содержание .. 1 2 ..
Раздел I
ОБЩИЕ ВОПРОСЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПАТОЛОГИИ. Тесты
с ответами (Беларусь, 2018 год)
Контрольные тесты к разделу I
1. Какая формулировка наиболее полно отвечает на вопрос - что такое
профессиональные болезни?
1 .Обособленная категория острых и хронических заболеваний, возникающих
в результате воздействия на организм неблагоприятных факторов
производственной среды.
2.Любые острые и хронические заболевания, возникающие у лиц, работающих
в условиях воздействия на организм неблагоприятных факторов
производственной среды.
3.Хронические заболевания внутренних органов, сформировавшиеся в
результате длительного воздействия на организм работающего
неблагоприятных факторов производственной среды.
4.Заболевания, возникающие в результате нарушения правил техники
безопасности на производстве.
5.Острые и хронические заболевания внутренних органов, обязательно
возникающие у профессионально подготовленных рабочих при длительном
стаже работы на производстве.
2. В каком веке были сделаны первые публикации с изложением клинической
картины профессиональных заболеваний?
1.14 век.
2.15 век.
3.16 век.
4.17 век.
5.18 век.
3. Кто автор первых публикаций с описанием
клинической картины профессиональных заболеваний у шахтеров?
1 .Парацельс.
2.Агрикола.
3.Везалий.
4.Пирогов.
5.Боткин.
4. Кто занимается вопросами диагностики хронических профессиональных
заболеваний?
1 .Участковый врач.
2.Врачебно-консультационные комиссии (ВКК) лечебно-профи-лактических
учреждений общего профиля.
3.Областные центры профпатологии.
4.Республиканский центр профессиональной патологии и аллергологии.
5.Республиканский центр гигиены, эпидемиологии и общественного здоровья.
5. Кто имеет право признавать в отдельных случаях профессиональным
заболеванием те заболевания, которые не включены в официальный список
профессиональных заболеваний?
1.Участковый врач.
2.ВКК лечебно-профилактических учреждений общего профиля.
3.Областные центры профпатологии.
4.Республиканский центр профессиональной патологии и аллергологии.
5.Научно-исследовательский институт профпатологии.
6. Кто осуществляет контроль за установлением причинной связи
заболеваний с профессией и соблюдением инструкции по применению списка
профессиональных заболеваний?
1.ВКК лечебно-профилактических учреждений общего профиля.
2.Областные центры профпатологии.
3.Территориальные органы управления здравоохранением.
4.Республиканский центр профессиональной патологии и аллергологии.
5.Научно-исследовательский институт профпатологии.
7. От чего в первую очередь зависит риск возникновения профессионального
заболевания?
1.От гигиенических условий на рабочем месте.
2.От напряженности и тяжести трудового процесса.
3.От стажа работы в неблагоприятных производственных условиях.
4.От численности работающих на промышленном предприятии.
5.От пола и возраста работающих на производстве.
8. Какому классу соответствуют безопасные условия труда,
характеризующиеся такими производственными факторами, при которых
сохраняется здоровье работников, и создаются предпосылки для поддержания
высокого уровня работоспособности?
1.1 -му классу.
2.2-му классу.
3.3-му классу.
4.4-му классу.
5.Ни одному из перечисленных.
9. Какому классу соответствуют безопасные условия труда,
характеризующиеся такими производственными факторами, уровни которых не
выходят за пределы гигиенических нормативов, а возможные изменения
функционального состояния организма, возникающие под их воздействием,
восстанавливаются во время регламентированных перерывов или к началу
следующей смены и не оказывают неблагоприятного действия в ближайшем и
отдаленном периоде на состояние здоровья работников и их потомство?
1.1-му классу.
2.2-му классу.
3.3-му классу.
4.4-му классу.
5.Ни одному из перечисленных.
10. Какому классу соответствуют условия труда, когда производственные
факторы на рабочем месте превышают гигиенические нормативы и оказывают
неблагоприятное действие на организм работника и (или) его потомство
1.1-му классу.
2.2-му классу.
3.3-му классу.
4.4-му классу.
5.Ни одному из перечисленных.
11. Какому классу соответствуют опасные условия труда, характеризующиеся
такими производственными факторами, уровни которых значительно выходят
за пределы гигиенических нормативов и воздействие которых в течение
рабочей смены (или ее части) может создать угрозу для жизни работника,
высокий риск развития острых профессиональных заболеваний, в том числе и
тяжелых форм?
