содержание   ..   221  222  223  224  225  226  ..

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «ГАЗПРОМ»

РЕКОМЕНДАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ

МЕТОДИКА ПЛАНИРОВАНИЯ ПОТРЕБНОСТИ ОАО «ГАЗПРОМ» В ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСАХ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБСЛУЖИВАНИЯ ВВОДИМЫХ В ЭКСПЛУАТАЦИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОБЪЕКТОВ

Р Газпром 088-2010

Издание официальное

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «ГАЗПРОМ»

Общество с ограниченной ответственностью

«Научно-исследовательский институт экономики и организации управления в газовой промышленности – НИИгазэкономика»

Общество с ограниченной ответственностью «Газпром экспо»

Москва 2011

Предисловие

1. РАЗРАБОТАНЫ

   
    

2. ВНЕСЕНЫ

   
    

3. УТВЕРЖДЕНЫ И ВВЕДЕНЫ В ДЕЙСТВИЕ

   
    

4. ВВЕДЕНЫ ВПЕРВЫЕ

Обществом с ограниченной ответственностью «Научно- исследовательский институт экономики и организации управления в газовой промышленности» (ООО «НИИгаз- экономика») с участием специалистов ОАО «Газпром»

Департаментом по управлению персоналом ОАО «Газпром»

заместителем Председателя Правления, генеральным дирек- тором Службы корпоративной защиты ОАО «Газпром» 5 мая 2010 года

© ОАО «Газпром», 2010

© Разработка ООО «НИИгазэкономика», 2010

© Оформление ООО «Газпром экспо», 2011

Распространение настоящих рекомендаций осуществляется в соответствии с действующим законодательством и с соблюдением правил, установленных ОАО «Газпром»

Содержание

1. Область применения 1

2. Нормативные ссылки 1

3. Термины, определения и сокращения 2

4. Основные методы определения потребности в численности работников

   для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов 3

5. Методика планирования потребности в дополнительной численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в добыче газа, газового конденсата и нефти; переработке

   газа, газового конденсата и нефти; транспорте газа; подземном хранении

   газа на планируемый период свыше 3-х лет 5

6. Порядок проведения расчетов потребности в численности персонала 7

   Приложение А (справочное) Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в добыче газа, газового

   конденсата и нефти 11

   Приложение Б (справочное) Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в переработке газа, газового конденсата

   и нефти 13

   Приложение В (справочное) Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию

   производственных объектов в транспорте газа 15

   Приложение Г (справочное) Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию

   производственных объектов в подземном хранении газа 17

   Библиография 19

   
    

   III

   Введение

   
    

   Настоящие рекомендации разработаны на основании:

   • Перечня приоритетных научно-технических проблем ОАО «Газпром» на период 2006–2010 гг., утвержденного Председателем Правления ОАО «Газпром» А.Б. Миллером (от 11 октября 2005 г. № 01-106), раздел 8 «Обеспечение социальной ответственности Общества»;

   • Политики управления человеческими ресурсами ОАО «Газпром», его дочерних обществ и организаций, утвержденной постановлением Правления ОАО «Газпром» от 07 ноября 2006 г. № 49;

   • Комплексной программы реализации Политики управления человеческими ресурсами ОАО «Газпром», его дочерних обществ и организаций на период 2006–2010 гг., утвержденной распоряжением ОАО «Газпром» от 23 ноября 2006 г. № 3979/к, раздел 1, пункт 1.2.2.

     Рекомендации предназначены для обоснования потребности ОАО «Газпром» в челове- ческих ресурсах, необходимых для обеспечения обслуживания вводимых в эксплуатацию про- изводственных объектов в добыче газа, газового конденсата и нефти; переработке газа, газо- вого конденсата и нефти; транспорте газа; подземном хранении газа на основе укрупненных показателей производства, коррелирующих с численностью работников, определение кото- рых в ретроспективе и перспективе возможно с достаточной степенью достоверности.

