содержание      ..     25      26      27      28     ..

Газпром: ОТ.131.15. Проверка знаний ТО руководителей организаций промышленности. Тест тренировочный с ответами (2021 год) - вариант 27

В каких электроустановках могут выполняться работы в порядке текущей эксплуатации?
А) В электроустановках напряжением до 1000 В.    (+)
Б) В электроустановках напряжением выше 1000 В.
В) В любых электроустановках.
Г) Только в электроустановках с простой наглядной схемой.

Пояснение:
Приказ 328н гл.VIII. Охрана труда при организации работ в электроустановках, выполняемых по перечню работ в порядке текущей эксплуатации

Какие существуют способы временной остановки наружных кровотечений?
А) Только прижатие кровоточащего сосуда.
Б) Только наложение давящей повязки или кровоостанавливающего жгута.
В) Только придание поврежденной конечности приподнятого положения.
Г) Только форсированное сгибание и фиксирование конечности.
Д) Все перечисленные способы.    (+)

Пояснение:
Первая помощь" Учебник тема V I Острая кровопотеря и травматический шок Первая помощь при кровотечениях
- тугое бинтование раны.

Какой из классов условий труда на рабочих местах включает в себя подклассы?
А) Оптимальные условия труда (1 класс).
Б) Допустимые условия труда (2 класс).
В) Вредные условия труда (3 класс).    (+)
Г) Опасные условия труда (4 класс).

Пояснение:
426-ФЗ Статья 14. Классификация условий труда

Какие из перечисленных действий работника службы охраны труда неправомочны?
А) В любое время суток беспрепятственно посещать и осматривать производственные, служебные и бытовые помещения организации, знакомиться в пределах своей компетенции с документами по вопросам охраны труда.
Б) Предъявлять руководителям подразделений, другим должностным лицам организации обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных при проверках нарушений требований охраны труда и контролировать их выполнение.
В) Лично отстранять от работы лиц, не имеющих допуск к выполнению данного вида работ, не прошедших в установленном порядке предварительные и периодические медицинские осмотры, инструктаж по охране труда, не использующих в своей работе предоставленные средства индивидуальной защиты, а также нарушающих требования законодательства об охране труда.    (+)
Г) Направлять руководителю организации предложения о привлечении к ответственности должностных лиц, нарушающих требования охраны труда.

Пояснение:
(постановление №14) IV. Права работников службы охраны труда

С какой периодичностью должна проводиться специальная оценка условий труда на рабочем месте?
А) Не реже одного раза в три года, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Б) Не реже одного раза в семь лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
В) Не реже одного раза в пять лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".    (+)
Г) По усмотрению работодателя.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда

Какие сведения необходимо сообщить во время звонка в пожарную охрану в случае возникновения пожара?
А) Адрес объекта, количество пострадавших при пожаре, наличие средств пожаротушения.
Б) Место и причину возникновения пожара, количество пострадавших и их фамилии.
В) Адрес объекта, место возникновения пожара, свою фамилию.    (+)
Г) Адрес объекта, причину возникновения пожара, должность позвонившего.

Пояснение:
ППР гл.I. Общие положения п.71.

Какой из перечисленных показателей характеризует микроклиматв производственных помещениях?
А) Температура воздуха.
Б) Скорость движения воздуха.    (+)
В) Интенсивность электромагнитного излучения.
Г) Освещенность.

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.548-96 п 4.3

К какому виду ответственности могут быть привлечены лица, виновные в нарушении трудового законодательства?
А) Только к дисциплинарной ответственности.
Б) Только к материальной ответственности.
В) Только к административной ответственности.
Г) Только к уголовной ответственности.
Д) Только к гражданско-правовой.
Е) Ко всем перечисленным видам ответственности.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 419.

Какие из перечисленных сведений не отражаются в журнале учета тепловых энергоустановок?
А) Дата постановки тепловой энергоустановки на учет.
Б) Должность, фамилия и инициалы руководителя организации, эксплуатирующей тепловую энергоустановку.    (+)
В) Место расположения тепловой энергоустановки.
Г) Порядковый номер записи.

Пояснение:
Приказ 551н гл.IV. Требования охраны труда при осуществлении производственных процессов и эксплуатации тепловых энергоустановок

С какой периодичностью и при какой температуре наружного воздуха проводятся измерения параметров микроклимата в холодный период года при наличии жалоб на микроклиматические условия?
А) Не менее 1 раза в смену (в середине) при температуре наружного воздуха не выше 5 °C.
Б) Не более 2 раз в смену (в начале и в конце) при температуре наружного воздуха не выше 0 °С.
В) Не более 3 раз в смену (в начале, середине и в конце) при температуре наружного воздуха не выше минус 5 °C.
Г) Не менее 3 раз в смену (в начале, середине и в конце) независимо от температуры наружного воздуха.    (+)

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.3359-16 гл.II. МИКРОКЛИМАТ НА РАБОЧИХ МЕСТАХ

Какая нормальная продолжительность рабочего времени в неделю установлена ТК РФ?
А) Не более 36 часов.
Б) Не более 40 часов.    (+)
В) Не более 42 часов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 91 Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Какая максимальная продолжительность рабочего времени установлена ТК РФ при работе по совместительству?
А) Два часа в день.
Б) Четыре часа в неделю.
В) Четыре часа в день.    (+)
Г) Двадцать четыре часа в неделю.

Пояснение:
ТК РФ Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день.