1.1-му классу.
2.2-му классу.
3.3-му классу.
4.4-му классу.
5.Ни одному из перечисленных.
12. К какому классу относятся условия труда, характеризующиеся такими
производственными факторами, уровни которых имеют отклонения от
гигиенических нормативов и воздействие которых
вызывает функциональные изменения в организме,
восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу
следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают
риск повреждения здоровья?
1.3-й класс - 1-я степень.
2.3-й класс - 2-я степень.
3.3-й класс - 3-я степень.
4.3-й класс - 4-я степень.
5.4-й класс.
13. К какому классу относятся условия труда, характеризующиеся такими
производственными факторами, уровни которых имеют отклонения от
гигиенических нормативов и вызывают стойкие функциональные изменения в
организме, приводящими в большинстве случаев к увеличению
производственно обусловленной заболеваемости, появлению начальных
признаков или легких форм профессиональных заболеваний, возникающих
после продолжительной экспозиции (часто после 15 и более лет)?
1.3-й класс - 1-я степень.
2.3-й класс - 2-я степень.
3.3-й класс - 3-я степень.
4.3-й класс - 4-я степень.
5.4-й класс.
14. К какому классу относятся условия труда, характеризующиеся такими
производственными факторами, уровни которых имеют отклонения от
гигиенических нормативов и приводят к развитию, как правило,
профессиональных заболеваний легкой и средней степеней тяжести (с
утратой профессиональной трудоспособности) в периоде трудовой
деятельности, росту хронических (производственно обусловленных)
заболеваний, включая повышенные уровни заболеваемости с временной
утратой трудоспособности?
1.3-й класс - 1-я степень.
2.3-й класс - 2-я степень.
3.3-й класс - 3-я степень.
4.3-й класс - 4-я степень.
5.4-й класс.
15. К какому классу относятся условия труда, характеризующиеся такими
производственными факторами, уровни которых имеют отклонения от
гигиенических нормативов и при которых могут возникать тяжелые формы
профессиональных заболеваний (с утратой общей трудоспособности),
отмечается значительный рост числа
хронических заболеваний и высокие уровни
заболеваемости с временной утратой трудоспособности?
1.3-й класс - 1-я степень.
2.3-й класс - 2-я степень.
3.3-й класс - 3-я степень.
4. 3-й класс - 4-я степень.
5.4-й класс.
16. Какие заболевания относятся к компентенции профпатологов?
1 .Заболевания, вызванные действием определенного вредного фактора
производственной среды, имеющие достаточно четко очерченную,
специфическую клиническую картину.
2.Заболевания, возникающие в результате воздействия вредных факторов
производственной среды, но в клинической картине, которых отсутствуют
специфические проявления, однозначно указывающие на профессиональный
характер данной патологии.
3.Заболевания, этиологически не связанные с неблагоприятными факторами
производственных условий, но способные протекать в более тяжелой и
выраженной форме при воздействии такта факторов.
4.Все перечисленные.
5.Ни одни из перечисленных.
17. Какие заболевания относятся к категории острых профессиональных?
1.Возникшие в результате однократного воздействия повреждающего фактора
большой интенсивности.
2.Возникшие в результате воздействия повреждающего фактора в течение
одной рабочей смены.
3.Возникшие в результате воздействия повреждающего фактора в течение не
более трех рабочих смен.
4.Возникшие при длительном воздействии повреждающих факторов низкой
интенсивности.
5.Возникшие в результате систематического воздействия повреждающего
фактора небольшой интенсивности, обладающего кумулятивными свойствами.
6.Все перечисленные.
18. Какие заболевания относятся к категории хронических
профессиональных?
1.Возникшие в результате однократного воздействия повреждающего фактора
большой интенсивности.
2.Возникшие в результате воздействия повреждающего фактора в течение
одной рабочей смены.
3.Возникшие при длительном воздействии повреждающих факторов низкой
интенсивности.
4.Возникшие в результате систематического воздействия повреждающего
фактора небольшой интенсивности, обладающего кумулятивными свойствами.
5.Все перечисленные.
19. Что из перечисленного включено в перечень вредных веществ и
неблагоприятных производственных факторов, способных вызывать
профессиональные болезни?
1 .Химические: бензол и его производные, ртуть и ее соединения, свинец и
его неорганические соединения, тетраэтилсвинец и др.