     Разработчики (ООО «НИИгазэкономика»): к.э.н. Шамис Л.В., Фаткулов Ф.С., к.х.н. Кардашевский В.В., Тщедушина Е.М., Полякова С.А., Кашина М.Ю.

     РЕКОМЕНДАЦИИ ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ГАЗПРОМ»

     
      

     

     МЕТОДИКА ПЛАНИРОВАНИЯ ПОТРЕБНОСТИ ОАО «ГАЗПРОМ»

     В ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСАХ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБСЛУЖИВАНИЯ ВВОДИМЫХ В ЭКСПЛУАТАЦИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОБЪЕКТОВ

     
      

     

     
      

     Дата введения – 2011-07-11

     
      

     1. Область применения

        
         

        1. Настоящие рекомендации ОАО «Газпром» устанавливают порядок определения потребности в человеческих ресурсах Общества.

        2. Настоящие рекомендации применяются при обосновании потребности в числен- ности персонала в долгосрочных прогнозах ввода мощностей (при отсутствии проектно- сметной документации) и на стадиях предынвестиционных исследований.

        3. Настоящие рекомендации распространяются на объекты добычи газа, газового конденсата и нефти; переработки газа, газового конденсата и нефти; транспорта газа; подзем- ного хранения газа.

        4. Настоящие рекомендации следует использовать структурным подразделениям ОАО «Газпром» и его дочерних обществ и организаций при прогнозировании численности персонала на долгосрочную перспективу по объектам добычи газа, газового конденсата и нефти; переработки газа, газового конденсата и нефти; транспорта газа; подземного хранения газа.

           
            

     2. Нормативные ссылки

        
         

        В настоящих рекомендациях использованы ссылки на классификатор:

        ОК 015-94 (МК 002-97) Общероссийский классификатор единиц измерения.

        П р и м е ч а н и е – При пользовании настоящими рекомендациями целесообразно проверить действие классификатора по соответствующим указателям, составленным на 1 января текущего года, и информационным указателям, опубликованным в текущем году. Если ссылочный документ заменен (изменен), то при пользовании настоящим стандартом следует руководствоваться замененным (измененным) документом. Если ссылочный документ отменен без замены, то положение, в котором дана ссылка на него, применяется в части, не затрагивающей эту ссылку.

        
         

        

        Издание официальное

     3. Термины, определения и сокращения

        
         

        1. В настоящих рекомендациях применены следующие термины с соответствующими определениями:

           1. дополнительная потребность в численности работников: Численность работников, необходимая для обеспечения обслуживания вводимых производственных мощностей.

           2. нормирование труда: Вид деятельности по управлению производством, задачей которого является установление необходимых затрат труда и численности работников.

           3. регрессионный анализ: Раздел математической статистики, объединяющий прак- тические методы исследования регрессионной зависимости между величинами по статисти- ческим данным.

           4. списочный состав работников организации: Численность всех работников (приня- тых на постоянную, сезонную, а также временную работу), установленная на определенную дату.

           5. среднесписочная численность работников: Численность работников организации в среднем за определенный период (месяц, квартал, год), определяемая суммированием списочной численности работников за каждый календарный день и делением полученной суммы на число календарных дней в этом периоде.

           6. человеческие ресурсы: Персонал организации, характеризующийся достигнутыми уровнями компетенции, желаниями, мотивациями и устремлениями.

              3.2 В настоящих рекомендациях применены следующие сокращения: ГПА – газоперекачивающий агрегат

              ГПЗ – газоперерабатывающий завод ГРП – газораспределительный пункт ГРС – газораспределительная станция ГСП – газосборный пункт

              ДГКЛ – дистиллят газового конденсата легкий ДКС – дожимная компрессорная станция

              ДО – дочернее общество ДТ – дизельное топливо

              КС – компрессорная станция МГ – магистральный газопровод

              НТП – научно-технический прогресс ПСД – проектно-сметная документация ПХГ – подземное хранение газа

              СПГ – сжиженный природный газ

              УКПГ – установка комплексной подготовки газа УППГ – установка предварительной подготовки газа ШФЛУ – широкая фракция легких углеводородов

              
               

     4. Основные методы определения потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов

        1. Выбор метода определения необходимой численности персонала осуществляется с учетом стадий жизненного цикла производственных объектов, приведенных на рисунке 1, и горизонтов планирования ввода производственных объектов, приведенных на рисунке 2. При этом также следует руководствоваться Порядком [1], Порядком [2] и Регламентом [3].