Каким учреждением устанавливается степень утраты застрахованным профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве?
А) Государственной инспекцией труда.
Б) Территориальным объединением профсоюзов.
В) Учреждением медико-социальной экспертизы.    (+)
Г) Медицинским учреждением, в котором проходил лечение пострадавший в результате несчастного случая на производстве.

Пояснение:
125-ФЗ Статья 11. Размер единовременной страховой выплаты

Каким образом, и в какие сроки работодатель обязан уведомить работника о предстоящих изменениях, определенных сторонами условий трудового договора, и о причинах, вызвавших необходимость таких изменений?
А) В письменной форме не позднее чем за две недели, если иное не предусмотрено ТК РФ.
Б) В устной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено ТК РФ.
В) В письменной форме не позднее чем за месяц, если иное не предусмотрено ТК РФ.
Г) В письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено ТК РФ.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 74. О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

В течение какого срока после поступления заявления отделение Фонда социального страхования принимает решение о назначении или об отказе в назначении страховых выплат пострадавшему от несчастного случая?
А) В течение десяти календарных дней.    (+)
Б) В течение пятнадцати рабочих дней.
В) В течение двадцати календарных дней.
Г) В течение тридцати рабочих дней.

Пояснение:
N 125-ФЗ Статья 15. Назначение и выплата обеспечения по страхованию

Кто возглавляет комиссию по расследованию профессионального заболевания?
А) Специалист по охране труда организации.
Б) Представитель профсоюзного комитета организации.
В) Главный врач центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора.    (+)
Г) Представитель работодателя.

Пояснение:
Постановление от 15 декабря 2000 г. N 967 п.19.

При какой численности работников в организациях, осуществляющих производственную деятельность, рекомендуется создавать кабинет охраны труда?
А) 100 человек и более.    (+)
Б) 80 человек и более.
В) 50 человек и более.
Г) 30 человек и более.

Пояснение:
Постановление. N 7 п. 5 5.

В каком случае работодатель может направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет?
А) Не может ни в каком случае.
Б) Может только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке.    (+)
В) Может только в случае производственной необходимости и по согласованию с представительным органом работников.
Г) Может только в случае, если длительность командировки не превышает трех дней.

Пояснение:
Трудовой кодекс РФ Статья 259

Кто обязан компенсировать моральный вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей?
А) Фонд социального страхования РФ.
Б) Профсоюзная организация, членом которой является пострадавший.
В) Работодатель.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 237 Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

На какой срок может быть продлено расследование несчастного случая при необходимости проведения дополнительной проверки обстоятельств, при которых он произошел?
А) Не более чем на 25 дней.
Б) Не более чем на 15 дней.    (+)
В) Не более чем на 20 дней.
Г) Не более чем на 10 дней.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.1

Какой должна быть суммарная масса груза, перемещаемого в течение смены, для юношей в возрасте 16 лет при подъеме с пола?
А) Не более 200 кг.
Б) Не более 400 кг.
В) Не более 500 кг.    (+)
Г) Не более 700 кг.
Д) Не более 1000 кг.

Пояснение:
Постановление Минтруда N7НОРМЫ предельно допустимых нагрузок для лиц моложе восемнадцати лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную

В каких целях проводятся обязательные периодические медицинские осмотры (обследования)?
А) Только для динамического наблюдения за состоянием здоровья работников, своевременного выявления начальных форм профессиональных заболеваний.
Б) Только для выявления заболеваний, состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов.
В) Только для своевременного проведения профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников.
Г) Проведение обязательных периодических медицинских осмотров должно проводиться для достижения всех перечисленных целей, а также для своевременного выявления и предупреждения возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний; предупреждения несчастных случаев на производстве.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 213.п 3.

Лица, достигшие какого возраста, имеют право вступать в трудовые отношения в качестве работников?
А) Шестнадцати лет, если иное не предусмотрено Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами.    (+)
Б) Четырнадцати лет, если иное не предусмотрено Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами.
В) Восемнадцати лет, если иное не предусмотрено Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами.
Г) Только шестнадцати лет.

Пояснение:
ТК РФ статья 63

Кем устанавливается степень вины застрахованного, если при расследовании несчастного случая установлено, что грубая неосторожность застрахованного содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью?
А) Выборным органом первичной профсоюзной организации или иным уполномоченным работниками органом.
Б) Комиссией по расследованию несчастного случая с учетом заключения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа.    (+)
В) Работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа.
Г) Региональным отделением Фонда социального страхования РФ с учетом мнения работодателя.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.2

К какому административному наказанию будет привлечено юридическое лицо, нарушившее трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права?
А) К предупреждению или наложению административного штрафа в размере от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.    (+)
Б) К дисквалификации на срок от одного года до трех лет.
В) К наложению административного штрафа в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей.
Г) К предупреждению или наложению административного штрафа в размере от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей.

Пояснение:
КоАП РФ Статья 5.27 п.1.

В каком из перечисленных случаев не проводится внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организации?
А) При вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников.
Б) При назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей).
В) После происшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении неоднократных нарушений работниками организации требований нормативных правовых актов по охране труда.
Г) При перерыве в работе в данной должности от шести до девяти месяцев.    (+)

Пояснение:
Постановление. N 1/29 п.

В течение какого срока застрахованным должны быть выплачены единовременные страховые выплаты в результате наступления страхового случая?
А) Не позднее одного календарного месяца со дня назначения данных выплат.    (+)
Б) Не позднее пятнадцати рабочих дней со дня назначения данных выплат.
В) Не позднее трех календарных месяцев со дня назначения данных выплат.
Г) В месячный срок со дня представления страховщику документов, необходимых для назначения таких выплат.