2.Биологические: аллергены для диагностики и лечения, белкововитаминные
концентраты, инфицированный биологический материал и др.
3.Промышленные аэрозоли: кремнийсодержащие, силикатные и
силикатсодержащие пыли, пыль органическая и минеральная, сажа, пыль
металлов и их сплавов, сварочный аэрозоль и др.
4.Физические воздействия: источники ионизирующих излучений,
производственная вибрация, производственный шум и др.
5.Неблагоприятные факторы трудового процесса: физические перегрузки,
работа, связанная с локальными мышечными напряжениями и др.
20. Какие особенности возникновения и клинического течения
профессиональных заболеваний в современных условиях высокотехнологичного
производства?
1.Увеличился риск возникновения тяжелых форм профессиональных
заболеваний.
2.Сократилось время формирования (стаж) тяжелых профессиональных
заболеваний и инвалидности.
З.Чаще встречаются легкие формы профессиональных заболеваний.
4.Профессиональные заболевания чаще возникают у молодых людей, недавно
приступивших к работе в неблагоприятных производственных условиях.
5.Для больных с профессиональными заболеваниями характерен длительный
стаж работы в неблагоприятных производственных условиях.
21. Какие документы не нужны больному при его направлении в медицинские
учреждения, имеющие право устанавливать диагноз
хронического профессионального заболевания?
1.Открытый больничный лист.
2.Направление лечебного учреждения.
3.Выписку из амбулаторной карты, составленную лечащим врачом.
4.Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда, составленная
врачом-гигиенистом центра гигиены и эпидемиологии.
5.Выписка из трудовой книжки больного, подтверждающая его трудовой стаж
на предприятии, где могла возникнуть профессиональная болезнь.
22. Что должно быть указано в выписке га амбулаторной карты,
подготовленной для направления больного для обследования в
Республиканский центр профпатологии и аллергологии?
1 .Все перенесенные заболевания и время их возникновения;
2.Сведения о проведенных прививках и вакцинациях.
3. Сведения о состоянии здоровья по результатам предварительного (при
поступлении на работу) и последующих медицинских осмотров;
4.Клиническая картина текущего заболевания, результаты специальных
инструментальных и лабораторных исследований;
5.Перечень лечебных мероприятий и их эффективность.
23. Что следует сделать при установлении случая хронического
профессионального заболевания, установленного впервые?
1.Составить и переслать извещение о хроническом профессиональном
заболевании страхователю.
2.Составить и переслать экстренное извещение территориальному центру
гигиены и эпидемиологии.
3.Произвести расследование причин возникновения заболевания на рабочем
месте.
4.Составить акт о результатах расследования причин возникновения
профзаболевания.
5.Предоставить материалы расследования в прокуратуру и Республиканский
центр профпатологии и аллергологии.
24. Кто производит расследование каждого случая острого или хронического
профессионального заболевания, установленного впервые?
1.Участковый терапевт.
2.Врач-гигиенист центра гигиены и эпидемиологии.
3.Государственный инспектор труда.
4.Представители областного центра профпатологии или Респуб-ликанского
центра профпатологии и аллергологии.
5. Представители нанимателя и трудового коллектива.
25. Кому направляются копии утвержденного акта расследования случая
хронического профессионального заболевания?
1 .Заболевшему или лицу, представляющему его интересы.
2.Страховщику.
3.Страхователю.
4.Государственному инспектору труда.
5.Лечебно-профилактическому учреждению.
26. Что должен сделать участковый врач, заподозривший острое
профессиональное заболевание?
1.Заполнить экстренное извещение.
2.Отослать экстренное извещение в течение 12 часов с момента заполнения
в областной центр профпатологии.
З.Отослать экстренное извещение в течение 12 часов с момента заполнения
в Республиканский центр профпатологии и аллергологии.
4.0тослать экстренное извещение в течение 12 часов с момента заполнения
в центр гигиены и эпидемиологии.
5. Немедленно послать телефонограмму или факс в центр эпидемиологии,
если пострадавших с утратой трудоспособности более 2-х человек.
27. Что должен указать участковый врач в экстренном извещении об остром
профессиональном заболевании?
1. Диагноз.
2.Предполагаемые вредные факторы производственного процесса, вызвавшие
заболевание острое профессиональное заболевание.
3.Предполагаемые причины и обстоятельства, вызвавшие острое
профессиональное заболевание.