           
            

           
            

           

           * Оценка численности работников осуществляется по объектам-аналогам или путем статистической обработки показателей действующих производств.

           ** Расчет численности работников осуществляется с использованием действующих норм и нормати- вов по труду или при их отсутствии с применением математико-статистических методов.

           *** Численность работников на этих стадиях дей- ствующими нормативными документами ОАО «Газ- пром» не регламентируется.

           
            

           Рисунок 1 – Стадии жизненного цикла производственных объектов

           
            

           

           
            

           

           
            

           
            

           Рисунок 2 – Горизонты планирования ввода производственных объектов

           
            

        2. Действующими руководящими документами предусмотрены методы определения численности работников на основе:

   • действующих норм и нормативов для нормирования труда;

   • показателей предприятий, принятых в качестве аналога с учетом коэффициента планируемого роста производительности труда;

   • расчетов, выполненных на основании уравнений зависимости численности работни- ков от важнейших производственных показателей и данных о прогнозе и сроках ввода производственных мощностей (используются на любых стадиях жизненного цикла производ- ственных объектов) с использованием математико-статистических зависимостей в соответ- ствии с изданием [4].

   1. Методика планирования потребности в дополнительной численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в добыче газа, газового конденсата и нефти; переработке газа, газового конденсата и нефти; транспорте газа; подземном хранении газа

      на планируемый период свыше 3-х лет

      
       

      1. Основным методом прогноза потребности в дополнительной численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в ОАО «Газпром» на период свыше 3-х лет, принятым в настоящих рекомендациях, являются уравнения зави- симости численности работников от прогноза ввода в эксплуатацию производственных мощ- ностей1).

      2. В качестве дополнительного метода рекомендуется проведение расчетов потребно- сти в численности работников с использованием данных о численности и расстановке персо- нала на отечественных и зарубежных предприятиях-аналогах нефтегазового комплекса.

      3. Линейное уравнение зависимости численности работников от основных производ- ственных показателей имеет общий вид:

         ЧП = А1· Х1 + А2 · Х2 + … + Аn · Хn + А0, (1)

         где ЧП – численность работников, рассчитанная по уравнению зависимости;

         А1, А2 … Аn – постоянные коэффициенты уравнения;

         Х1, Х2 …Хn – числовые значения производственных показателей;

         А0 – свободный член уравнения.

         Основное требование при расчетах постоянных коэффициентов – достижение мини- мума суммы квадратов отклонений нормативной численности работников, что математиче- ски может быть записано следующим образом:

          · (Чф – Чн)2 = минимум, (2) где Чф – фактическая среднесписочная численность работников;

         Чн – расчетная среднесписочная численность работников.

         1. В уравнение зависимости включаются числовые значения производственных показателей вводимого в эксплуатацию производственного объекта на планируемый период.

         2. По выбранному уравнению рассчитывается прогнозируемая численность работ- ников для обеспечения обслуживания вводимого в эксплуатацию производственного объекта.

            
             

            

            1)Уравнения зависимости разработаны с использованием авторских программ д.э.н., профессора А.П. Павленко «НОРМА-Ч» и «РЕГР» по определению численности персонала [4].

         3. Для определения потребности в дополнительной численности работников (ЧДП) прогнозируемая численность работников корректируется на ежегодный понижающий коэф-

            фициент (КНТП), учитывающий влияние научно-технического прогресса и роста производи- тельности труда.

