудовым спорам

 

Вопрос № 44

С какой периодичностью проводится проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организаций?
А) Не реже одного раза в год.
Б) Не реже одного раза в три года.    (+)

Пояснение: Постановление N 1/29 п. 2.3.1.

 

Вопрос № 45

В каком случае юридическое лицо несет ответственность за вред, причиненный его работником?
А) Только если вред причинил работник, выполняющий работу на основании трудового договора (контракта), заключенного на неопределенный срок.
Б) Если работник, выполняющий работу на основании трудового договора (контракта), либо по гражданско-правовому договору, действовал или должен был действовать по заданию соответствующего юридического лица и под его контролем за безопасным ведением работ.    (+)

Пояснение:
ГК РФ Статья 1068. Ответственность юридического лица или гражданина за вред, причиненный его работником

 

Вопрос № 46

На кого распространяются Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок?
А) Только на работников из числа электротехнического и электротехнологического персонала организаций, занятых техническим обслуживанием электроустановок.
Б) Только на работодателей - юридических и физических лиц независимо от их организационно-правовых форм и работников из числа неэлектротехнического персонала организаций, проводящих в электроустановках оперативные переключения, организующих и выполняющих строительные, монтажные, наладочные, ремонтные работы, испытания и измерения.
В) Только на работников всех организаций независимо от формы собственности, осуществляющих управление технологическими режимами работы объектов электроэнергетики и энергопринимающих установок потребителей.
Г) На всех перечисленных лиц.    (+)

Пояснение:
Приказ 328н гл.I.

 

Вопрос № 47

Какой вид обеспечения по страхованию не предусмотрен Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"?
А) Ежегодная оплата в течение 20 лет после наступления страхового случая лечения, проживания и питания застрахованного в организациях, оказывающих санаторно-курортные услуги, а в необходимых случаях оплата проезда, проживания и питания сопровождающего его лица, оплата отпуска застрахованного.    (+)

Пояснение:
125-ФЗ Статья 8. Виды обеспечения по страхованию

 

Вопрос № 48

К какому виду ответственности могут быть привлечены лица, виновные в нарушении трудового законодательства?
А) Только к дисциплинарной ответственности.
Б) Только к материальной ответственности.
В) Только к административной ответственности.
Г) Только к уголовной ответственности.
Д) Только к гражданско-правовой.
Е) Ко всем перечисленным видам ответственности.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 419.

 

Вопрос № 49

В каком случае работодатель может направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет?
А) Не может ни в каком случае.
Б) Может только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке.    (+)

Пояснение:
Трудовой кодекс РФ Статья 259

 

Вопрос № 50

Что необходимо сделать в первую очередь при поражении человека электрическим током?
А) Освободить пострадавшего от действия электрического тока, для этого необходимо произвести отключение той установки, которой касается пострадавший.    (+)
Б) Приступить к реанимации пострадавшего.

Пояснение: (ИПП) 1.2. Правила освобождения пострадавшего от действия электрического тока при напряжении до 1000 В

 

Вопрос № 51

В какой организации должен пройти уведомительную регистрацию коллективный договор?
А) В государственной инспекции труда.
Б) В соответствующем органе по труду.    (+)
В) В Федеральной службе по труду и занятости.

Пояснение:
ТК РФ Статья 50

 

Вопрос № 52

Каким образом исчисляются сроки пользования теплой специальной одеждой?
А) Со дня начала применения работником этой одежды.
Б) Со дня фактической выдачи работникам, за исключением времени организованного хранения в теплое время года.    (+)

Пояснение:
Приказ 290н II. Порядок выдачи и применения СИЗ

 

Вопрос № 53

В какую организацию работодатель обязан направить сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего?
А) Только в государственную инспекцию труда.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 230

 

Вопрос № 54

На кого распространяются государственные нормативные требования охраны труда?
А) На юридических и физических лиц при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда.    (+)
Б) На органы исполнительной власти, осуществляющие государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также требований охраны труда.

Пояснение:
ТК РФ Статья 211. Государственные нормативные требования охраны труда

 

Вопрос № 55

Что должен пройти работник при поступлении на работу, связанную с вредными и (или) опасными условиями труда, в целях определения соответствия состояния здоровья поручаемой ему работе?
А) Обязательное стационарное обследование.
Б) Обязательное предварительное медицинское обследование.    (+)

Пояснение:
Приказ 302н II. Порядок проведения предварительных осмотров

 

Вопрос № 56

Какой должна быть суммарная масса груза, перемещаемого в течение смены, для юношей в возрасте 16 лет при подъеме с пола?
А) Не более 200 кг.
Б) Не более 500 кг.    (+)

Пояснение:
Постановление Минтруда N7НОРМЫ предельно допустимых нагрузок для лиц моложе восемнадцати лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную

 

Вопрос № 57

Какой вид ответственности предусмотрен законодательством для должностных лиц за сокрытие или искажение информации о событиях, фактах или явлениях, создающих опасность для жизни или здоровья людей либо для окружающей среды?
А) Уголовная ответственность.    (+)
Б) Дисциплинарная ответственность.