4.Стаж работы пострадавшего на предприятии.
5.Перечень заболеваний, которые были ранее у пострадавшего.
28. В каких случаях извещение об остром профессиональном заболевании
должно быть выслано немедленно по телефону или факсом в региональный
центр гигиены и эпидемиологии?
1. В случаях острого профессионального заболевания с утратой
трудоспособности, если пострадавших два и более человек.
2. При тяжелом состоянии пострадавшего и необходимости оказания ему
специализированной медицинской помощи.
3. Если этого лично требует пострадавший.
4. При заболеваниях сибирской язвой, бруцеллезом, столбняком, бешенством
и другими особо опасными инфекциями, связанными с профессиональной
деятельностью пострадавшего.
5. В случае внезапной смерти пострадавшего.
29. Что должна сделать комиссия при расследовании случая острого
профессионального заболевания?
1.Детально обследовать рабочее место с оценкой условия труда и
производственных факторов, приведших к неблагоприятному воздействию на
пострадавшего.
2.Выяснить причины, вызвавшие острое профессиональное заболевание или
отравление.
3.Установить лиц, причастных к возникновению острого профессионального
заболевания.
4.Изучить эффективность мероприятий по ликвидации причин и
предупреждению подобных заболеваний или отравлений в будущем.
5.Определить степень виновности администрации предприятия в
возникновении острого профессионального заболевания.
30. Что из перечисленного ниже относится к медицинской реабилитации лиц
с профессиональными заболеваниями?
1.Своевременное, как можно более раннее выявление у работающих начальных
клинических симптомов, как профессиональной патологии, так и
непрофессиональных заболеваний.
2.Назначение патогенетически обоснованного восстановительного лечения
пострадавшим от вредных факторов производственной среды -
медикаментозного и немедикаментозного (физиотерапия, лечебная
физкультура, санаторно-курортное лечение).
3.Временное трудоустройство лиц с клиническими проявлениями
профессиональной патологии.
4.Установление медико-реабилитационной экспертной комиссией (МРЭК) III
группы инвалидности на период приобретения новой специальности.
5.Рациональное трудоустройство инвалидов II и I групп (работа в
специально созданных условиях, в том числе на дому).
31. Что из перечисленного ниже относится к трудовой реабилитации лиц с
профессиональными заболеваниями?
1 .Своевременное, как можно более раннее выявление у работающих
начальных клинических симптомов, как профессиональной патологии, так и
непрофессиональных заболеваний.
2.Назначение патогенетически обоснованного восстановительного лечения
пострадавшим от вредных факторов производственной среды -
медикаментозного и немедикаментозного (физиотерапия, ле-чебная
физкультура, санаторно-курортное лечение).
3.Временное трудоустройство лиц с клиническими проявлениями
профессиональной патологии.
4.Установление МРЭК III группы инвалидности на период приобретения новой
специальности.
5.Рациональное трудоустройство инвалидов II и I групп (работа в
специально созданных условиях, в том числе на дому).
32. Что из перечисленного ниже относится к социально-трудовой
реабилитации нетрудоспособных лиц с профессиональными заболеваниями?
1 .Своевременное, как можно более раннее выявление у работающих
начальных клинических симптомов, как профессиональной патологии, так и
непрофессиональных заболеваний.
2.Назначение патогенетически обоснованного восстановительного лечения
пострадавшим от вредных факторов производственной среды -
медикаментозного и немедикаментозного (физиотерапия, лечебная
физкультура, санаторно-курортное лечение).
3.Временное трудоустройство лиц с клиническими проявлениями
профессиональной патологии.
4.Установление МРЭК III группы инвалидности на период приобретения новой
специальности.
5.Рациональное трудоустройство инвалидов II и I групп (работа в
специально созданных условиях, в том числе на дому).
33. Какие функции выполняет специализированная профпатоло-гическая МРЭК?
1 .Определение степени утраты профессиональной трудоспособности.
2.Определения дополнительных видов возмещения ущерба: расходы на
санаторно-курортное лечение, протезирование, дополнительное питание
3.У становление максимальной суммы денежной компенсации в связи с
утратой трудоспособности.
4.Определение перечня бесплатных лекарственных средств, в которых
нуждается пострадавший.
5.Определение нуждаемости в постороннем уходе.
34. В каких случаях больного следует направить для освидетельствования
на МРЭК?
1.При выявлении признаков стойкой частичной или полной утраты
трудоспособности.
