|
содержание ..
125
126
127
128 ..
Охрана труда. Тест с ответами (2021 год) - вариант 127
Вопрос № 1
Какого государственного надзора за соблюдением трудового
законодательства не предусмотрено?
-Государственный надзор за соблюдением требований по безопасному ведению
работ на опасных производственных объектах
-Федеральный государственный энергетический надзор
-Государственный надзор за соблюдением требований по безопасному
ведению работ на тепловых установках (+)
-Федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор
-Государственный надзор за соблюдением требований ядерной и радиационной
безопасности
-Надзор, осуществляемый Федеральной инспекцией труда
Примечания
ТК РФ Статья 354. Федеральная инспекция труда
Вопрос № 2
С какой периодичностью должен производиться пересмотр инструкций по
охране труда?
-Не реже 1 раза в 5 лет (+)
-Не реже 1 раза в 7 лет
-Не реже 1 раза 10 лет
-По решению руководителя организации
Примечания
Постановление 80 п. 5.6. Проверку и пересмотр инструкций по охране труда
для работников организует работодатель. Пересмотр инструкций должен
производиться не реже одного раза в 5 лет.
Вопрос № 3
При каких обстоятельствах из перечисленных не проводится внеплановый
инструктаж?
-При введении в действие новых нормативных правовых актов, содержащих
требования охраны труда
-При изменении технологических процессов, замене оборудования и
приспособлений, влияющих на безопасность труда
-При ликвидации последствий аварии (+)
-При нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения
создали реальную угрозу наступления тяжких последствий
-По требованию должностных лиц органов государственного надзора
Примечания
Постановление 1-29 п. 2.1.6.
Вопрос № 4
В каком из перечисленных случаев работник имеет право в свободное от
основной работы время выполнять работу по совместительству в другой
организации?
-Только работая по совместительству не более трех месяцев в году
-Только в случае согласия руководителя основного места работы
-Имеет право в любом случае (+)
-Работа по совместительству запрещена согласно Трудовому Кодексу РФ
Примечания
ТК РФ Статья 60.1. Работа по совместительству
Вопрос № 5
На какой срок заключается коллективный договор?
-На срок не более 3 лет (+)
-На срок не более 5 лет
-На срок не более 10 лет
-Бессрочно
Примечания
ТК РФ Статья 43. Действие коллективного договора
Вопрос № 6
Какая предусмотрена ответственность за уклонение от участия в
коллективных переговорах?
-Штраф (+)
-Предупреждение
-Лишение специального права
-Административное приостановление деятельности
Примечания
ТК РФ Статья 54. Ответственность за уклонение от участия в коллективных
переговорах, непредоставление информации, необходимой для ведения
коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением
коллективного договора, соглашения
Вопрос № 7
На какое количество групп по безопасности работ на высоте делятся
работники, допускаемые к работам без применения средств подмащивания,
выполняемым на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии
менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках
при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений,
составляющей менее 1,1 м?
-На 2 группы
-На 3 группы (+)
-На 4 группы
-На 5 групп
Примечания
Приказ 155н п.11.
Вопрос № 8
Можно ли отозвать из отпуска работников, занятых на работах с вредными
или опасными условиями труда
-Можно по решению работодателя
-Можно только по соглашению между работником и работодателем
-Нельзя (+)
Вопрос № 9
Что регулирует и как заключается коллективный договор?
-Регулирует только трудовые отношения работников и работодателей и
заключается на общем собрании трудового коллектива
-Регулирует профессиональные отношения работников и работодателей и
заключается трудовым коллективом и работодателем
-Регулирует социально-трудовые отношения в организации или у
индивидуального предпринимателя и заключается работниками и
работодателем в лице их представителей (+)
-Регулирует социальные и экономические отношения работников и
работодателя и заключается трудовым коллективом и работодателем
Примечания
ТК РФ Статья 40. Коллективный договор
Вопрос № 10
Какие мероприятия из перечисленных не связаны с обеспечением
безопасности производственных процессов?
