Газпром: ОТ.161.7. Проверка знаний ТО руководителей организаций электроэнергетики. Тест тренировочный с ответами (2021 год) - вариант 61

 

  Главная      Тесты     Газпром: ОТ.161.7. Проверка знаний ТО руководителей организаций электроэнергетики. Тест тренировочный с ответами (2021 год)

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     59      60      61      62     ..

 

 

 

Газпром: ОТ.161.7. Проверка знаний ТО руководителей организаций электроэнергетики. Тест тренировочный с ответами (2021 год) - вариант 61

 

 

 

Вопрос № 1

В каком из перечисленных случаев работник имеет право в свободное от основной работы время выполнять работу по совместительству в другой организации?
А) Только работая по совместительству не более трех месяцев в году.
Б) Только в случае согласия руководителя основного места работы.
В) Имеет право в любом случае.    (+)
Г) Работа по совместительству запрещена согласно Трудовому Кодексу РФ.

Пояснение:
ТК РФ Статья 60_1. Работа по совместительству

 

Вопрос № 2

В каком случае возможно признание отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями?
А) Только в случае, если лицо использующее личный труд и являющееся заказчиком по указанному договору признает эти отношения трудовыми.
Б) Только судом в случае, если физическое лицо, являющееся исполнителем по указанному договору, обратилось непосредственно в суд.
В) Возможно как лицом, использующим личный труд и являющимся заказчиком по указанному договору, так и судом в случае, если физическое лицо, являющееся исполнителем по указанному договору, обратилось непосредственно в суд.    (+)
Г) Невозможно ни в каком случае.

Пояснение:
ТК РФ Статья 19_1.

 

Вопрос № 3

На какой срок выдается наряд-допуск на проведение работ повышенной опасности, за исключением работ в электроустановках?
А) На срок, необходимый для выполнения заданного объема работ.     (+)
Б) Только на одну смену с условием обязательного закрытия в конце смены.
В) На один день независимо от сроков выполнения работ.
Г) На срок не более десяти календарных дней с момента начала проведения работ.

Пояснение:
ПОТ Р О-14000-005-98 п.3.3

 

Вопрос № 4

Кем устанавливается степень вины застрахованного в процентах, если при расследовании несчастного случая установлено, что грубая неосторожность застрахованного содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью?
А) Выборным органом первичной профсоюзной организации или иным уполномоченным работниками органом.
Б) Комиссией по расследованию несчастного случая с учетом заключения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа.     (+)
В) Работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа.
Г) Региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации с учетом мнения работодателя.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229_2. Порядок проведения расследования несчастных случаев

 

Вопрос № 5

Каким образом грузчикам разрешается переносить бутыли с кислотой и другими едкими веществами?
А) Только на спине.
Б) Только на плечах.
В) Только в руках перед собой.
Г) Только на приспособленных для этого носилках, тележках, тачках.     (+)
Д) Любым из перечисленных способом.

Пояснение:
Приказ 642н п.147. П

 

Вопрос № 6

К какой ответственности должен быть привлечен работник организации за нарушение требований охраны труда, если оно повлекло за собой причинение тяжкого вреда здоровью человека?
А) Штраф в размере до ста тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев либо лишение свободы на срок до трех лет.
Б) Штраф в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев, либо исправительные работы на срок до двух лет с выплатой заработной платы в пользу пострадавшего, либо лишение свободы на тот же срок.
В) Штраф в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительные работы на срок до двух лет, либо принудительные работы на срок до одного года, либо лишение свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.    (+)
Г) Штраф в размере до трехсот тысяч рублей, либо исправительные работы на срок до трех лет, либо лишение свободы на срок до одного года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до двух лет или без такового.

Пояснение:
УК РФ Статья 143. Нарушение требований охраны труда

 

Вопрос № 7

На реализацию каких целей направлен комплекс мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда?
А) Подтверждение или назначение вновь компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными производственными факторами.
Б) Идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценка уровня их воздействия на работника.    (+)
В) Накопление исходных данных при переводе производства на другой вид продукции или на другую технологию изготовления той же продукции.
Г) Определение рабочих мест, подлежащих ликвидации по условиям труда.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 3. Специальная оценка условий труда

 

Вопрос № 8

На какой срок разрешается выдавать наряд со дня начала работ в действующих электроустановках?
А) Не более 15 календарных дней.     (+)
Б) Не более 18 календарных дней.
В) Не более 20 календарных дней.
Г) Не более 25 календарных дней.

Пояснение:
Приказ 328н п.6.3.

 

Вопрос № 9

Какое из указанных определений соответствует понятию "ненормированный рабочий день" согласно ТК РФ?
А) Особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени.    (+)
Б) Особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости привлекаться к работе за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени, которая компенсируется предоставлением дополнительного оплачиваемого отпуска не менее трех календарных дней.
В) Особый режим работы, в соответствии с которым все работники могут по распоряжению работодателя при необходимости привлекаться к работе за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени, которая компенсируется прибавкой к окладу в размере не менее 10 %.

Пояснение:
ТК РФ Статья 101. Ненормированный рабочий день

 

Вопрос № 10

Что из указанного соответствует порядку установления наличия острого профессионального заболевания?
А) При установлении диагноза - острое профессиональное заболевание (отравление) работодатель обязан в течение пяти суток направить экстренное извещение о профессиональном заболевании работника в Фонд социального страхования и в территориальное управление Роспотребнадзора.
Б) Территориальное управление Роспотребнадзора, получившее экстренное извещение, в течение трех суток со дня его получения составляет санитарно-гигиеническую характеристику условий труда работника и направляет ее обратно работодателю.
В) В случае несогласия работодателя (его представителя) с содержанием санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника он вправе, письменно изложив свои возражения, приложить их к характеристике.     (+)
Г) Работодатель на основании клинических данных состояния здоровья работника и санитарно-гигиенической характеристики условий его труда устанавливает заключительный диагноз.

Пояснение:
Постановление 967 п.7.