Пояснение: Уголовный кодекс РФ Статья 237.

 

Вопрос № 58

В каком из перечисленных случаев не проводится внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организации?
А) При вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников.
Б) При перерыве в работе в данной должности от шести до девяти месяцев.    (+)

Пояснение: Постановление. N 1/29 п.

 

Вопрос № 59

Какая максимальная скидка может быть установлена страхователю при уплате страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации?
А) 20 % страхового тарифа, установленного страхователю.
Б) 40 % страхового тарифа, установленного страхователю.    (+)

Пояснение:
N 125-ФЗ Статья 22. Страховые взносы

 

Вопрос № 60

Какой документ работодатель не вправе требовать от лица, поступающего на работу, при заключении трудового договора?
А) Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
Б) Рекомендации с предыдущего места работы.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

 

Вопрос № 61

Кто имеет право управлять транспортными средствами на территории организации?
А) Любой водитель, работающий в этой организации.
Б) Водители организации и работники, назначенные приказом по организации, имеющие удостоверение на право управления соответствующим видом автотранспортного средства.    (+)

Пояснение:
ПОТ РМ-027-2003 п.2.3.1.

 

Вопрос № 62

Какое наказание установлено Уголовным кодексом РФ за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека?
А) Штраф в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительные работы на срок до двух лет, либо принудительные работы на срок до одного года, либо лишение свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.    (+)

Пояснение: УК РФ Статья 143. 1.

 

Вопрос № 63

Какая из приведенных последовательностей процедур, реализуемых в рамках проведения специальной оценки условий труда, указана верно?
А) Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов; 2) исследование (испытание) и измерение вредных и (или) опасных производственных факторов; 3) отнесение условий труда на рабочем месте по степени вредности и (или) или опасности к классу (подклассу) условий труда по результатам проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;  4) оформление результатов проведения специальной оценки условий труда.    (+)

Пояснение: Приказ 33н гл.I. Общие положения

 

Вопрос № 64

При какой численности работников в организациях, осуществляющих производственную деятельность, рекомендуется создавать кабинет охраны труда?
А) 100 человек и более.    (+)
Б) 80 человек и более.

Пояснение: Постановление. N 7 п. 5 5.

 

Вопрос № 65

Куда работодатель должен подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?
А) В территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости.    (+)
Б) В территориальный орган Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору.

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2

 

Вопрос № 66

Какой из перечисленных показателей характеризует микроклиматв производственных помещениях?
А) Температура воздуха.
Б) Скорость движения воздуха.    (+)

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.548-96 п 4.3

 

Вопрос № 67

С какой периодичностью необходимо проводить проверку знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте?
А) Не реже 1 раза в год.    (+)
Б) Не реже 2 раз в год.

Пояснение:
Приказ 155н гл.II. Требования по охране труда при организации и проведении работ на высоте

 

Вопрос № 68

На какие классы подразделяются условия труда на рабочих местах по степени вредности и (или) опасности?
А) Оптимальные, допустимые, вредные и опасные.    (+)
Б) Допустимые, вредные, опасные и особо опасные.

Пояснение:
Р 2.2.2006-05). 4.2.

 

Вопрос № 69

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается без его согласия?
А) При производстве общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование систем водоснабжения, газоснабжения, отопления, освещения, канализации, транспорта, связи.    (+)
Б) При производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их неисправность может стать причиной прекращения работы для значительного числа работников.

Пояснение:
ТК РФ Статья 99.

 

Вопрос № 70

В течение какого времени должна производиться регистрация страхователей (юридических лиц) страховщиком?
А) В течение не более трех рабочих дней.    (+)
Б) В течение не более пяти календарных дней.

Пояснение:
125-ФЗ Статья 6. Регистрация и снятие с учета страхователей

 

Вопрос № 71

Кем рассматривается несогласие работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте?
А) Федеральной службой по труду и занятости.    (+)
Б) Работодателем.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 26. Рассмотрение разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 72

На основании какого документа необходимо производить размещение грузов?
А) На основании заявки.
Б) На основании технологической карты.    (+)

Пояснение:
Приказ 642н гл.III. Требования охраны труда при организации и осуществлении технологических процессов

 

Вопрос № 73

На какой срок и в каком случае допускается продление срока действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?
А) На 3 года, если в период действия декларации с работником, занятым на данном рабочем месте, не произошел несчастный случай.
Б) На 5 лет в любом случае, если не изменились условия труда на рабочем месте.
В) На 5 лет, если в период действия декларации с работником, занятым на данном рабочем месте, не произошел несчастный случай и у него не выявлено профессиональное заболевание.
Г) Не допускается ни в каком случае.    (+)

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2

 

Вопрос № 74

При каком условии разрешается перевозка людей в кузовах грузовых автомобилей, не оборудованных для перевозки пассажиров?
А) Если перевозка людей предполагается только по территории организации.
Б) Если осуществляется перевозка лиц, сопровождающих (получающих) грузы, при условии, что они обеспечены местом для сидения, расположенным ниже уровня бортов.    (+)

Пояснение:
ПОТ РМ-027-2003 п.2.3.1.