-Использование исходных материалов, не оказывающих опасного и вредного
воздействия на работающих
-Применение производственного оборудования, не являющегося источником
травматизма и профзаболеваемости
-Рациональное размещение производственного оборудования
-Обучение работающих, проверка знаний и навыков безопасного труда
-Обустройство территории, прилегающей к организации
(+)
-Обозначение опасных зон производства
Примечания
ГОСТ 12.3.002-2014 п. 3.5
Вопрос № 11
Какие из перечисленных мер безопасности не применяются к технологическим
процессам?
-Обеспечение помещений средствами для безопасной эвакуации людей
(+)
-Устранение непосредственного контакта работающих с опасными исходными
материалами, готовой продукцией и отходами производства
-Автоматизация и дистанционное управление опасными операциями
-Применение средств защиты работающих
-Применение рациональных режимов труда и отдыха
-Применение сигнальных цветов и знаков безопасности
Примечания
ГОСТ 12.3.002-2014 п. 4.1
Вопрос № 12
В чем отличие соглашения от коллективного договора?
-Установление в соглашении принципов регулирования гражданских
отношений, связанных с урегулированием социально-трудовых отношений
-Установление в соглашении принципов регулирования налоговых отношений,
связанных с урегулированием социально-трудовых отношений
-Установление в соглашении принципов регулирования правовых отношений,
связанных с урегулированием социально-трудовых отношений
-Установление в соглашении общих принципов регулирования
экономических отношений, связанных с урегулированием социально-трудовых
отношений (+)
Примечания
ТК РФ Статья 40. Коллективный договор
Вопрос № 13
Кто осуществляет государственное управление охраной труда?
-Президент РФ или по его поручению федеральный орган исполнительной
власти, ведающий вопросами охраны труда
-Правительство РФ или по его поручению федеральный орган
исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
труда, а также другие федеральные органы исполнительной власти в
пределах их полномочий (+)
-Только Федеральная служба по труду и занятости
-Только Федеральная инспекция труда
Примечания
ТК РФ Статья 216. Государственное управление охраной труда
Вопрос № 14
Что из перечисленного может служить основанием для проведения
внеплановой проверки работодателя государственным инспектором труда?
-Выдача инспектором труда предписания об устранении выявленного
нарушения требований трудового законодательства
-Истечение срока исполнения работодателем выданного инспекцией труда
предписания об устранении выявленного нарушения требований трудового
законодательства (+)
-Несчастный случай на производстве
-Отсутствие у работодателя плана мероприятий по улучшению условий труда
Примечания
ТК РФ Статья 360. Порядок организации и проведения проверок
работодателей
Вопрос № 15
Подлежит ли расследованию и учету несчастный случай, происшедший с
работником во время следования на работу на общественном транспорте?
-Да, подлежит
-Нет, не подлежит (+)
Вопрос № 16
Что включает в себя первая помощь при ранениях
-Наложение тугой повязки на рану
-Остановка кровотечения и защита раны от дальнейших повреждений и
попадания в нее инфекции путем наложения стерильной повязки
(+)
-Обработка раны и наложения повязки
Вопрос № 17
Что из перечисленного не входит в основные права работника, согласно
Трудовому Кодексу?
-Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных
федеральными законами
-Защита своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не
запрещенными законом способами
-Подготовка и дополнительное профессиональное образование
-Утверждение локальных нормативных актов
(+)
-Участие в управлении организацией в предусмотренных трудовым
законодательством формах
-Возмещение вреда, причиненного работнику в связи с исполнением трудовых
обязанностей
Примечания
ТК РФ Статья 21. Основные права и обязанности работника
Вопрос № 18
Какое административное наказание предусмотрено для юридического лица за
нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права?
-Административный штраф от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей
(+)
-Дисквалификация на срок от одного года до трех лет
-Административный штраф от одной тысячи до пяти тысяч рублей
-Административный штраф от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей
Примечания
КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вопрос № 19
Какие мероприятия работодателя не связаны с медицинским обслуживанием
работников?