Пояснение:
N 125-ФЗ статья 10 g/ 2.

Какое из перечисленных действий не вправе предпринимать лица, осуществляющие государственную экспертизу условий труда?
А) Беспрепятственно при наличии удостоверения установленного образца посещать для осуществления экспертизы любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей - физических лиц).
Б) Лично приостанавливать деятельность организаций до устранения несоответствий условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.    (+)
В) Запрашивать и безвозмездно получать необходимые для осуществления экспертизы документы и другие материалы.
Г) Проводить соответствующие наблюдения, измерения и расчеты с привлечением в случае необходимости исследовательских (измерительных) лабораторий.

Пояснение:
ТК РФ Статья 216.1. Государственная экспертиза условий труда

На какой срок может заключаться трудовой договор?
А) Только на срок не более пяти лет.
Б) Только на срок не более трех лет.
В) На неопределенный срок или на определенный срок не более пяти лет.    (+)
Г) Только на неопределенный срок.

Пояснение:
ТК РФ Статья 58. Трудовые договоры могут заключаться:

Что из перечисленного не входит в задачи обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
А) Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального риска.
Б) Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору.
В) Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Г) Обеспечение медицинского страхования работников в целях предупреждения профессиональных заболеваний.    (+)

Пояснение:
N 125-ФЗ Статья 1.

Что из перечисленного не соответствует требованиям к образованию комиссии по трудовым спорам?
А) Комиссии по трудовым спорам образуются по инициативе работников (представительного органа работников) и (или) работодателя (организации, индивидуального предпринимателя) из равного числа представителей работников и работодателя.    (+)
Б) Представители работодателя в комиссию по трудовым спорам назначаются руководителем организации. Представители работников в комиссию по трудовым спорам избираются общим собранием (конференцией) работников или делегируются представительным органом работников с последующим утверждением на общем собрании (конференции) работников.
В) Комиссия по трудовым спорам избирает из своего состава председателя, заместителя председателя и секретаря комиссии только по согласованию с работодателем.
Г) Комиссия по трудовым спорам имеет свою печать. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии по трудовым спорам осуществляется работодателем.

Пояснение:
ТК РФ Статья 384. Образование комиссий по трудовым спорам

Какая норма выдачи работникам твердого туалетного мыла или жидких моющих средств на работах, связанных с трудносмываемыми устойчивыми загрязнениями, установлена Типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств?
А) 250 г (мыло туалетное) или 300 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц.
Б) 200 г (мыло туалетное) или 250 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц.
В) 300 г (мыло туалетное) или 500 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на 10 дней.
Г) 300 г (мыло туалетное) или 500 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц.    (+)

Пояснение:
Приказ 1122нПриложение N 1

Что должен пройти работник при поступлении на работу, связанную с вредными и (или) опасными условиями труда, в целях определения соответствия состояния здоровья поручаемой ему работе?
А) Обязательное стационарное обследование.
Б) Обязательное предварительное медицинское обследование.    (+)
В) Профилактический медицинский осмотр.
Г) Диспансеризацию.

Пояснение:
Приказ 302н II. Порядок проведения предварительных осмотров

Какое максимальное прилагаемое усилие является допустимым для женщин при перемещении грузов на тележках или в контейнерах?
А) 10 кг.    (+)
Б) 12 кг.
В) 14 кг.
Г) 16 кг.

Пояснение:
Постановление 105 Приложение Примечания:
1. В массу поднимаемого и перемещаемого груза включается масса тары и упаковки.
2. При перемещении грузов на тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать 10 кг.

Что из перечисленного не входит в типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессионального риска?
А) Внедрение систем автоматического контроля уровней опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах.
Б) Внедрение систем (устройств) автоматического и дистанционного управления и регулирования производственным оборудованием.
В) Аудит систем управления охраной труда.    (+)
Г) Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий, в том числе мероприятий по внедрению Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО), включая оплату труда методистов и тренеров, привлекаемых к выполнению указанных мероприятий.

Пояснение:
Приказ 181н Приложение

Какими законодательными и иными нормативными правовыми актами осуществляется регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений?
А) Только трудовым законодательством Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, содержащими нормы трудового права.
Б) Трудовым законодательством РФ, Указами Президента РФ, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, а также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.    (+)
В) Трудовым законодательством РФ, Указами Президента РФ, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, а также соглашениями, принятыми только на федеральном уровне.

Пояснение:
ст 5 ТК РФ.

Сколько экземпляров акта о случае профессионального заболевания должно быть составлено и кому они предназначаются?
А) Три экземпляра, которые предназначены для работника, работодателя и страховщика.
Б) Четыре экземпляра, которые предназначены для работника, работодателя, Управления Роспотребнадзора и страховщика.
В) Пять экземпляров, которые предназначены для работника, работодателя, Управления Роспотребнадзора, центра профессиональной патологии и страховщика.    (+)
Г) Два экземпляра, которые предназначены для работодателя и страховщика.

Пояснение:
Постановление от 15 декабря 2000 г. N 967 п.31.

На кого возлагается ответственность за качество проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) На работодателя.
Б) На органы санитарно-эпидемиологического надзора.
В) На медицинскую организацию.    (+)
Г) На службу охраны труда организации.

Пояснение:
ТК РФ Статья 212 Ответственность за качество проведения предварительных и периодических осмотров работников возлагается на медицинскую организацию.