 

Вопрос № 75

В каком случае ответственность за содержание всех видов инструмента и приспособлений в исправном состоянии может быть возложена на одного работника?
А) Не может ни в каком случае.
Б) Только на малых предприятиях и микропредприятиях.    (+)

Пояснение:
Приказ 552н гл.IV. Требования охраны труда при осуществлении производственных процессов и эксплуатации инструмента и приспособлений

 

Вопрос № 76

В течение какого срока должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда при наличии мотивированных предложений выборных органов первичных организаций или иного представительного органа работников о ее проведении?
А) В течение шести месяцев.    (+)
Б) В течение двенадцати месяцев.

Пояснение: 426-ФЗ Статья 17. Проведение внеплановой специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 77

При какой списочной численности работников в организации должен предусматриваться медицинский пункт?
А) От 50 до 300 работников.    (+)

Пояснение:
СП 44.13330.2011 п.5.27

 

Вопрос № 78

К какому виду ответственности будет привлечен работодатель или лицо, его представляющее, за уклонение от участия в переговорах о заключении, об изменении или дополнении коллективного договора?
А) К уголовной ответственности.
Б) К административной ответственности.    (+)

Пояснение: КоАП ст. 5.28

 

Вопрос № 79

Какие установлены нормы и условия бесплатной выдачи молока работникам, занятым на работах с вредными условиями труда?
А) 0,5 литра молока в смену независимо от ее продолжительности.    (+)
Б) 1,0 литр молока в смену независимо от ее продолжительности.

Пояснение:
Приказ 45н Приложение N 1

 

Вопрос № 80

Кем могут осуществляться функции специалиста по охране труда при отсутствии у работодателя службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда?
А) Только руководителем организации.
Б) Только уполномоченным работодателем работником.
В) Только организацией или специалистом, оказывающими услуги в области охраны труда, привлекаемыми работодателем по гражданско-правовому договору, имеющими аккредитацию на оказание данных услуг.
Г) Любым из перечисленных лиц.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 217. Служба охраны труда в организации

 

Вопрос № 81

На какие виды работ делятся все работы на высоте в зависимости от условий их производства?
А) Работы без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, а также работы, выполняемые на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м.    (+)

Пояснение:
Приказ 155н гл.I. Общие положения

 

Вопрос № 82

Какие меры применяются для того, чтобы исключить надвигание груза на кабину при движении и торможении транспортного средства?
А) Груз располагается выше, чем на прицепе-роспуске на величину, равную деформации рессор транспортного средства от груза.    (+)
Б) С тыльной стороны кабины устанавливается металлический щиток.

Пояснение:
Приказ 642н гл.III.

 

Вопрос № 83

С какой периодичностью должна проводиться специальная оценка условий труда на рабочем месте?
А) Не реже одного раза в пять лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".    (+)
Б) По усмотрению работодателя.

Пояснение: 426-ФЗ Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 84

В каком из перечисленных случаев комиссия по проведению специальной оценки условий труда вправе принять решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов на рабочем месте?
А) Если работодатель не в состоянии предоставить техническую (эксплуатационную) документацию на производственное оборудование (машины, механизмы, инструменты и приспособления), используемое работником на рабочем месте.
Б) Если проведение указанных исследований (испытаний) и измерений на рабочем месте может создать угрозу для жизни работника, экспертов и (или) иных работников организации.    (+)

Пояснение: Приказ 33н п.17.

 

Вопрос № 85

Какие из перечисленных гарантий прав деятельности уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда изложены неверно?
А) Работодатель обязан создавать необходимые условия для работы уполномоченных, обеспечивать их правилами, инструкциями, другими нормативными и справочными материалами по охране труда за счет средств организации.
Б) Работодатель обязан освободить уполномоченных от основной работы на весь период их избрания.    (+)

Пояснение: Постановление Минтруда РФ от 8 апреля 1994 г. N 30

 

Вопрос № 86

Кому из указанных лиц не производятся страховые выплаты в случае смерти застрахованного?
А) Несовершеннолетним до достижения ими возраста 21 года.    (+)
Б) Учащимся старше 18 лет до окончания учебы в учебных организациях по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет.