-Организация помещений для оказания медицинской помощи
-Укомплектование аптечек первой помощи
-Организация работы на территории предприятия аптеки
(+)
-Перевозка в медицинские организации работников, пострадавших от
несчастных случаев на производстве
Примечания
ТК РФ Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское
обеспечение работников
Вопрос № 20
Какие отношения из перечисленных являются основанными на соглашении
между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату
трудовой функции, подчинении работника правилам внутреннего трудового
распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных
трудовым законодательством?
-Трудовые отношения (+)
-Имущественные отношения.
-Финансовые отношения.
-Гражданско-правовые отношения.
Примечания
ТК РФ Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на
основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с
настоящим Кодексом.
Вопрос № 21
Кто из перечисленных лиц не может быть включен в состав комиссии по
проведению специальной оценки условий труда организации?
-Представители работодателя
-Представители выборного органа первичной профсоюзной организации или
иного представительного органа работников (при наличии)
-Специалист по охране труда организации
-Государственный инспектор труда (+)
Примечания
426-ФЗСтатья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда
Вопрос № 22
В каком из перечисленных случаев допускается применение открытого огня
для отогрева арматуры и трубопроводов воды и пара?
-Если не удалось отогреть арматуру и (или) трубопроводы влажным паром
или горячей водой
-Если арматура и (или) трубопроводы находятся вне пожароопасных
помещений и на открытом воздухе (+)
-Если на это получено письменное указание главного инженера
(технического руководителя) организации
-Запрещено в любом случае
Примечания
Приказ 551н п.54.
Вопрос № 23
Какое из перечисленных требований к размещению ацетиленовых генераторов
при выполнении газопламенных работ указано неверно?
-Ацетиленовые генераторы размещаются на расстоянии не менее 10 м от
места проведения газопламенных работ
-При выполнении газопламенных работ ацетиленовые генераторы
устанавливаются только в вентилируемых (проветриваемых) помещениях
(+)
-Места установки ацетиленовых генераторов ограждаются
-В местах установки ацетиленовых генераторов вывешиваются таблички:
"Вход посторонним запрещен - опасно", "Не курить", "Не проходить с
огнем"
Примечания
Приказ 1101н п.123.
Вопрос № 24
Какая форма участия работников в управлении организацией не
предусмотрена?
-Учет мнения представительного органа работников в случаях,
предусмотренных законодательством
-Участие в разработке и принятии локальных нормативных актов,
связанных с обеспечением трудового законодательства
(+)
-Обсуждение с работодателем вопросов о работе организации, внесение
предложений по ее совершенствованию
-Обсуждение представительным органом работников планов
социально-экономического развития организации
-Участие в разработке и принятии коллективных договоров
Примечания
ТК РФ Статья 52. Право работников на участие в управлении организацией
Статья 53. Основные формы участия работников в управлении организацией
Вопрос № 25
Что из перечисленного не является основным принципом социального
партнерства в сфере труда?
-Уважение и учет интересов сторон
-Содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства
на демократической основе
-Приоритетность решений работодателя в урегулировании трудовых
отношений в организации (+)
-Соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и
иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
-Добровольность принятия сторонами на себя обязательств
Примечания
ТК РФ Статья 24. Основные принципы социального партнерства
Вопрос № 26
Что из перечисленного не соответствует требованиям ТК РФ при оформлении
приема на работу?
-Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется
работнику под роспись в недельный срок со дня фактического начала работы
(+)
-Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать
условиям заключенного трудового договора
-По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще
заверенную копию указанного приказа (распоряжения) о приеме на работу
-При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель
обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего
трудового распорядка, иными локальными нормативными актами,
непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника,
коллективным договором
Примечания
ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу
Вопрос № 27
Какие мероприятия не влияют на обеспечение безопасности при организации
рабочих мест?
-Обеспечение уровней и показателей освещенности рабочего места в
установленных нормах
-Организация рабочего места согласно эргономическим требованиям
-Организация мест для приема пищи (+)
-Обеспечение свободного подхода к рабочим местам
Примечания
ГОСТ 12.3.002-2014 п.5.7
Вопрос № 28
Как часто проводится периодическое обучение безопасным методам и приемам
выполнения работ на высоте работников 1 и 2 групп по безопасности работ
на высоте?