 

Вопрос № 11

С какой периодичностью должна проводиться специальная оценка условий труда на рабочем месте?
А) Не чаще одного раза в восемь лет, если иное не установлено Федеральной службой по труду и занятости.
Б) Не чаще одного раза в шесть лет, если иное не установлено Федеральной службой по труду и занятости.
В) Не реже одного раза в пять лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".    (+)
Г) По усмотрению работодателя.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 12

В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание, выданное государственным инспектором труда?
А) В течение десяти дней со дня его получения.    (+)
Б) В течение двенадцати дней со дня его получения.
В) В течение четырнадцати дней со дня его получения.
Г) В течение двадцати дней со дня его получения.

Пояснение:
ТК РФ Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда

 

Вопрос № 13

Какой вид работ из перечисленных относится к огневым?
А) Только электро- и газосварка.
Б) Только паяльные работы.
В) Только варка битума и смол.
Г) Все перечисленные работы.     (+)

Пояснение:
СО 153-34.03.305-2003 п. 1.3. К огневым работам относятся все виды электросварочных, газосварочных, бензокеросиновых и паяльных работ, варка битума и смол, а также другие работы с применением открытого огня или нагрева деталей до температуры воспламенения материалов и конструкций.

 

Вопрос № 14

Что из перечисленного не является целью проведения предсменного медицинского осмотра?
А) Установление факта употребления работником алкоголя.
Б) Установление факта употребления работником наркотических средств.
В) Установление факта употребления работником психотропных веществ.
Г) Установление факта заболевания в период эпидемии гриппа.     (+)

Пояснение:
Приказ 390 III.

 

Вопрос № 15

На какие классы в зависимости от частоты и длительности присутствия взрывоопасной смеси подразделяются взрывоопасные зоны?
А) 0-й; 1-й; 2-й; 3-й, 4-й; 5-й классы.
Б) 0-й; 1-й; 2-й; 20-й; 21-й; 22-й классы.     (+)
В) 20-й; 21-й; 22-й; 23-й; 24-й; 25-й классы.
Г) 0-й; 1-й; 2-й; 3-й; 20-й; 21-й классы.

Пояснение:
123-ФЗ Статья 19. Классификация взрывоопасных зон

 

Вопрос № 16

Что из перечисленного соответствует рекомендациям по организации работы уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива?
А) Институт уполномоченных создается для организации общественного контроля за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда на предприятиях всех форм собственности независимо от сферы их хозяйственной деятельности, ведомственной подчиненности и численности работников.    (+)
Б) Выборы уполномоченных рекомендуется проводить на собрании трудового коллектива по подразделениям организации на срок не менее одного года.
В) Уполномоченные не входят в состав комитета (комиссии) по охране труда предприятия.
Г) Уполномоченные в своей работе не отчитываются руководителю организации и трудовому коллективу.

Пояснение:
Постановление 30 гл.1. Общие положения

 

Вопрос № 17

С какой из перечисленных целей в организации создаются комиссии по трудовым спорам?
А) Для урегулирования разногласий работника и работодателя в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.    (+)
Б) Для обеспечения работодателя и работников информацией о наиболее эффективных средствах и методах соблюдения положений ТК РФ.
В) Для осуществления права работодателя препятствовать работникам в осуществлении ими самозащиты трудовых прав.
Г) Для осуществления контроля и надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативных документов, содержащих нормы трудового права.

Пояснение:
ТК РФ Статья 380. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты

 

Вопрос № 18

Что из перечисленного соответствует порядку снятия дисциплинарного взыскания?
А) Работодатель не имеет права снять с работника дисциплинарное взыскание по просьбе самого работника.
Б) Работодатель не имеет права снять с работника дисциплинарное взыскание по собственной инициативе.
В) Если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.    (+)
Г) Работодатель не имеет права снять с работника дисциплинарное взыскание по ходатайству его непосредственного руководителя или представительного органа работников.

Пояснение:
ТК РФ Статья 194. Снятие дисциплинарного взыскания

 

Вопрос № 19

Что из перечисленного входит в понятие "трудовые отношения"?
А) Соглашение между работником и работодателем о выполнении за плату трудовой функции, при условии что свою трудовую функцию работник по личному соглашению может передать третьему лицу.
Б) Подчинение работника правилам внутреннего трудового распорядка.    (+)
В) Обеспечение профсоюзной организацией условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Г) Соглашение между работником и профсоюзной организацией.

Пояснение:
ТК РФ Статья 15. Трудовые отношения

 

Вопрос № 20

При какой среднемесячной температуре наружного воздуха в самый холодный месяц года наружные ворота в основные производственные помещения организации должны быть оборудованы дополнительным тамбуром-шлюзом?
А) -15 °С и ниже.
Б) -18 °С и ниже.
В) -20 °С и ниже.
Г) -25 °С и ниже.     (+)

Пояснение:
РД 153-34.0-03.420-2002 п.5.1.12.

 

Вопрос № 21

Какие из перечисленных документов должно предъявить работодателю лицо, поступающее на работу, при заключении трудового договора?
А) Только паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
Б) Только трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.
В) Только документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
Г) Все перечисленные.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

 

Вопрос № 22

Какая из перечисленных функций уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессионального союза или трудового коллектива указана неверно?
А) Участие в работе комиссий (в качестве представителей работников) по проведению проверок и обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их нормам и правилам по охране труда.
Б) Участие в организации первой помощи (а после соответствующего обучения - оказание первой помощи) пострадавшему от несчастного случая на производстве.
В) Осуществление контроля за своевременным сообщением руководителем подразделения (работ) о происшедших несчастных случаях на производстве, соблюдением норм о рабочем времени и времени отдыха, предоставлением компенсаций и льгот за тяжелые работы и работы с вредными или опасными условиями труда.
Г) Осуществление мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.    (+)

Пояснение:
Постановление 30 гл.3. Функции уполномоченных

 

Вопрос № 23

На какой срок может быть заключен трудовой договор?
А) Только на неопределенный срок.
Б) Только на срок не менее трех лет.
В) Только на срок не более пяти лет.
Г) На неопределенный срок или на определенный срок не более пяти лет.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 58. Срок трудового договора

 

Вопрос № 24

Каким образом должны храниться газовые баллоны с насаженными на них башмаками?
А) Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение.     (+)
Б) Только в горизонтальном положении на специальных стеллажах, исключающих их падение.
В) Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении.
Г) Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола.