В течение какого периода времени со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание?
А) Не позднее трех месяцев со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
Б) Не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, с учетом времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
В) Не позднее двух месяцев со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
Г) Не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 193 Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.

Как классифицируется электроинструмент в зависимости от способа осуществления защиты от поражения электрическим током?
А) 1 класс, 2 класс, 3 класс.
Б) 0 класс, I класс, II класс, III класс.    (+)
В) Класс I, класс II, класс III, класс IV.
Г) Не классифицируется.

Пояснение:
Приказ 552н гл.IV. Требования охраны труда при осуществлении производственных процессов и эксплуатации инструмента и приспособлений

В течение какого срока должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда при наличии мотивированных предложений выборных органов первичных организаций или иного представительного органа работников о ее проведении?
А) В течение шести месяцев.    (+)
Б) В течение двенадцати месяцев.
В) В течение восемнадцати месяцев.
Г) В течение трех месяцев.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 17. Проведение внеплановой специальной оценки условий труда

Какие требования предъявляются к машинам, механизмам, производственному оборудованию, транспортным средствам, применяемым в процессе производства?
А) Должны соответствовать государственным нормативным требованиям охраны труда и иметь декларацию о соответствии и (или) сертификат соответствия.    (+)
Б) Должны пройти государственную экспертизу на соответствие установленным требованиям охраны труда.
В) Должны пройти государственную экспертизу по условиям труда и иметь соответствующее заключение.

Пояснение:
ТК РФ ст .215.Соответствие производственных объектов и продукции государственным нормативным требованиям охраны труда

Кем осуществляется федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
А) Федеральной инспекцией труда.    (+)
Б) Федерацией Независимых Профсоюзов России.
В) Прокуратурой Российской Федерации.
Г) Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения.

Пояснение:
ТК РФ Статья 366 Государственный надзор за соблюдением требований по безопасному ведению работ на опасных производственных объектах осуществляется федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора в области промышленной безопасности

Каким из перечисленных способов осуществляется оценка и нормирование электростатического поля на рабочих местах?
А) По напряженности электрического поля (E) в кВ/м.
Б) По уровню электрического поля дифференцированно в зависимости от времени его воздействия на работающего за смену.    (+)
В) По уровню электрического поля для условий общего (на все тело) и локального (кисти рук, предплечье) воздействия в зависимости от времени пребывания работающего в постоянном электрическом поле за смену.
Г) По величине энергетической экспозиции (ЭЭ).

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.3359-16 гл.VII. ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ, МАГНИТНЫЕ, ЭЛЕКТРОМАГНИТНЫЕ ПОЛЯ НА РАБОЧИХ МЕСТАХ

Какое количество рабочих мест в процентном отношении от общего числа аналогичных рабочих мест подвергается специальной оценке условий труда?
А) 5 % рабочих мест.
Б) 10 % рабочих мест.
В) 20 % рабочих мест, но не менее двух рабочих мест.    (+)
Г) 30 % рабочих мест, но не менее двух рабочих мест.

Пояснение:
426-ФЗ п.Статья 16. Особенности проведения специальной оценки условий труда на отдельных рабочих местах

Каким образом проводится сердечно-легочная реанимация взрослого человека при участии двух спасателей в соответствии с рекомендациями ЕСР?
А) Постоянное чередование действий: два-три вдувания, 15 сжатий грудной клетки.
Б) Постоянное чередование действий: одно вдувание, 5 сжатий грудной клетки.
В) Постоянное чередование действий: одно вдувание, 15 сжатий грудной клетки.
Г) Постоянное чередование действий: два вдувания, 30 сжатий грудной клетки.    (+)

Пояснение:
Первая помощь" Учебник тема V Сердечно-легочная реанимация

В каком из перечисленных случаев локальные нормативные акты могут содержать нормы, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством?
А) По решению представительного органа работников.
Б) По решению государственной правовой инспекции.
В) Не могут ни в каком случае.
Г) По решению общего собрания трудового коллектива.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 8.

Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается для работников в возрасте от 16 до 18 лет?
А) 36 часов.
Б) 35 часов.    (+)
В) 34 часов.
Г) 38 часов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 92. Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 35 часов в неделю;

Какой документ составляет государственный инспектор труда по окончании дополнительного расследования несчастного случая на производстве?
А) Новый акт о несчастном случае на производстве взамен прежнего.
Б) Дополнение к имеющемуся Акту о несчастном случае на производстве.
В) Заключение о несчастном случае на производстве и предписание, обязательное для выполнения работодателем.    (+)
Г) Уведомление о проведенном расследовании.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.1По результатам расследования государственный инспектор по охране труда составляет заключение, а также выдает предписание, которые являются обязательными для исполнения работодателем (уполномоченным им представителем).

Кем осуществляется финансирование обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) Профсоюзной организацией.
Б) Работодателем.    (+)
В) Работником из собственных средств.
Г) Субъектом РФ из средств бюджета.

Пояснение:
Ст. 213 ТК РФ Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

В каком случае работник имеет право принимать личное участие в расследовании возникшего у него профессионального заболевания?
А) Только если профессиональное заболевание является острым и вызвало временную утрату профессиональной трудоспособности.
Б) Только если профессиональное заболевание является хроническим и вызвало стойкую утрату профессиональной трудоспособности.    (+)
В) Не имеет права ни в каком случае, его интересы может представлять только доверенное лицо.

Пояснение:
Постановление от 15 декабря 2000 г. N 967 п.6. Работник имеет право на личное участие в расследовании возникшего у него профессионального заболевания. По его требованию в расследовании может принимать участие его доверенное лицо.