2.При временной утрате трудоспособности, если больничный
лист должен быть продлен непрерывно на срок свыше 2
месяцев.
3.При временной утрате трудоспособности, если больничный лист должен
продлеваться непрерывно на срок свыше 4 месяцев.
4.При временной утрате трудоспособности, если больничный лист должен
продлеваться с перерывом на срок свыше 5 месяцев.
5.При временной утрате трудоспособности, если больничный лист должен
продлеваться с перерывом на срок свыше 6 месяцев.
35. Какому функциональному классу (ФК) состояния функций и
жизнедеятельности организма соответствует отсутствие нарушений функции и
ограничения жизнедеятельности?
1.ФК-0.
2.ФК-1.
3.ФК-2.
4.ФК-3.
5.ФК-4.
36. Какому функциональному классу состояния функций и жизнедеятельности
организма соответствует легкое ограничением жизнедеятельности в связи с
утратой до 25% функций?
1.ФК-0.
2.ФК-1.
3.ФК-2.
4.ФК-3.
5.ФК-4.
37. Какому функциональному классу состояния функций и жизнедеятельности
организма соответствует умеренное ограничение жизнедеятельности в связи
с утратой от 26 до 50% функций?
1.ФК-0.
2.ФК-1.
3.ФК-2.
4.ФК-3.
5.ФК-4.
38. Какому функциональному классу состояния функций и жизнедеятельности
организма соответствует значительное ограничение жизнедеятельности в
связи с утратой от 51 до 75% функций?
1 .ФК-0.
2.ФК-1.
3.ФК-2.
4.ФК-3.
5.ФК-4.
39. Какому функциональному классу состояния функций
и жизнедеятельности организма соответствует резкое нарушение, с
выраженным ограничением жизнедеятельности вплоть до полной утраты
функций - 76-100%?
1.ФК-0.
2.ФК-1.
3.ФК-2.
4.ФК-3.
5.ФК-4.
40. Какие определения соответствуют III группе инвалидности?
1 .Полная утрата трудоспособности и больной нуждается в постоянной
посторонней помощи, уходе или надзоре.
2.Труд недоступен (в связи с выраженными функциональными ограничениями,
вызванными заболеванием).
3.Труд противопоказан (в связи с усугублением тяжести состояния больного
в результате любой профессиональной трудовой деятельности).
4.Вынужденный переход по состоянию здоровья на работу более низкой
квалификации (снижение квалификации на 4 разряда и более, снижение
категории, уровня управления для руководителей).
5.Уменьшение по состоянию здоровья норм, объема выработки, сокращение по
этим же причинам продолжительности рабочего дня.
41. Какие определения соответствуют IIгруппе инвалидности?
1.Полная утрата трудоспособности и больной нуждается в постоянной
посторонней помощи, уходе или надзоре.
2.Труд недоступен (в связи с выраженными функциональными ограничениями,
вызванными заболеванием).
3.Труд противопоказан (в связи с усугублением тяжести состояния больного
в результате любой профессиональной трудовой деятельности).
4.Вынужденный переход по состоянию здоровья на работу более низкой
квалификации (снижение квалификации на 4 разряда и более, снижение
категории, уровня управления для руководителей).
5.Уменьшение по состоянию здоровья норм, объема выработки, сокращение по
этим же причинам продолжительности рабочего дня.
42. Какие определения соответствуют I группе инвалидности?
1.Полная утрата трудоспособности и больной нуждается в постоянной
посторонней помощи, уходе или надзоре.
2.Труд недоступен (в связи с выраженными функциональными
ограничениями, вызванными заболеванием).
3.Труд противопоказан (в связи с усугублением тяжести состояния больного
в результате любой профессиональной трудовой деятельности).
4.Вынужденный переход по состоянию здоровья на работу более низкой
квалификации (снижение квалификации на 4 разряда и более, снижение
категории, уровня управления для руководителей).
5.Уменыдение по состоянию здоровья норм, объема выработки, сокращение по
этим же причинам продолжительности рабочего дня.
43. Кому группа инвалидности по профессиональному заболеванию
устанавливается бессрочно?
1.Инвалидам мужчинам старше 55 лет и инвалидам женщинам старше 50 лет.
2.Инвалидам мужчинам старше 60 лет и инвалидам женщинам старше 55 лет.