Пояснение:
Приказ 1101н п.2.17. Требования к хранению и эксплуатации газовых баллонов
2.17.3. Баллоны с горючим газом, имеющие башмаки, должны храниться в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение.

 

Вопрос № 25

Какой температурой воздуха характеризуются оптимальные параметры микроклимата на рабочих местах в холодный и теплый периоды года для работ, связанных с перемещением и переноской тяжестей до 10 кг (категория работ IIб )?
А) Холодный период: 22-24 °С; теплый период: 23-25 °С.
Б) Холодный период: 16-18 °С; теплый период: 18-20 °С.
В) Холодный период: 19-21 °С; теплый период: 20-22 °С.
Г) Холодный период: 17-19 °С; теплый период: 19-21 °С.     (+)

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.548-96 Таблица 1
Оптимальные величины показателей микроклимата на рабочих местах производственных помещений

 

Вопрос № 26

Что из перечисленного не соответствует правилам освобождения пострадавшего при нахождении под ЛЭП от действия электрического тока при напряжении свыше 1000 В?
А) Надеть диэлектрические перчатки и боты или галоши не ближе, чем за 8 метров от касания провода земли. Если нет диэлектрических бот или галош, к пострадавшему можно приблизиться "гусиным шагом".
Б) Замкнуть провода ВЛ 6-20 кВ накоротко методом наброса согласно инструкции.
В) Сбросить провод с пострадавшего изолирующей штангой или любым токонепроводящим предметом.
Г) Оттащить пострадавшего за одежду не менее чем на 4 метра от места касания проводом земли или от оборудования, находящегося под напряжением.     (+)

Пояснение:
Инструкция п.1.1. Правила освобождения пострадавшего от действия электрического тока при напряжении свыше 1000 В

 

Вопрос № 27

На что не имеет права государственный инспектор труда при осуществлении федерального государственного надзора в сфере труда?
А) Запрашивать у работодателей и их представителей и безвозмездно получать от них документы, объяснения, информацию, необходимые для выполнения надзорных и контрольных функций.
Б) Расследовать в установленном порядке несчастные случаи на производстве.
В) Выдавать письменное распоряжение на ликвидацию юридических лиц (организаций) или прекращение деятельности их структурных подразделений вследствие нарушения требований охраны труда.    (+)
Г) Запрещать использование средств индивидуальной и коллективной защиты работников, если такие средства не соответствуют обязательным требованиям, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании, и государственным нормативным требованиям охраны труда.
Д) Выступать в качестве экспертов в суде по искам о нарушении обязательных требований в сфере труда, о возмещении вреда, причиненного здоровью работников на производстве.

Пояснение:
Постановление 875 п.13.

 

Вопрос № 28

В отношении условий труда, каких работников не проводится специальная оценка условий труда?
А) Работников, исключительно занятых на персональных компьютерах и (или) эксплуатирующих аппараты копировально-множительной техники настольного типа.
Б) Работников на вновь организованных рабочих местах.
В) Надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.    (+)
Г) Условия труда всех работников подлежат специальной оценки условий труда.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 3. Специальная оценка условий труда

 

Вопрос № 29

Что из перечисленного не входит в перечень основных функций, выполняемых службой охраны труда в организации?
А) Обеспечение подразделений локальными нормативными правовыми актами организации (правилами, нормами, инструкциями по охране труда), наглядными пособиями и учебными материалами по охране труда.
Б) Согласование разрабатываемой в организации проектной, конструкторской, технологической и другой документации в части требований охраны труда.
В) Проведение обучения по охране труда работников организации.    (+)
Г) Организация и участие в проведении специальной оценки условий труда.
Д) Осуществление контроля за соблюдением требований охраны труда в организации.

Пояснение:
Постановление 14 гл. III. Функции службы охраны труда

 

Вопрос № 30

С какой периодичностью проводится повторный инструктаж с работниками организации?
А) Не реже одного раза в шесть месяцев.     (+)
Б) Не реже одного раза в год.
В) Не реже одного раза в два года.
Г) Не реже одного раза в три года.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.1.5. Повторный инструктаж проходят все работники, указанные в п.2.1.4 настоящего Порядка, не реже одного раза в шесть месяцев по программам, разработанным для проведения первичного инструктажа на рабочем месте.

 

Вопрос № 31

Какое административное наказание предусмотрено для юридического лица за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
А) Административный штраф от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.    (+)
Б) Дисквалификация на срок от одного года до трех лет.
В) Административный штраф от одной тысячи до пяти тысяч рублей.
Г) Административный штраф от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей.

Пояснение:
КоАП РФ Статья 5.27.

 

Вопрос № 32

Что из перечисленного, согласно ТК РФ, не относится к категории "принудительный труд"?
А) Работа под угрозой применения наказания в целях поддержания трудовой дисциплины.
Б) Работа, выполняемая вследствие вступившего в законную силу приговора суда.    (+)
В) Работа под угрозой применения наказания в качестве меры ответственности за участие в забастовке.
Г) Работа под угрозой применения наказания в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития.

Пояснение:
ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда

 

Вопрос № 33

На основании каких документов в организации должны разрабатываться инструкции по охране труда?
А) На основании технологической документации по пожарной безопасности и эксплуатации оборудования, с учетом условий договоров с подрядными организациями.
Б) На основании межотраслевых или отраслевых типовых инструкций по охране труда (а при их отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства.    (+)
В) На основании отраслевых правил по охране труда, ГОСТ ССБТ, СНиП, СанПиН.
Г) На основании межотраслевых и отраслевых правил по пожарной безопасности на опасном производственном объекте, рекомендаций по проведению безопасных работ на рабочем месте.