         4. Общая схема расчета потребности в человеческих ресурсах по обслуживанию вводимых в эксплуатацию производственных объектов при планировании на период свыше

3-х лет представлена формулой

ЧДП = ЧП · КНТП, (3)

где ЧДП – рекомендуемая потребность в численности работников для обслуживания вводи- мых в эксплуатацию производственных объектов, чел.;

ЧП – прогнозируемая потребность в численности работников для обслуживания вводи-

мых в эксплуатацию производственных объектов, определенная по уравнению зависимости численности работников от производственных факторов, чел.;

КНТП – коэффициент, учитывающий влияние научно-технического прогресса и произво- дительности труда на численность персонала.

Коэффициент определяется по формуле

 (4)

где М – планируемый процент ежегодного снижения численности работников за счет научно- технического прогресса и производительности труда (в расчетах принят 1 %);

n – порядковый номер планируемого года (при расчете численности работников первого планируемого года n = 1).

5.4 Для обоснования потребности в численности персонала на вновь создаваемых дочерних обществах и организациях с принципиально новыми производствами и технологи- ческими процессами (морская добыча газа, газового конденсата и нефти, производство СПГ, транспортировка СПГ газовозами, производство новых нефтепродуктов, производство хими- ческих продуктов (полиэтилена высокого давления, полипропилена, поливинилхлорида, метанола, аммиака, карбамида и др.)) рекомендуется использовать передовой опыт плани- рования численности и расстановки персонала на отечественных и зарубежных производ- ственных объектах-аналогах.

1. Порядок проведения расчетов потребности в численности персонала

   
    

   1. Расчет потребности в численности работников по обслуживанию вводимых в экс- плуатацию производственных объектов в добыче газа, газового конденсата и нефти

      1. Определение необходимой дополнительной численности работников на обслу- живание вводимых в эксплуатацию производственных объектов в добыче газа, газового

         конденсата и нефти (ЧПД) производится по формуле (3).

      2. Уравнение зависимости прогнозируемой численности работников от пяти про- изводственных факторов в добыче газа, газового конденсата и нефти имеет следующий вид1):

ЧПД = 0,022чел/1 скв·ПД1 + 61,159чел/УКПГ·ПД2 + 70,441чел/ДКС·ПД3 +

+ 0,178чел/ГПА·ПД4 + 0,012чел/МВт·ПД5 + 35,6302) чел,

где ПД1 – количество вводимых скважин в планируемом году, ед.;

(5)

ПД2 – количество вводимых установок комплексной подготовки газа в планируемом году, ед.; ПД3 – количество вводимых дожимных компрессорных станций в планируемом году, ед.; ПД4 – количество вводимых газоперекачивающих агрегатов ДКС в планируемом году, ед.; ПД5 – мощность вводимых газоперекачивающих агрегатов ДКС в планируемом году, МВт.

При значениях показателей ПД2 и ПД3, равных нулю, расчет численности работников рекомендуется производить по уравнению зависимости

ЧПД = 0,46чел/скв·ПД1. (6)

Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в добыче газа, газового конденсата и нефти приведен в приложении А.

1. Расчет потребности в численности работников для обслуживания вводимых в экс- плуатацию производственных объектов в переработке газа, газового конденсата и нефти

   1. Определение необходимой дополнительной численности работников на обслу- живание вводимых в эксплуатацию производственных объектов в переработке газа, газового конденсата и нефти производится по формуле (3).

      
       

      

      1. Уравнение зависимости разработано на основе анализа фактического выделения среднесписочной численности работников при вводе производственных мощностей по газодобывающим дочерним обществам ОАО «Газпром» за 2002–2008 гг.

      2. Размерность коэффициентов при показателях уравнений привязана к размерности обоих признаков (Ч/П) и соответствует ОК 015-94 (МК 002-97).