Пояснение:
N 125-Ф Зпункт 3 статьи 7

 

Вопрос № 87

В течение какого срока застрахованным должны быть выплачены единовременные страховые выплаты в результате наступления страхового случая?
А) Не позднее одного календарного месяца со дня назначения данных выплат.    (+)
Б) Не позднее пятнадцати рабочих дней со дня назначения данных выплат.

Пояснение:
N 125-ФЗ статья 10 g/ 2.

 

Вопрос № 88

Какие сведения не должны быть отражены в журнале регистрации осмотров и испытаний пневматического инструмента?
А) Инвентарный номер инструмента.
Б) Измерения сопротивления изоляции.    (+)

Пояснение:
Приказ 552н гл.IV. Требования охраны труда при осуществлении производственных процессов и эксплуатации инструмента и приспособлений

 

Вопрос № 89

Кем утверждается акт по форме Н-1?
А) Руководителем соответствующей Государственной инспекции труда.
Б) Работодателем или его представителем.    (+)

Пояснение:
Постановление от 24.10.2002 N 73 п.30.

 

Вопрос № 90

Какое требование предъявляется в случае подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда в отношении хотя бы одного аналогичного рабочего места?
А) В декларацию включаются сведения обо всех рабочих местах, аналогичных данному рабочему месту.    (+)
Б) В декларацию включаются сведения об аналогичных рабочих местах по желанию и выбору работодателя.

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2

 

Вопрос № 91

Какие из перечисленных сведений не отражаются в журнале учета тепловых энергоустановок?
А) Дата постановки тепловой энергоустановки на учет.
Б) Должность, фамилия и инициалы руководителя организации, эксплуатирующей тепловую энергоустановку.    (+)

Пояснение:
Приказ 551н гл.IV.

 

Вопрос № 92

При какой списочной численности работников в организации должен предусматриваться фельдшерский здравпункт?
А) Более 300 работников.    (+)

Пояснение:
СП 44.13330.2011 п.5.28

 

Вопрос № 93

В чем заключается установленное Конституцией РФ право граждан на труд?
А) Труд свободен и каждый свободно распоряжается своими способностями к труду.
Б) Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду; каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.    (+)

Пояснение:
Конституция РФ, Статья 37 1.

 

Вопрос № 94

Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается для работников в возрасте до 16 лет?
А) 40 часов.
Б) 35 часов.
В) 24 часов.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 92.

 

Вопрос № 95

Из каких источников и в каком размере работодателем финансируются мероприятия по улучшению условий и охраны труда?
А) Из средств работодателя - не менее 0,1%.
Б) Из суммы затрат на производство продукции (работ, услуг) - не менее 0,2%.    (+)

Пояснение:
ТК РФ ст. 226 п. п. 5.2.65 (6)

 

Вопрос № 96

Какое положение соответствует правилам проведения наружного (непрямого) массажа сердца?
А) Ладонями, наложенными одна на другую, прямыми руками резкими толчками необходимо надавливать на точку давления, находящуюся на два поперечных пальца выше мечевидного отростка грудины.    (+)
Б) Грудину путем резкого толчкообразного надавливания смещают к позвоночнику на 1-2 см и удерживают в этом положении примерно полсекунды, затем отпускают, не отрывая рук.

Пояснение:
Первая помощь" Учебник тема V Сердечно-легочная реанимация

 

Вопрос № 97

Каким органом исполнительной власти осуществляется государственное управление охраной труда?
А) Министерством здравоохранения и социального развития РФ.
Б) Правительством Российской Федерации или по его поручению федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, а также другими федеральными органами исполнительной власти в пределах их полномочий.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 216

 

Вопрос № 98

Какими законодательными и иными нормативными правовыми актами осуществляется регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений?
А) Только трудовым законодательством Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, содержащими нормы трудового права.
Б) Трудовым законодательством РФ, Указами Президента РФ, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, а также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.    (+)

Пояснение:
ст 5 ТК РФ.

 

Вопрос № 99

К какому административному наказанию будут привлечены работодатель или лица, его представляющие, за необоснованный отказ от заключения коллективного договора?
А) К предупреждению или наложению административного штрафа в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей.    (+)
Б) К предупреждению или наложению административного штрафа в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей.

Пояснение:
КоАП РФ Статья 5.30.

 

Вопрос № 100

Какие действия обязан предпринять работодатель при отказе работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья?
А) Предоставить работнику другую работу на время устранения данной опасности, а если предоставление другой работы невозможно - оплатить работнику время простоя в установленном порядке.    (+)
Б) Только оплатить работнику время простоя в установленном порядке, выполнение работником другой работы до устранения опасности не допускается.

Пояснение:
ТК РФ Статья 220
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..      1       2         ..

 

 

///////////////////////////////////////