Пояснение:
Постановление 80 п.5.3.

 

Вопрос № 34

На кого из перечисленных лиц распространяется Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях?
А) Только на студентов и учащихся образовательных учреждений соответствующего уровня, проходящих производственную практику в организациях.
Б) Только на лиц, осужденных к лишению свободы и привлекаемых в установленном порядке к труду в организациях.
В) Только на работников, выполняющих работу на условиях трудового договора.
Г) На всех перечисленных лиц.     (+)

Пояснение:
Постановление 73 п. 1.

 

Вопрос № 35

Что из перечисленного входит в обязанности членов Комитета (комиссии) по охране труда?
А) Проходить в установленном порядке обучение по охране труда.    (+)
Б) Отчитываться не реже одного раза в три года перед выборным органом первичной профсоюзной организации или собранием (конференцией) работников о проделанной в Комитете работе.
В) Назначать специалистов по охране труда по согласованию с выборным органом первичной профсоюзной организации.
Г) Все перечисленное.

Пояснение:
Приказ 412н п.14.

 

Вопрос № 36

Какой документ дает право на проведение работ повышенной опасности?
А) Разрешение на проведение работ.
Б) Наряд-допуск.     (+)
В) План проведения работ.
Г) План организации работ.

Пояснение:
ПОТ Р О-14000-005-98 Положение. Работы с повышенной опасностью. П. 1.4 Работы с повышенной опасностью в зонах постоянного действия опасных производственных факторов, возникновение которых не связано с характером выполняемых работ, должны выполняться по наряду-допуску.

 

Вопрос № 37

Что из перечисленного является источником формирования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
А) Только обязательные страховые взносы страхователей.
Б) Только взыскиваемые штрафы и пени.
В) Только капитализированные платежи, поступившие в случае ликвидации страхователей.
Г) Все перечисленное.     (+)

Пояснение:
125-ФЗ Статья 20.

 

Вопрос № 38

Из каких источников и в каком объеме работодателем финансируются мероприятия по улучшению условий и охраны труда?
А) Из собственных средств работодателя - не менее 1,0 %.
Б) Из суммы затрат на закупку сырья - не менее 0,1 %.
В) Из суммы затрат на производство продукции (работ, услуг) - не менее 0,2 %.    (+)
Г) Из эксплуатационных расходов - не менее 0,5 %.

Пояснение:
ТК РФ Статья 226.

 

Вопрос № 39

Что из перечисленного не входит в основные задачи трудового законодательства?
А) Создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства.
Б) Правовое регулирование трудовых отношений по организации труда и управлению трудом.
В) Правовое регулирование по жилищно-бытовому обеспечению работников организации.    (+)
Г) Правовое регулирование по участию работников и профессиональных союзов в установлении условий труда и применении трудового законодательства в предусмотренных законом случаях.

Пояснение:
ТК РФ Статья 1. Цели и задачи трудового законодательства

 

Вопрос № 40

Какими из перечисленных прав обладают государственные инспекторы труда?
А) В строго установленное организацией время посещать в целях проведения проверки организации всех организационно-правовых форм и форм собственности.
Б) Выдавать приказы о назначении на работу лицам, прошедшим в установленном порядке обучение безопасным методам и приемам выполнения работ.
В) Выступать в качестве экспертов в суде по искам о нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о возмещении вреда, причиненного здоровью работников на производстве.    (+)
Г) Изымать в установленном порядке у организации, проводящей специальную оценку условий труда, обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений требований законодательства о специальной оценке условий труда.
Д) Всеми перечисленными.

Пояснение:
ТК РФ Статья 357.

 

Вопрос № 41

Каким образом работодатель обязан уведомить работника о предстоящих изменениях, определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений?
А) На собрании работников не позднее чем за две недели.
Б) На собрании работников не позднее чем за месяц.
В) В письменной форме не позднее чем за месяц.
Г) В письменной форме не позднее чем за два месяца.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 74.

 

Вопрос № 42

При какой численности работников в организациях, осуществляющих производственную деятельность, рекомендуется создавать кабинет охраны труда?
А) 100 и более человек.    (+)
Б) От 80 до 100 человек.
В) От 50 до 100 человек.
Г) От 30 до 50 человек.

Пояснение:
Постановление 7 п.5.

 

Вопрос № 43

Кто из указанных лиц не имеет права на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного лица в результате наступления страхового случая?
А) Нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания.
Б) Ребенок умершего, родившийся после его смерти.
В) Один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи независимо от его трудоспособности, который не работает и занят уходом за состоявшими на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, не достигшими возраста 14 лет.
Г) Лица, состоявшие на иждивении умершего, ставшие нетрудоспособными через семь лет со дня его смерти.     (+)

Пояснение:
125-ФЗ Статья 7.

 

Вопрос № 44

С какой периодичностью должна проводиться проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организаций?
А) Не реже одного раза в 3 года.     (+)
Б) Не реже одного раза в год.
В) Не реже одного раза в 5 лет.
Г) По усмотрению руководителя организации.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.3.2. Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знаний требований охраны труда не реже одного раза в три года.

 

Вопрос № 45

Что понимается под опасным производственным фактором?
А) Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Б) Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.    (+)
В) Производственный фактор, воздействие которого на работника может вызывать повреждение здоровья потомства.
Г) Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к снижению работоспособности.

Пояснение:
ТК РФ Статья 209. Основные понятия Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.

 

Вопрос № 46

На какой глубине запрещается рыхление грунта над кабелем с использованием отбойных молотков, ломов и кирок при нормальной глубине его прокладки?
А) Более 0,30 м.     (+)
Б) Более 0,25 м.
В) Более 0,20 м.
Г) Более 0,15 м.

Пояснение:
РД 153-34.3-03.285-2002 п. 2.1.25.

 

Вопрос № 47

В каком из перечисленных случаев работодатель обязан установить для работника неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю?
А) По просьбе лица, совмещающего работу у другого работодателя.
Б) По просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте четырнадцати лет.
В) По просьбе лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.    (+)
Г) По личному заявлению работника, в связи с удаленностью места жительства.