Какую группу по безопасности работ на высоте должен иметь работник, выдающий наряды-допуски на производство работ?
А) 1 группу.
Б) 2 группу.
В) Только 3 группу.    (+)

Пояснение:
Приказ 155н гл.II. Требования по охране труда при организации и проведении работ на высоте

Какие из указанных лиц не входят в состав комиссии по расследованию несчастного случая, в результате которого пострадавший получил повреждения?
А) Представители работодателя.
Б) Представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников.
В) Специалист по охране труда или лицо, назначенное ответственным за организацию работы по охране труда приказом (распоряжением) работодателя, уполномоченный по охране труда.
Г) Лица, на которых непосредственно возложено обеспечение соблюдения требований охраны труда на участке (объекте), где произошел несчастный случай.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.

В каком из перечисленных случаев комиссия по проведению специальной оценки условий труда вправе принять решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов на рабочем месте?
А) Если работодатель не в состоянии предоставить техническую (эксплуатационную) документацию на производственное оборудование (машины, механизмы, инструменты и приспособления), используемое работником на рабочем месте.
Б) Если у работодателя отсутствуют результаты ранее проводившихся на данном рабочем месте исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов.
В) Если проведение указанных исследований (испытаний) и измерений на рабочем месте может создать угрозу для жизни работника, экспертов и (или) иных работников организации.    (+)
Г) Во всех приведенных случаях.

Пояснение:
Приказ 33н п.17.

С какой периодичностью должны пересматриваться инструкции по охране труда для работников?
А) Не реже одного раза в год.
Б) Не реже одного раза в два года.
В) Не реже одного раза в три года.
Г) Не реже одного раза в пять лет.    (+)

Пояснение:
Постановление 80 гл.V. Разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников
5.6. Проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует работодатель. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 5 лет.

На основании какого документа утверждается состав комиссии по расследованию несчастного случая в организации?
А) Приказом (распоряжением) работодателя.    (+)
Б) Распоряжением государственной инспекции труда.
В) Приказом Фонда социального страхования РФ, в котором работодатель застрахован в качестве страхователя.
Г) Распоряжением органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.

На основании какого документа необходимо производить размещение грузов?
А) На основании заявки.
Б) На основании технологической карты.    (+)
В) На основании акта сдачи-приемки.
Г) На основании распоряжения руководителя.

Пояснение:
Приказ 642н гл.III. Требования охраны труда при организации и осуществлении технологических процессов

Какой срок действия установлен для декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда?
А) Пять лет.    (+)
Б) Шесть лет.
В) Восемь лет.
Г) Десять лет.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 11. Декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда

Кем осуществляется ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
А) Только федеральными органами исполнительной власти.
Б) Только органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации.
В) Только органами местного самоуправления.
Г) Любым из перечисленных органов в порядке и на условиях, определяемых законами Российской Федерации и законами субъектов Российской Федерации.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 353.1.

На какой срок и в каком случае допускается продление срока действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?
А) На 3 года, если в период действия декларации с работником, занятым на данном рабочем месте, не произошел несчастный случай.
Б) На 5 лет в любом случае, если не изменились условия труда на рабочем месте.
В) На 5 лет, если в период действия декларации с работником, занятым на данном рабочем месте, не произошел несчастный случай и у него не выявлено профессиональное заболевание.
Г) Не допускается ни в каком случае.    (+)

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2

Какие сведения не должны быть отражены в журнале регистрации осмотров и испытаний пневматического инструмента?
А) Инвентарный номер инструмента.
Б) Измерения сопротивления изоляции.    (+)
В) Соответствие частоты вращения шпинделя паспортным данным.
Г) Результаты внешнего осмотра инструмента и проверки работы на холостом ходу.

Пояснение:
Приказ 552н гл.IV. Требования охраны труда при осуществлении производственных процессов и эксплуатации инструмента и приспособлений

Какой вид дисциплинарного взыскания за совершение дисциплинарного проступка не предусмотрен Трудовым кодексом Российской Федерации?
А) Замечание.
Б) Выговор.
В) Привлечение к сверхурочной работе.    (+)
Г) Увольнение по соответствующим основаниям.

Пояснение:
ТК РФ Статья 192

Кем рассматривается несогласие работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте?
А) Федеральной службой по труду и занятости.    (+)
Б) Работодателем.
В) Профсоюзным органом организации.
Г) Организацией, проводящей специальную оценку условий труда.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 26. Рассмотрение разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда

С какой периодичностью проводится проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организаций?
А) Не реже одного раза в год.
Б) Не реже одного раза в три года.    (+)
В) Не реже одного раза в пять лет.
Г) Периодичность проверки знаний не регламентируется.

Пояснение:
Постановление N 1/29 п. 2.3.1. Руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее – по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.

Какой вид обеспечения по страхованию не предусмотрен Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"?
А) Пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем и выплачиваемое за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Б) Ежегодная оплата в течение 20 лет после наступления страхового случая лечения, проживания и питания застрахованного в организациях, оказывающих санаторно-курортные услуги, а в необходимых случаях оплата проезда, проживания и питания сопровождающего его лица, оплата отпуска застрахованного.    (+)
В) Единовременная страховая выплата застрахованному либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти.
Г) Обеспечение транспортными средствами при наличии соответствующих медицинских показаний и отсутствии противопоказаний к вождению, их текущий и капитальный ремонт и оплату расходов на горюче-смазочные материалы.