   2. Уравнение зависимости прогнозируемой численности работников от семи

      производственных факторов в переработке газа, газового конденсата и нефти (ЧПП) имеет следующий вид1):

      ЧПП = 0,234чел/тыс. т · ПП1+ 65,542чел/млрд м3 · ПП2 + 0,155чел/тыс. т 

       ПП3 + 0,536чел/тыс. т · ПП4 + 0,869чел/тыс. т 

       ПП5 + 23,483чел/тыс. т · ПП6 + 0,512чел/тыс. м3 

      ПП7 + 15,384чел,

      (7)

      
       

      где ПП1 – объем производства нефтепродуктов (бензин автомобильный, дизельное топливо,

      мазут топочный, реактивное топливо, стабильный газовый конденсат и нефть, дистиллят газового конденсата легкий, газ углеводородный сжиженный, сборный газ) на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. т;

      ПП2 – объем производства отбензиненного сухого газа на мощностях, вводимых в плани- руемом году, млрд м3;

      ПП3 – объем производства широкой фракции легких углеводородов (ШФЛУ) на мощно- стях, вводимых в планируемом году, тыс. т;

      ПП4 – объем производства газа деэтанизации на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. т;

      ПП5 – объем производства серы на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. т; ПП6 – объем производства технического углерода на мощностях, вводимых в планируе-

      мом году, тыс. т;

      ПП7 – объем производства гелия на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. м3.

      Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в переработке газа, газового конденсата и нефти приведен в приложении Б.

2. Расчет потребности в численности работников для обслуживания вводимых в экс- плуатацию производственных объектов в транспорте газа

   1. Определение необходимой дополнительной численности работников для обслу- живания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в транспорте газа произво- дится по формуле (3).

      
       

      

      1) Уравнение зависимости разработано на основе анализа фактического выделения среднесписочной численности работников при вводе производственных мощностей в переработке газа, газового конденсата и нефти по дочерним обществам ОАО «Газпром» за 2002–2008 гг.

   2. Уравнение зависимости прогнозируемой численности работников от четырех производственных показателей в транспорте газа (ЧПТ) имеет следующий вид1):

ЧПТ = 0,188чел/км·ПТ1 + 54,628чел/КС 

 ПТ2 + 8,251чел/ГПА·ПТ3 + 0,037чел/МВт·ПТ4 + 12,064чел, где ПТ1 – протяженность вводимых МГ в планируемом году, км;

ПТ2 – количество вводимых КС в планируемом году, ед.; ПТ3 – количество вводимых ГПА в планируемом году, ед.; ПТ4 – мощность вводимых ГПА в планируемом году, МВт.

(8)

Данное уравнение применимо при значениях производственных показателей ПТ1  1,

ПТ2  1, ПТ3  1.

При значениях производственных показателей ПТ2 = 0 и ПТ3 = 0 для расчета числен- ности работников рекомендуется применить уравнение

ЧПТ = 0,233·ПТ1 + 9,667. (9)

Пример расчета численности работников, необходимой для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в транспорте газа, приведен в приложении В.

1. Расчет потребности в численности работников для обслуживания вводимых в экс- плуатацию производственных объектов в подземном хранении газа

   1. Определение необходимой дополнительной численности работников на обслу- живание вводимых в эксплуатацию производственных объектов в подземном хранении газа производится по формуле (3).

   2. Уравнение зависимости численности работников от трех производственных пока- зателей в подземном хранении газа (ЧПХ) имеет следующий вид1):

ЧПХ = 0,328чел/скв·ПХ1 + 2,053чел/МВт·ПХ2 + 0,634чел/млн м3/сут 

 ПХ3 + 131,034чел,

где ПХ1 – количество вводимых эксплуатационных скважин в планируемом году, ед.;

(10)

ПХ2 – мощность вводимых газоперекачивающих агрегатов в планируемом году, МВт; ПХ3 – вводимая мощность по подготовке газа в планируемом году, млн м3/сут.

1) Уравнение зависимости разработано на основе анализа фактического выделения среднесписочной численности работников при вводе производственных мощностей в магистральном транспорте дочер- ним обществам ОАО «Газпром» за 2002–2008 гг.