Пояснение:
ТК РФ Статья 93. Неполное рабочее время

 

Вопрос № 48

На кого возлагается ответственность за качество проведения предварительных и периодических осмотров работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) На работодателя.
Б) На органы санитарно-эпидемиологического надзора.
В) На медицинскую организацию.     (+)
Г) На работника, прошедшего предварительный или периодический осмотр.

Пояснение:
Статья 212 Трудового кодекса Российской Федерации.
Ответственность за качество проведения предварительных и периодических осмотров работников возлагается на медицинскую организацию.

 

Вопрос № 49

Какое из перечисленных требований охраны труда при выполнении погрузки и разгрузки грузов указано неверно?
А) Перемещать груз, подвешенный на крюк крана, над рабочими местами при нахождении людей в зоне перемещения груза запрещается.
Б) Строповка грузов производится в соответствии со схемами строповки.
В) При переноске грузов сзади идущий работник соблюдает расстояние не более 1,5 м от впереди идущего работника.     (+)
Г) При погрузке и разгрузке грузов, имеющих острые и режущие кромки и углы, применяются подкладки и прокладки, предотвращающие повреждение грузозахватных устройств.

Пояснение:
Приказ 642н III. Требования охраны труда при организациии осуществлении технологических процессов

 

Вопрос № 50

Кто является ответственным за безопасное ведение работ в электроустановках?
А) Только ответственный руководитель работ, допускающий, производитель работ, наблюдающий, члены бригады.
Б) Только выдающий наряд, отдающий распоряжение.
В) Только утверждающий перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации.
Г) Все перечисленные лица.     (+)

Пояснение:
Приказ 328н п.5.2.

 

Вопрос № 51

Какие из перечисленных квалификационных требований не предъявляются к работнику, назначенному на должность специалиста по охране труда II категории?
А) Стаж работы в должности специалиста по охране труда не менее 3 лет.     (+)
Б) Высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда.
В) Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
Г) Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность".
Д) Все перечисленное соответствует предъявляемым требованиям.

Пояснение:
Приказ 559н III. Должности специалистов Специалист по охране труда

 

Вопрос № 52

Какое максимальное прилагаемое усилие допустимо для женщин при перемещении груза на тележках или в контейнерах?
А) 10 кг.    (+)
Б) 12 кг.
В) 14 кг.
Г) 16 кг.

Пояснение:
Постановление 105 Приложение
Нормы предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную

 

Вопрос № 53

Кем в организации проводится проверка знаний требований охраны труда у руководителей и специалистов?
А) Комиссией по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке.     (+)
Б) Комиссией, согласно приказу по предприятию, в состав которой включаются руководители организации и ее структурных подразделений, специалисты служб охраны труда, главные специалисты (технолог, механик, энергетик и т.д.).
В) Комиссией, согласно приказу по предприятию, в составе не менее пяти человек. В работе комиссии могут принимать участие представители органов местного самоуправления.
Г) Комиссией, согласно требованиям нормативно-правовых актов в области охраны труда, в составе не менее трех человек. Председателем комиссии должен быть государственный инспектор по охране труда.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.3.4.

 

Вопрос № 54

Какое из перечисленных направлений государственной политики в области охраны труда указано неверно?
А) Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников.
Б) Государственное управление охраной труда.
В) Обеспечение отсутствия несчастных случаев и повреждения здоровья работников.    (+)
Г) Содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда.
Д) Участие государства в финансировании мероприятий по охране труда.

Пояснение:
ТК РФ Статья 210. Основные направления государственной политики в области охраны труда

 

Вопрос № 55

Какой процент от общего числа аналогичных рабочих мест подвергается специальной оценке условий труда?
А) 5 % рабочих мест.
Б) 10 % рабочих мест.
В) 30 % рабочих мест, но не менее одного рабочего места.
Г) 20 % рабочих мест, но не менее двух рабочих мест.    (+)

Пояснение:
426-ФЗ Статья 16. Особенности проведения специальной оценки условий труда на отдельных рабочих местах

 

Вопрос № 56

В какой сигнальный цвет должны быть окрашены защитные и страховочные ограждения, устанавливаемые при проведении работ на высоте?
А) Красный.
Б) Зеленый.
В) Желтый.     (+)
Г) В белый цвет с красными полосами.

Пояснение:
ГОСТ Р 12.4.026-2001 п.5.1 Назначение и правила применения сигнальных цветов

 

Вопрос № 57

Что из перечисленного относится к показателям, характеризующим микроклимат в производственных помещениях?
А) Температура наружного воздуха.
Б) Скорость движения воздуха.     (+)
В) Интенсивность электромагнитного излучения.
Г) Освещенность.

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.548-96 п.4.3.

 

Вопрос № 58

Что из перечисленного не соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к лицу, назначаемому на должность руководителя службы охраны труда?
А) Стаж работы в области охраны труда не менее 5 лет.
Б) Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
В) Высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда.
Г) Среднее профессиональное образование по соответствующему направлению подготовки без предъявления требований к стажу работы.     (+)

Пояснение:
Приказ 559н II.

 

Вопрос № 59

В каком из перечисленных случаев, в соответствии с Правилами пожарной безопасности для энергетических предприятий, должен пересматриваться или корректироваться план пожаротушения?
А) Только в случае расширения или реконструкции энергетического объекта.
Б) Только в случае выявленных недостатков в действиях персонала и пожарных подразделений при тушении пожара.
В) Только в случае введения новых нормативных документов по пожарной безопасности.
Г) Во всех перечисленных случаях.     (+)

Пояснение:
РД 153-34.0-03.301-00 п.3.9.*

 

Вопрос № 60

Какие из перечисленных мер по снижению вибрационных нагрузок на работника не относятся к таковым?
А) Использование материалов и конструкций, способствующих распространению вибрации и воздействию ее на человека.     (+)
Б) Оптимальное размещение виброактивных машин, минимизирующее вибрацию на рабочем месте, создание условий труда, при которых вредное воздействие вибрации не усугубляется наличием других неблагоприятных факторов.
В) Использование в качестве рабочих виброопасных профессий лиц, не имеющих медицинских противопоказаний, и обеспечение прохождения ими регулярных медицинских обследований.
Г) Проведение периодического контроля вибрации на рабочих местах и организация на основе полученных результатов режима труда, способствующего снижению вибрационной нагрузки на человека, а также контроль за его соблюдением.