Пояснение:
125-ФЗ Статья 8. Виды обеспечения по страхованию

Что необходимо сделать в первую очередь при поражении человека электрическим током?
А) Освободить пострадавшего от действия электрического тока, для этого необходимо произвести отключение той установки, которой касается пострадавший.    (+)
Б) Приступить к реанимации пострадавшего.
В) Проверить наличие у пострадавшего дыхания и пульса.
Г) Вызвать врача.

Пояснение:
(ИПП) 1.2. Правила освобождения пострадавшего от действия электрического тока при напряжении до 1000 В

Какие из перечисленных ключевых принципов и целей должна включать в себя политика в области охраны труда?
А) Обеспечение безопасности и охраны здоровья всех работников организации путем предупреждения связанных с работой травм, ухудшений здоровья, болезней и инцидентов.    (+)
Б) Повышение ответственности работников организации по соблюдению требований охраны труда, использование прозрачной системы наказаний за допущенные нарушения.
В) Неизменность функционирования системы управления охраной труда.
Г) Недопущение работников и их представителей к участию в элементах системы управления охраной труда.

Пояснение:
ГОСТ 12.0.230-2015 п.5.1.1 Политика в области охраны труда

Какие из перечисленных гарантий прав деятельности уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда изложены неверно?
А) Работодатель обязан создавать необходимые условия для работы уполномоченных, обеспечивать их правилами, инструкциями, другими нормативными и справочными материалами по охране труда за счет средств организации.
Б) Для вновь избранных уполномоченных рекомендуется организовывать обучение по специальной программе на курсах при территориальных органах по труду, других организациях за счет организации (с сохранением среднего заработка обучаемому).
В) Уполномоченным для выполнения возложенных на них функций рекомендуется предоставлять необходимое время в течение рабочего дня, устанавливать дополнительные социальные гарантии на условиях, определяемых коллективным договором или совместным решением работодателя и представительных органов работников.
Г) Работодатель обязан освободить уполномоченных от основной работы на весь период их избрания.    (+)

Пояснение:
Постановление Минтруда РФ от 8 апреля 1994 г. N 30

Какие действия обязан предпринять работодатель при отказе работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья?
А) Предоставить работнику другую работу на время устранения данной опасности, а если предоставление другой работы невозможно - оплатить работнику время простоя в установленном порядке.    (+)
Б) Только оплатить работнику время простоя в установленном порядке, выполнение работником другой работы до устранения опасности не допускается.
В) Отправить работника в отпуск без сохранения заработной платы до устранения опасности.
Г) Привлечь работника к дисциплинарной ответственности и предложить ему перейти на другое нижеоплачиваемое место работы до устранения опасности.

Пояснение:
ТК РФ Статья 220

В каком из перечисленных случаев локальный нормативный акт либо отдельные его положения прекращают свое действие?
А) Только в связи с истечением срока действия.
Б) Только в связи с отменой (признанием утратившими силу) данного локального нормативного акта либо отдельных его положений другим локальным нормативным актом.
В) Только в связи с вступлением в силу закона или иного нормативного правового акта, содержащего нормы трудового права, коллективного договора, соглашения (в случае, когда указанные акты устанавливают более высокий уровень гарантий работникам по сравнению с установленным локальным нормативным актом).
Г) В любом из перечисленных случаев.    (+)

Пояснение:
Статья 12.ТК РФ

Какой документ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника?
А) Личная карточка по учету кадров.
Б) Трудовая книжка.    (+)
В) Трудовой договор.
Г) Личное дело.

Пояснение:
ТК РФ Статья 66. Трудовая книжка
Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Какой срок хранения материалов расследования несчастных случаев у работодателя установлен Трудовым кодексом Российской Федерации?
А) 10 лет.
Б) 25 лет.
В) 45 лет.    (+)
Г) 75 лет.

Пояснение:
ТК РФ Статья 230.1 По Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем, у которого произошел данный несчастный случай

Какое требование предъявляется в случае подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда в отношении хотя бы одного аналогичного рабочего места?
А) В декларацию включаются сведения обо всех рабочих местах, аналогичных данному рабочему месту.    (+)
Б) В декларацию включаются сведения об аналогичных рабочих местах по желанию и выбору работодателя.
В) В декларацию не включаются сведения о других аналогичных рабочих местах.
Г) В декларацию включаются сведения не более чем о 20% рабочих мест, аналогичных данному рабочему месту.

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2
6. В случае подачи декларации в отношении хотя бы одного аналогичного рабочего места, признанного таковым в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда, в декларацию включаются сведения обо всех рабочих местах, аналогичных данному рабочему месту.

Какое наказание установлено Уголовным кодексом РФ для лиц, причинивших тяжкий вред здоровью вследствие ненадлежащего исполнения своих профессиональных обязанностей?
А) Принудительные работы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
Б) Штраф в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо ограничением свободы на срок до трех лет, либо арестом на срок до шести месяцев.
В) Ограничение свободы на срок до четырех лет, либо принудительными работами на срок до одного года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до одного года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.    (+)

Пояснение:
Уголовный кодекс РФ Статья 118. Причинение тяжкого вреда здоровью по неосторожности

Какие требования предъявляются к оформлению трудового договора?
А) Заключается в письменной форме, составляется в одном экземпляре, подписывается обеими сторонами и хранится у работодателя.
Б) Составляется в трех экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами, один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя, а третий передается в государственную инспекцию труда.
В) Заключается устной договоренностью между работником и работодателем.
Г) Заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя.    (+)

Пояснение:
ТК РФст. 67

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?
А) При производстве общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование систем водоснабжения, газоснабжения, отопления, освещения, канализации, транспорта, связи.
Б) При производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их неисправность может стать причиной прекращения работы для значительного числа работников.    (+)
В) При производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия.
Г) При производстве работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.