Данное уравнение имеет решения при значениях производственных показателей

ПХ2  0 и ПХ3  0. При значениях показателей ПХ2 и ПХ3, равных нулю, расчеты численности работников следует производить по уравнению

ЧПХ = 0,328чел/скв·ПХ1. (11)

При значениях показателей ПХ2  5 расчеты численности работников следует произво- дить по уравнению

ЧПХ = 0,328·ПХ1 +0,634·ПХ3. (12)

Пример расчета численности работников, необходимой для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в подземном хранении газа, приведен в прило- жении Г.

Приложение А

(справочное)

Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в добыче газа, газового конденсата и нефти

Та блица А.1 – Исходные данные для расчета потребности в численности работников

А.1 Формула, используемая для расчета планируемой потребности в численности

работников (ЧДП.Д):

ЧДП.Д = 0,022 · ПД1 + 61,159 · ПД2 + 70,441 · ПД3 + 0,178 

ПД4 + 0,012 · ПД5 + 35,630)· КНТП,

где ПД1 – количество вводимых скважин в планируемом году, ед.; ПД2 – количество вводимых УКПГ в планируемом году, ед.; ПД3 – количество вводимых ДКС в планируемом году, ед.;

ПД4 – количество вводимых газоперекачивающих агрегатов ДКС в планируемом году, ед.; ПД5 – мощность вводимых газоперекачивающих агрегатов ДКС в планируемом году, МВт.

А.2 Расчет потребности в дополнительной численности работников на 2012–2035 гг., чел.:

ЧДП.Д 2012 = (0,022 · 141 + 61,159 · 0 + 70,441 · 0 + 0,178 · 0 + 0,012 · 0 + 35,630) · 0,99 = 38,

ЧДП.Д 2013 = (0,022 · 107 + 61,159 · 1 + 70,441 · 0 + 0,178 · 0 + 0,012 · 0 + 35,630) · 0,992 = 97.

Расчет потребности в дополнительной численности работников на последующие годы производится по аналогичной схеме. Результаты расчетов представлены в таблице А.2.

Та б л и ц а А.2 – Расчет потребности в дополнительной численности работников по годам, чел.

Приложение Б

(справочное)

Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в переработке газа, газового конденсата и нефти

Р Газпром 088-2010

13

Та б л и ц а Б.1 – Исходные данные для расчета потребности в численности работников

Б.1 Формула, используемая для расчета планируемой потребности в численности работников (ЧДП.П):

ЧДП.П = (0,234·ПП1 + 65,542·ПП2 + 0,155·ПП3 + 0,536·ПП4 + 0,869 

 ПП5 + 23,483·ПП6 + 0,512·ПП7 + 15,384)·КНТП,

где ПП1 – объем производства нефтепродуктов (бензин автомобильный, дизельное топливо,

мазут топочный, реактивное топливо, стабильный газовый конденсат и нефть, дистиллят газового конденсата легкий, газ углеводородный сжиженный, сборный газ) на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. т;

ПП2 – объем производства отбензиненного сухого газа на мощностях, вводимых в плани- руемом году, млрд м3;

ПП3 – объем производства широкой фракции легких углеводородов (ШФЛУ) на мощно- стях, вводимых в планируемом году, тыс. т;

ПП4 – объем производства газа деэтанизации на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. т; ПП5 – объем производства серы на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. т; ПП6 – объем производства технического углерода на мощностях, вводимых в планируе-

мом году, тыс. т;

ПП7 – объем производства гелия на мощностях, вводимых в планируемом году, тыс. м3. Б.2 Расчет потребности в дополнительной численности работников на 2012–2035 гг., чел.:

ЧДП.П 2012 = (0,234·200 + 65,542·0,1 + 0,155·0 + 0,536·0 + 0,869·0 + 23,483·0 +

+ 0,512·0 + 15,384)·0,99 = 68,

ЧДП.П 2013 = (0,234·0 + 65,542·0,1 + 0,155·0 + 0,536·0 + 0,869·0 + 23,483·0 +

+ 0,512·0 + 15,384)·0,992 = 22.

Расчет потребности в дополнительной численности работников на последующие годы производится по аналогичной схеме. Результаты расчетов представлены в таблице Б.2.