Пояснение:
ГОСТ 12.1.012-2004 п.4.2 Ответственность работодателя

 

Вопрос № 61

Кем осуществляется финансирование обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) Профсоюзной организацией.
Б) Работодателем.     (+)
В) Работником из собственных средств.
Г) Из средств бюджета субъекта федерации.

Пояснение:
Статья 213 Трудового кодекса Российской Федерации.

 

Вопрос № 62

Что из перечисленного не соответствует правилам проведения непрямого массажа сердца?
А) Ладонями, наложенными одна на другую, прямыми руками резкими толчками необходимо надавливать на область выше мечевидного отростка.
Б) Продавливать грудную клетку необходимо не менее чем на 3-5 см.
В) Частота надавливания должна быть не менее 120 раз в минуту.     (+)
Г) Каждое следующее надавливание начинать только после того, как грудная клетка вернется в исходное положение.

Пояснение:
Инструкция п.5.5.

 

Вопрос № 63

На какие категории подразделяются средства защиты работающих в зависимости от характера их применения?
А) На средства коллективной и индивидуальной защиты.     (+)
Б) На средства коллективной, индивидуальной и комплексной защиты.
В) На средства индивидуальной и комплексной защиты.

Пояснение:
ГОСТ 12.4.011-89 п.1.1.

 

Вопрос № 64

Сколько огнетушителей должно быть и где они должны располагаться в автобусах и грузовых автомобилях, приспособленных для перевозки людей?
А) Один огнетушитель должен находиться в кабине водителя, два - в кузове или пассажирском салоне автобуса.
Б) Два огнетушителя должны находиться в кабине водителя.
В) Два огнетушителя должны находиться в кузове или пассажирском салоне автобуса.
Г) Один огнетушитель должен находиться в кабине водителя, второй - в кузове или пассажирском салоне автобуса.     (+)

Пояснение:
РД 153-34.0-03.420-2002 п.2.1.4.

 

Вопрос № 65

Какие из указанных требований по обеспечению безопасности рабочего места не относятся к обязанностям работодателя?
А) Обеспечение безопасности работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов.
Б) Организация и проведение мероприятий по обучению и подготовке работников организации к аттестации.    (+)
В) Обеспечение соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте.
Г) Создание и функционирование системы управления охраной труда.

Пояснение:
ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

 

Вопрос № 66

На кого возлагается непосредственная ответственность и обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны здоровья работников в организации?
А) На главного инженера (технического директора) организации.
Б) На работодателя.    (+)
В) На руководителя службы охраны труда организации.
Г) На руководителей подразделений организации.

Пояснение:
ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя

 

Вопрос № 67

В каком случае в соответствии с нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств выдаются регенерирующие восстанавливающие средства?
А) При выполнении работ с бактериально опасными средами.
Б) При выполнении работ с трудносмываемыми, устойчивыми загрязнениями: масла, нефтепродукты, смолы, клеи, битум, мазут, силикон.
В) При выполнении работ с органическими растворителями, техническими маслами, смазками, лаками и красками.
Г) При выполнении работ с разбавленными водными растворами кислот, щелочей, солей.     (+)

Пояснение:
Приказ 1122н Приложение N 1 Типовые нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств

 

Вопрос № 68

Что из перечисленного не соответствует требованиям ТК РФ при оформлении приема на работу?
А) Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в недельный срок со дня фактического начала работы.    (+)
Б) Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.
В) По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения) о приеме на работу.
Г) При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.

Пояснение:
ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу

 

Вопрос № 69

На основании какого документа должны проводиться работы в действующих электроустановках?
А) Только наряда-допуска.
Б) Только распоряжения.
В) Только перечня работ, выполняемого в порядке текущей эксплуатации.
Г) Любого из перечисленных документов в зависимости от вида выполняемой работы.     (+)

Пояснение:
Приказ 328н п.4.1.

 

Вопрос № 70

Чем из перечисленного не оснащается участок или помещение, отведенное для постоянного проведения огневых работ?
А) Необходимыми схемами и плакатами по технологии проведения огневых работ.
Б) Первичными средствами пожаротушения, инструкцией о мерах пожарной безопасности.
В) Перечнем видов разрешенных огневых работ.
Г) Баллонами со сжиженными газами.     (+)

Пояснение:
СО 153-34.03.305-2003 п.2.3.

 

Вопрос № 71

В каком из перечисленных случаев работодатель может направлять в служебные командировки женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет?
А) Только с их письменного согласия.
Б) Только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке.    (+)
В) Только в случае производственной необходимости и по согласованию с представительным органом работников.
Г) Запрещено в любом случае.

Пояснение:
ТК РФ Статья 259.

 

Вопрос № 72

Какой из перечисленных разделов включается в инструкцию по охране труда?
А) Отдельные фрагменты коллективного договора.
Б) Требования охраны труда при совмещении должностей.
В) Требования охраны труда в аварийных ситуациях.    (+)
Г) Отдельные фрагменты правил внутреннего трудового распорядка.

Пояснение:
Постановление 80 п.4.3.

 

Вопрос № 73

В каком случае работодатель может устанавливать свои нормы выдачи спецодежды и спецобуви для работников, отличные от установленных норм?
А) Если нормы выдачи спецодежды и спецобуви, устанавливаемые в организации, не соответствуют типовым нормам.
Б) Не может ни в каком случае.
В) С учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения.     (+)
Г) Только по письменным просьбам работников.

Пояснение:
ТК РФ Статья 221.