Пояснение:
ТК РФ Статья 99. Сверхурочная работа

В течение какого срока после завершения расследования несчастного случая работодатель или его представитель обязаны направить пострадавшему экземпляр утвержденного акта о несчастном случае?
А) В течение недели.
Б) В течение трех дней.    (+)
В) В течение десяти дней.
Г) В течение одного месяца.

Пояснение:
ТК РФ Статья 230.

Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена ТК РФ?
А) 21 календарный дня.
Б) 14 календарных дней.
В) 28 календарных дней.    (+)
Г) 36 календарных дней.

Пояснение:
ТК РФ Статья 115. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Какой вид инструктажа по охране труда должен пройти электротехнический персонал перед началом работ по распоряжению?
А) Первичный инструктаж на рабочем месте.
Б) Вводный инструктаж.
В) Целевой инструктаж.    (+)
Г) Повторный инструктаж.

Пояснение:
Приказ 328н гл.X.

Что из перечисленного не входит в состав мероприятий по качественному планированию охраны труда в организациях?
А) Ясное определение, расстановка приоритетности.
Б) Подготовка плана достижения каждой цели с распределением обязанностей и ответственности за достижение цели.
В) Отбор критериев сравнения для подтверждения достижения цели.
Г) Отстранение от производственных процессов работников, не выполняющих мероприятия по качественному планированию охраны труда в установленные сроки.    (+)

Пояснение:
ГОСТ 12.0.230.1-2015 п.5.3.2.2.

Какую ответственность несет работодатель за сокрытие наступления страхового случая при обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
А) Гражданско-правовую ответственность.
Б) Административную ответственность.    (+)
В) Уголовную ответственность.
Г) Дисциплинарную ответственность.

Пояснение:
КоАП РФ. Статья 15.34Сокрытие страхового случая

Что из перечисленного допускается при работе грузоподъемными механизмами?
А) Оставлять груз в подвешенном состоянии.
Б) Подтаскивать груз при наклонном положении грузовых канатов.
В) Оттягивать груз во время его подъема, перемещения или опускания, а также выравнивать его положение собственной массой.
Г) Производить подъем, перемещение грузов при недостаточной освещенности.
Д) Предварительно укладывать прочные подкладки на месте установки груза для удобства извлечения стропов из-под него.    (+)

Пояснение:
Приказ 155н гл.V. Специальные требования по охране труда, предъявляемые к производству работ на высоте

Каким органом исполнительной власти осуществляется федеральный государственный надзор в сфере труда?
А) Федеральной службой по труду и занятости и ее территориальными органами (государственными инспекциями труда).    (+)
Б) Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения и социального развития.
В) Федеральной службой государственной статистики.
Г) Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.

Пояснение:
Постановление 875 п.2.

В каком случае при проведении специальной оценки условий труда в качестве результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов могут быть использованы результаты, полученные при проведении в установленном порядке на рабочем месте производственного контроля за условиями труда?
А) Только если с момента получения результатов прошло не более шести месяцев.    (+)
Б) Только если с момента получения результатов прошло не более десяти месяцев.
В) Только если с момента получения результатов прошло не более двенадцати месяцев.
Г) Данные результаты могут быть использованы в любом случае.
Д) Данные результаты не могут быть использованы ни в каком случае.

Пояснение:
Приказ 33н п.13.

Что из перечисленного относится к первичным средствам пожаротушения?
А) Только переносные и передвижные огнетушители.
Б) Только пожарный инвентарь.
В) Только пожарные краны и средства обеспечения их использования.
Г) Только покрывала для изоляции очага возгорания.
Д) Все перечисленное.    (+)

Пояснение:
123-ФЗ Статья 43. Классификация и область применения первичных средств пожаротушения

Какой документ работодатель не вправе требовать от лица, поступающего на работу, при заключении трудового договора?
А) Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
Б) Документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
В) Трудовую книжку.
Г) Рекомендации с предыдущего места работы.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

К какому административному наказанию могут быть подвержены должностные лица за нарушение требований пожарной безопасности, повлекшее возникновение пожара и уничтожение или повреждение чужого имущества либо причинение легкого или средней тяжести вреда здоровью человека?
А) К предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 6 до 15 тысяч рублей.
Б) К наложению административного штрафа в размере от пятнадцати тысяч до тридцати тысяч рублей.
В) К наложению административного штрафа в размере от сорока тысяч до пятидесяти тысяч рублей.    (+)
Г) К дисквалификации на срок до одного года.

Пояснение:
КоАП РФ Статья 20.4. Нарушение требований пожарной безопасности

На какой срок заключается коллективный договор?
А) На срок не более одного года.
Б) На срок не более трех лет.    (+)
В) На срок не более пяти лет.
Г) Он является бессрочным.

Пояснение:
ТК РФ Статья 43. Коллективный договор заключается на срок не более трех лет и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором.

При каких условиях физические лица имеют право заключать трудовые договоры в качестве работодателей?
А) По достижении ими восемнадцати лет, при условии наличия у них гражданской дееспособности в полном объеме, а не достигнув указанного возраста, - со дня приобретения ими гражданской дееспособности в полном объеме, кроме того четырнадцати лет при наличии собственных заработка, стипендии, иных доходов и с письменного согласия своих законных представителей (родителей, опекунов, попечителей).    (+)
Б) По достижении ими шестнадцати лет, при условии наличия собственного заработка для обеспечения выплаты заработной платы своим работникам.
В) По достижении ими семнадцати лет, при условии наличия у них гражданской дееспособности в полном объеме, а также, не достигнув указанного возраста, - со дня приобретения ими гражданской дееспособности в полном объеме.