3.Инвалидам I и II групп мужчинам и женщинам, у которых группа
инвалидности за 15 лет не изменялась или устанавливалась более высокая
группа инвалидности.
4.Мужчинам по достижении 55 лет и женщинам - 50 лет, которые непрерывно
до этого возраста имели инвалидность I группы на протяжении последних 5
лет.
5.Инвалидам, имеющим тяжелые формы заболеваний, характеризующихся
стойкими и необратимыми изменениями внутренних органов.
44. Какие льготы положены лицам, страдающим профессиональными
заболеваниями?
1.Оплата 100% среднего заработка по больничному
листу.
2.Размер пенсии по инвалидности не зависит от стажа работы во вредных
условиях.
3.Бесплатные путевки в санатории.
4.Денежная компенсация доказанной вины работодателя в возникновении
профессионального заболевания.
5.Преимущественное право в получении государственной жилплощади.
45. По чьей инициативе проводятся предварительные осмотры лиц,
устраивающихся на рабочие места с наличием производственных вредностей?
1 .Профсоюзов.
2.Нанимателя.
3.Местных органов здравоохранения.
4.Личной инициативе устраивающегося на работу.
5.Службы занятости.
46. Какой документ выдается на руки лицу, прошедшему предварительный
осмотр перед устройством на работу во вредных условиях?
1 .Справка с указанием «годен» к труду во вредных условиях.
2.Справка с указанием «не годен» к труду во вредных условиях.
3.Медицинское заключение с указанием причин негодности, если таковые
обнаружены.
4.Акт медицинского обследования с детальным описанием результатов
клинического и лабораторного исследований и обоснованным заключением -
годен или не годен к труду.
5.Никакие документы на руки прошедшему предварительный осмотр не
выдаются.
47. Какой документ оформляется по результатам периодического
медицинского осмотра лиц, работающих во вредных условиях?
1 .Справка с указанием «годен» к труду во вредных условиях.
2.Справка с указанием «не годен» к труду во вредных условиях.
3.Акт периодического медосмотра.
4.Акт медицинского освидетельствования с заключением: выявлено общее
непрофессиональное заболевание с указанием диагноза и рекомендациями по
лечению и рациональному трудоустройству.
5.Акт медицинского освидетельствования с заключением: подозревается
профессиональное заболевание, требуется дополнительное обследование или
динамическое наблюдение цехового врача.
48. Какие рекомендации дает комиссия в заключительном акте
периодического медицинского осмотра при выявлении общего,
непрофессионального заболевания?
1 .Работник может продолжать профессиональную работу,
2.Работник подлежит лечению.
3.Работник подлежит диспансерному наблюдению.
4.Дальнейшая работа в контакте с профессиональными вредностями
противопоказана (рекомендации по переводу на другую работу дает ВКК).
5.Работник подлежит увольнению по состоянию здоровья.
49. Кто подлежит периодическим медицинским осмотрах<?
1.Лица, работающие с вредными и опасными веществами и в условиях
воздействия неблагоприятных производственных факторов.
2.Работающие пенсионеры.
3.Ремонтники и монтажники на предприятиях с
вредными и опасными условиями труда.
4.Сезонные рабочие.
5.Работающие на вредных и опасных для здоровья объектах.
50. Кому противопоказано трудоустройство и работа в условиях
неблагоприятного действия факторов производственной среды?
1.Лицам, страдающим хроническими заболеваниями с нарушениями функций
внутренних органов.
2.Беременным женщинам.
3.Женщинам в период лактации.
4.Лицам обоих полов старше 50 лет.
5.Лицам младше 18 лет на работы под землей и связанные с большим
физическим напряжением.
01-1
02-3
03-2
04-3,4
05-4
06-3,4
07 -1,2, 3
08-1
09-2
10-3
11-4
12-1
13-2
14-3
15-4
16-4
17-1,2
18-3,4
19-1,2,3,4,5
20-3,5
21-1
22-1,2, 3,4,5
23-1,2,3,4
24-2,5
25-1,2,3,4,5
26-1,4,5
27-1,2,3
28-1,4
29-1,2,4
30-1,2
31-3,4
32-5
33-1,2,5
34-1,3,4
35-1
36-2
37-3
38-4
39-5
40-4,5
41-2,3
42-1
43-2,3,4,5
44-1,2,3,4
45-2
46-1,2
47-3
48-1,2,3,4
49-1, 3,5
50-1, 2, 3,5
содержание .. 1 2 ..