 

Вопрос № 74

Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска, предоставляемого работнику, установлена ТК РФ?
А) 22 рабочих дня.
Б) 28 календарных дней.    (+)
В) 31 календарный день.
Г) 26 рабочих дней.

Пояснение:
ТК РФ Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска

 

Вопрос № 75

В каком из перечисленных случаев проводится целевой инструктаж по охране труда?
А) При изменении технологического процесса.
Б) При нарушении работающими и учащимися требований безопасности труда.
В) При проведении в организации массовых мероприятий.     (+)
Г) При выполнении работ во вторую смену.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.1.7. Целевой инструктаж проводится при выполнении разовых работ, при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы, а также при проведении в организации массовых мероприятий.

 

Вопрос № 76

Кем должна быть образована комиссия, занимающаяся расследованием несчастного случая на производстве, происшедшего с лицом, направленным для выполнения работ к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности?
А) Работодателем, направившим лицо, с которым произошел несчастный случай.
Б) Работодателем, у которого произошел несчастный случай.     (+)
В) Государственной инспекцией труда.
Г) Территориальным представительством общероссийского объединения профсоюзов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.

 

Вопрос № 77

Какой из перечисленных вредных факторов характеризует тяжесть труда?
А) Режим работы.
Б) Степень монотонности нагрузок.
В) Эмоциональная нагрузка.
Г) Физическая динамическая нагрузка.    (+)

Пояснение:
Р 2.2.2006-05 гл. 3. Основные понятия, используемые в руководстве

 

Вопрос № 78

Какие из перечисленных требований безопасности предъявляются к рабочим местам?
А) Только соответствие конструкции, размеров и взаимного расположения элементов антропометрическим, физиологическим и психофизиологическим свойствам человека.
Б) Только не превышение уровней опасных и вредных производственных факторов установленных предельно допустимых значений.
В) Только наличие достаточной освещенности соответствующей характеру и условиям выполняемой работы и обеспечение необходимого обзора зоны наблюдения.
Г) Только обеспечение безопасного доступа и возможности быстрой эвакуации при аварийной ситуации.
Д) Все перечисленные требования.     (+)

Пояснение:
ГОСТ 12.2.061-81 п.4.

 

Вопрос № 79

В течение какого срока работодатель после завершения расследования обязан на основании акта о случае профессионального заболевания издать приказ о конкретных мерах по предупреждению профессиональных заболеваний?
А) В месячный срок.     (+)
Б) В течение двух месяцев.
В) В течение квартала.
Г) В течение шести месяцев.

Пояснение:
Постановление 967 п.29. Работодатель в месячный срок после завершения расследования обязан на основании акта о случае профессионального заболевания издать приказ о конкретных мерах по предупреждению профессиональных заболеваний.

 

Вопрос № 80

При каком условии разрешается перевозка людей в кузовах грузовых автомобилей, не оборудованных для перевозки пассажиров?
А) Если перевозка людей предполагается только по территории организации.
Б) Если осуществляется перевозка лиц, сопровождающих (получающих) грузы, при условии, что они обеспечены местом для сидения, расположенным ниже уровня бортов.     (+)
В) Только если машина оборудована местом для сидения, расположенным на уровне бортов.
Г) Если автомобиль движется со скоростью не более 20 км/час.
Д) Не разрешается ни при каком условии.

Пояснение:
ПОТ РМ-027-2003 п.2.3.1.13.

 

Вопрос № 81

Какая из перечисленных задач обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний указана неверно?
А) Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального риска.
Б) Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору, путем предоставления застрахованному в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию, в том числе оплату расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.
В) Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Г) Обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечение.     (+)

Пояснение:
СО 153-34.03.305-2003 п. 1.3.

 

Вопрос № 82

Какие из перечисленных вопросов не входят в содержание инструкций о мерах пожарной безопасности?
А) Обеспечение пожарной безопасности технологических процессов при эксплуатации оборудования и производстве пожароопасных работ.
Б) Порядок сбора, хранения и удаления горючих веществ и материалов, содержания и хранения спецодежды.
В) Обязанности и действия работников при пожаре, в том числе при вызове пожарной охраны, аварийной остановке технологического оборудования, отключении вентиляции и электрооборудования.
Г) Порядок привлечения к ответственности за нарушение правил пожарной безопасности.     (+)

Пояснение:
Постановление 390 п.461.

 

Вопрос № 83

По каким программам проводится первичный инструктаж на рабочем месте?
А) По программам, разработанным руководителем подразделения и утвержденным руководителем организации для отдельных профессий и видов работ.
Б) По программам, разработанным и утвержденным в установленном порядке в соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, локальных нормативных актов организации, инструкций по охране труда, технической и эксплуатационной документации.     (+)
В) По программам, разработанным службой охраны труда, согласованным с профсоюзным органом, главными специалистами и утвержденными главным инженером (техническим руководителем) организации.
Г) По типовым отраслевым программам, разработанным федеральным органом исполнительной власти и согласованным отраслевым профсоюзом.

Пояснение:
Постановление 1-29 п. 2.1.4.

 

Вопрос № 84

В каком количестве и кому медицинский работник, проводящий контроль трезвости, должен составить и передать протокол контроля трезвости?
А) В трех экземплярах: первый для работника, второй остается у медицинского работника, а третий выдается руководителю организации.
Б) В двух экземплярах: один экземпляр протокола остается у медицинского работника, второй экземпляр протокола выдается руководителю организации.     (+)
В) В двух экземплярах: один экземпляр протокола передается руководителю службы охраны труда, второй экземпляр протокола выдается лично работнику.
Г) В трех экземплярах: один экземпляр протокола остается у работника, второй выдается непосредственному руководителю, а третий - руководителю службы охраны труда организации.

Пояснение:
Приказ 390 гл.III.

 

Вопрос № 85

Каким должно быть расстояние между габаритами стоящих друг за другом транспортных средств при размещении транспортных средств на погрузочно-разгрузочных площадках?
А) Не менее 1,2 м.
Б) Не менее 1,5 м.
В) Не менее 1,0 м.     (+)
Г) Не менее 1,3 м.