Та б л и ц а Б.2 – Расчет потребности в дополнительной численности работников по годам, чел.

Приложение В

(справочное)

Пример расчета потребности в численности работников для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в транспорте газа

Та б л и ц а В.1 – Исходные данные для расчета потребности в численности работников

В.1 Формула, используемая для расчета планируемой потребности в численности работников (ЧДП.Т):

ЧДП.Т = (0,188·ПТ1 + 54,628·ПТ2 + 8,251·ПТ3 + 0,037·ПТ4 + 12,064)·КНТП,

где ПТ1 – протяженность вводимых МГ в планируемом году, км; ПТ2 – количество вводимых КС в планируемом году, ед.;

ПТ3 – количество вводимых газоперекачивающих агрегатов ДКС в планируемом году, ед.; ПТ4 – мощность вводимых ГПА в планируемом году, МВт.

В.2 Расчет потребности в дополнительной численности работников на 2012–2035 гг., чел.: ЧДП.Т 2012 = (0,188·156 + 54,628·7 + 8,251·40 + 0,037·901 + 12,064)·0,99 = 780,

ЧДП.Т 2013 = (0,188·483 + 54,628·5 + 8,251·19 + 0,037·475 + 12,064)·0,992 = 539.

Расчет потребности в дополнительной численности работников на последующие годы производится по аналогичной схеме. Результаты расчетов представлены в таблице В.2.

Та б л и ц а В.2 – Расчет потребности в дополнительной численности работников по годам, чел.

Приложение Г

(справочное)

Пример расчета потребности в численности работников

для обслуживания вводимых в эксплуатацию производственных объектов в подземном хранении газа

Та б л и ц а Г.1 – Исходные данные для расчета потребности в численности работников

Г.1 Формула, используемая для расчета планируемой потребности в численности работников (ЧДП.ПХГ):

ЧДП.ПХГ = (0,328·ПХ1 + 2,053·ПХ2 + 0,634·ПХ3 + 131,034)·КНТП,

где ПХ1 – количество вводимых эксплуатационных скважин в планируемом году, ед.; ПХ2 – мощность вводимых газоперекачивающих агрегатов в планируемом году, МВт; ПХ3 – вводимая мощность по подготовке газа в планируемом году, млн м3/сут.

При значениях показателей ПХ2 и ПХ3, равных нулю, расчеты численности работников следует производить по уравнению

ЧПХ = 0,328чел/скв·ПХ1.

При значениях показателей ПХ2  5 расчеты численности работников следует произво- дить по уравнению

ЧПХ = 0,328·ПХ1 +0,634·ПХ3.

Г.2 Расчет потребности в дополнительной численности работников на 2012–2035 гг., чел.: ЧДП.ПХГ 2012 = (0,328·1 + 0,634·10)·0,99 = 7,

ЧДП.ПХГ 2013 = (0,328·4)·0,992 = 1.

Расчет потребности в дополнительной численности работников на последующие годы производится по аналогичной схеме. Результаты расчетов представлены в таблице Г.2.

Та б л и ц а Г.2 – Расчет потребности в дополнительной численности работников по годам, чел.

Библиография

[1] Порядок планирования в ОАО «Газпром» с использованием стратегических целевых показателей (утвержден ОАО «Газпром» 26 июня 2006 г.)

[2] Порядок планирования и организации предынвестиционных исследований для инвести- ционных проектов ОАО «Газпром», осуществляемых в форме капитальных вложений (утвержден приказом ОАО «Газпром» от 27 декабря 2007 г. № 336)

[3] Регламент по формированию и реализации инвестиционных программ ОАО «Газпром» (утвержден ОАО «Газпром» 24 ноября 2008 г. № 01-105)

[4] Павленко А.П. Определение необходимой численности персонала организаций.

Москва, 2009

ОКС 03.100.40

Ключевые слова: методика, человеческие ресурсы, вводимые в эксплуатацию производственные объекты, расчет потребности в численности