Пояснение:
ТК РФ ст. 20

В какой срок работодатель должен подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?
А) Не позднее 30 рабочих дней со дня образования комиссии по проведению специальной оценки условий труда на рабочих местах, в отношении которых подается декларация.
Б) Не позднее 30 рабочих дней со дня завершения проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах, в отношении которых подается декларация.
В) Не позднее 60 рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах, в отношении которых подается декларация.
Г) Не позднее 30 рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах, в отношении которых подается декларация.    (+)

Пояснение:
Приказ 80н Приложение N 2

В какой последовательности необходимо выполнять технические мероприятия, обеспечивающие безопасность работ со снятием напряжения?
А) Произвести необходимые отключения, проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях, установить заземление, вывесить запрещающие, указательные и предписывающие плакаты.
Б) Вывесить запрещающие, указательные и предписывающие плакаты, произвести необходимые отключения, проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях, установить заземление.
В) Произвести необходимые отключения, вывесить запрещающие плакаты на приводах ручного и на ключах дистанционного управления коммутационных аппаратов, проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях, установить заземление, вывесить указательные, предупреждающие и предписывающие плакаты.    (+)
Г) Произвести необходимые отключения, вывесить запрещающие, указательные и предписывающие плакаты, установить заземление, проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях.

Пояснение:
Приказ 328н гл.XVI. Охрана труда при выполнении технических мероприятий, обеспечивающих безопасность работ со снятием напряжения

Сколько составляет радиус зоны "шагового" напряжения от места падения на землю высоковольтного провода или заземления неисправного оборудования?
А) 0 м.
Б) 2 м.
В) 5 м.
Г) 8 м.    (+)

Пояснение:
Инструкция п.1.1. Правила освобождения пострадавшего от действия электрического тока при напряжении свыше 1000 В

В каком из перечисленных случаев на работах с особо вредными условиями труда работникам выдается лечебно-профилактическое питание?
А) В период временной нетрудоспособности с госпитализацией.
Б) В период профессионального заболевания указанных работников с временной утратой трудоспособности без госпитализации.    (+)
В) В период очередного отпуска в соответствии с утвержденным графиком отпусков.
Г) Женщинам на период отпусков по беременности и родам, а также по уходу за ребенком в возрасте до трех лет.

Пояснение:
Статья 222 ТК РФ

Какой из перечисленных порядков действий по спасению жизни и сохранению здоровья пострадавшего является правильным?
А) Вызвать медицинских работников, освободить пострадавшего от воздействия на него опасного производственного фактора, выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего, придать пострадавшему безопасное положение.
Б) Вызвать медицинских работников, оценить состояние пострадавшего, освободить пострадавшего от воздействия на него опасного производственного фактора, выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего.
В) Освободить пострадавшего от воздействия на него опасного производственного фактора, оценить состояние пострадавшего, вызвать скорую помощь, выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего.    (+)
Г) Оценить состояние пострадавшего, освободить пострадавшего от воздействия на него опасного производственного фактора, выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего, вызвать скорую помощь.

Пояснение:
"Первая помощь" Учебник тема .II, Правила и порядок осмотра пострадавших

Какими правами наделены профсоюзные инспекторы труда при осуществлении контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
А) Проводить специальную оценку условий труда.
Б) Осуществлять приостановку работ на объекте в случаях грубейших нарушений требований охраны труда.
В) Осуществлять проверку состояния условий и охраны труда, выполнения обязательств работодателей, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями.    (+)
Г) Проводить расчеты выплат пострадавшим по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев.

Пояснение:
ТК РФ. Статья 370.

С какой периодичностью работники в возрасте до 21 года, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, должны проходить периодические медицинские осмотры?
А) Не реже одного раза в полгода.
Б) Ежегодно.    (+)
В) Не реже одного раза в три года.
Г) Не реже одного раза в пять лет.

Пояснение:
ТК РФСт. 213

Какая максимальная продолжительность сверхурочной работы в год установлена для каждого работника?
А) 150 часов.
Б) 140 часов.
В) 130 часов.
Г) 120 часов.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 99. Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.

Что из перечисленного является основанием для определения частоты проведения периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) Медицинские рекомендации конкретному работнику.
Б) Рекомендации органов санитарно-эпидемиологического надзора.
В) Типы вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или виды выполняемых работ.    (+)
Г) Общее самочувствие работника.

Пояснение:
Приказ 302н Приложение N 3

Каким органом исполнительной власти осуществляется государственное управление охраной труда?
А) Министерством здравоохранения и социального развития РФ.
Б) Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и другими федеральными министерствами в пределах их полномочий.
В) Только Правительством Российской Федерации.
Г) Правительством Российской Федерации или по его поручению федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, а также другими федеральными органами исполнительной власти в пределах их полномочий.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 216

За чей счет в организации производится замена или ремонт СИЗ, пришедших в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника?
А) За счет средств, выделяемых работодателю из средств федерального или регионального бюджетов.
Б) За счет средств работодателя.    (+)
В) За счет средств работника организации.
Г) За счет средств профсоюзной организации.

Пояснение:
Приказ 290н гл.II. Порядок выдачи и применения СИЗ
 

содержание      ..     25      26      27      28     ..