Пояснение:
РД 153-34.0-03.420-2002 п.4.2.9.

 

Вопрос № 86

Какие из перечисленных действий не соответствуют правилам оказания первой помощи в случаях ампутации пальцев кисти?
А) Усадить пострадавшего и приподнять его руку. Приложить к ране тампон из скатки бинта или толстого слоя марли.
Б) Наложить давящую повязку до локтевого сустава, зафиксировать руку косынкой.
В) Нельзя предлагать обезболивающее.     (+)
Г) Ампутированные пальцы положить в целлофановый пакет, герметично его завязать и опустить в другой, наполненный холодной водой или льдом.

Пояснение:
Инструкция п.9.

 

Вопрос № 87

Какие из перечисленных работ относятся к работам повышенной опасности?
А) При выполнении которых имеется или может возникнуть производственная опасность вне связи с характером выполняемой работы.     (+)
Б) Выполняемые на территории другой организации.
В) Не связанные с работами по профессии.
Г) При выполнении которых имеется или может возникнуть производственная опасность в связи с характером выполняемой работы.

Пояснение:
РД 34.03.234-97 п.1.1.

 

Вопрос № 88

В каком объеме работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, предоставляется отпуск в удобное время без сохранения заработной платы?
А) До 5 календарных дней.
Б) До 7 календарных дней.
В) До 10 календарных дней.
Г) До 14 календарных дней.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми

 

Вопрос № 89

Кто из перечисленных лиц должен проводить специальную оценку условий труда в организации?
А) Работодатель своими силами.
Б) Работодатель совместно с организацией, проводящей специальную оценку условий труда.    (+)
В) Работодатель совместно с представителем государственной инспекции труда.
Г) Только организация, проводящая специальную оценку условий труда.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 90

Какая продолжительность ежедневной работы (смены) устанавливается для работников в возрасте от пятнадцати до шестнадцати лет и от шестнадцати до восемнадцати лет?
А) Соответственно - 5 часов и 7 часов.    (+)
Б) Соответственно - 4 часа и 7 часов.
В) Соответственно - 4 часа и 6 часов.
Г) Соответственно - 5 часов и 6 часов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 94. Продолжительность ежедневной работы (смены)

 

Вопрос № 91

В каком из перечисленных случаев допускается применение открытого огня для отогрева арматуры и трубопроводов воды и пара?
А) Если не удалось отогреть арматуру и (или) трубопроводы влажным паром или горячей водой.
Б) Если арматура и (или) трубопроводы находятся вне пожароопасных помещений и на открытом воздухе.     (+)
В) Если на это получено письменное указание главного инженера (технического руководителя) организации.
Г) Запрещено в любом случае.

Пояснение:
Приказ 551н п.54.

 

Вопрос № 92

Что из перечисленного не соответствует требованиям к разработке и утверждению инструкций по охране труда для работников?
А) Инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его должности, профессии или вида выполняемой работы.
Б) Для вводимых в действие новых и реконструированных производств допускается разработка временных инструкций по охране труда для работников.
В) Работодатель обеспечивает разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников с учетом изложенного в письменном виде мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа.
Г) Проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует профсоюзная организация. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 7 лет.    (+)

Пояснение:
Постановление 80 гл.V.

 

Вопрос № 93

В каком из указанных случаев работник может перемещать вручную груз массой до 80 кг?
А) Если расстояние до места размещения груза не превышает 25 м.     (+)
Б) Если расстояние по горизонтали не менее 25 метров.
В) Если погрузка и разгрузка осуществляется на временных площадках под руководством опытного бригадира.
Г) Запрещено в любом случае.

Пояснение:
Приказ 642н III. Требования охраны труда при организации и осуществлении технологических процессов

 

Вопрос № 94

Кем осуществляется контроль за своевременным проведением проверки знаний требований охраны труда работников и руководителей организаций?
А) Профсоюзной организацией.
Б) Органами федеральной инспекции труда.     (+)
В) Органами Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору.
Г) Комитетом (комиссией) по охране труда организации.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.4.3. Контроль за своевременным проведением проверки знаний требований охраны труда работников, в том числе руководителей, организаций осуществляется органами федеральной инспекции труда.

 

Вопрос № 95

В каком из перечисленных случаев должны досрочно пересматриваться инструкции по охране труда?
А) При поступлении новых работников.
Б) При необходимости, по усмотрению руководителей структурных подразделений.
В) При письменном требовании работников.
Г) При пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда.    (+)

Пояснение:
Постановление 80 п.5.7.

 

Вопрос № 96

Кто может быть освобожден от прохождения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте?
А) Работники, связанные с выполнением работ на высоте.
Б) Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов.     (+)
В) Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием опасных производственных объектов.
Г) Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием грузоподъемных машин и механизмов.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.1.4.

 

Вопрос № 97

На кого возлагается обязанность по обеспечению санитарно-бытового и медицинского обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?
А) На службу охраны труда.
Б) На технического руководителя организации.
В) На работодателя.     (+)
Г) На профсоюзную организацию.

Пояснение:
ТК РФ Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников

 

Вопрос № 98

Для каких лиц условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе правомочно?
А) Для беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет.
Б) Лиц, не достигших возраста восемнадцати лет.
В) Лиц, избранных на выборную должность на оплачиваемую работу.
Г) Лиц, отслуживших в Вооруженных силах Российской Федерации.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 70. Испытание при приеме на работу

 

Вопрос № 99

Кто несет ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организации?
А) Технический руководитель организации.
Б) Руководитель службы охраны труда.
В) Работодатель.    (+)
Г) Уполномоченное (доверенное) лицо по охране труда.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.1.7. Ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организаций несет работодатель в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

 

Вопрос № 100

Какие из перечисленных сведений не вносятся в трудовую книжку?
А) О работнике и выполняемой им работе.
Б) О переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора.
В) О награждениях за успехи в работе.
Г) Об объявленных дисциплинарных взысканиях: замечаниях, выговорах.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 66. Трудовая книжка
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     59      60      61      62     ..