-Не реже 1 раза в 3 года (+)
-Не реже 1 раза в 5 лет
-Не реже 1 раза в 2 года
-Ежегодно
Примечания
Приказ 155н п.12.
Вопрос № 29
В каком случае ответственность за содержание всех видов инструмента и
приспособлений в исправном состоянии может быть возложена на одного
работника?
-Не может ни в каком случае
-Может только по решению работодателя
-Может только на малых предприятиях и микропредприятиях
(+)
-Может только если это работник специализированной организации, с
которой заключен договор
Примечания
Приказ 552н п.34.
Вопрос № 30
Путем заключения, изменения и дополнения каких документов осуществляется
регулирование работниками и работодателями трудовых отношений и иных
непосредственно связанных с ними отношений в трудовом законодательстве?
-Только трудовых договоров.
-Только коллективных договоров.
-Только соглашений.
-Всех перечисленных документов (+)
Примечания: ТК РФ Статья 9. Регулирование трудовых отношений и иных
непосредственно связанных с ними отношений в договорном порядке
Вопрос № 31
За чей счет в организации производится приобретение и обеспечение
работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с
требованиями охраны труда?
-За счет средств профсоюзной организации при условии, что данный
работник является членом профсоюза, в противном случае работник
обеспечивает себя самостоятельно
-За счет средств, выделяемых работодателю из средств федерального или
регионального бюджета
-За счет средств работодателя (+)
-Каждый работник должен сам приобретать необходимые средства
индивидуальной защиты
Примечания
ТК РФ Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной
защиты
Вопрос № 32
Какое требование к производственным помещениям газораспределительного
пункта указано неверно?
-Перекрытия помещений должны быть легко сбрасываемыми
-Полы в помещениях должны быть из несгораемых материалов, не вызывающих
искр от ударов при падении металлических предметов
-Обязательная установка молниезащиты и заземление оборудования
-Обеспечение естественной или принудительной вентиляциями
-Двери в производственных помещениях должны открываться вовнутрь
(+)
Примечания
ПОТ РМ-026-2003 п. 3.24
Вопрос № 33
Сколько человек должно входить в состав бригады, выполняющей работы на
сетях водоснабжения и канализации, связанные со спуском в колодцы?
-Два работника
-Не менее трех работников (+)
-Количество работников зависит от выполняемых работ
-Не менее пяти работников
Примечания
ПОТ РМ-025-2002 п.5.1. Требования безопасности при ремонте и
эксплуатации сетей водоснабжения и канализации
Вопрос № 34
На что направлены государственные нормативные требования охраны труда?
-На обеспечение безопасности опасных производственных объектов в
процессе их эксплуатации
-На сохранение безопасности производственного оборудования, участвующего
в производственных процессах
-На сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой
деятельности (+)
-На уменьшение влияния вредных и (или) опасных производственных факторов
на окружающую среду
Примечания
ТК РФ Статья 211. Государственные нормативные требования охраны труда
Вопрос № 35
Что не является целью проведения обязательных периодических медицинских
осмотров?
-Динамическое наблюдение за состоянием здоровья работников
-Выявление заболеваний, являющихся медицинскими противопоказаниями для
продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных
производственных факторов
-Своевременное проведение профилактических и реабилитационных
мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление
трудоспособности работников
-Определение объема компенсаций за вредные условия труда
(+)
-Своевременное выявление и предупреждение возникновения и
распространения инфекционных и паразитарных заболеваний
-Предупреждение несчастных случаев
Примечания
Приказ Минздравсоцразвития N 302н Приложение 3 п. 3.
Вопрос № 36
Какой федеральный орган исполнительной власти осуществляет
государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового
законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права?
-Министерство труда и социальной защиты РФ
-Правительство РФ
-Федеральная инспекция труда (+)
-Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и
благополучия человека
Примечания
ТК РФ Статья 353.
Вопрос № 37
При возникновении пожара в учреждении, лицо, заметившее пожар, обязано
немедленно
-Сообщить в ближайшую пожарную часть по телефонам: 01,112 или 101.
Эвакуировать сотрудников из помещения (+)
-Сообщить в ближайшую пожарную часть по телефонам: 01,112 или 101.
Сообщить руководителю или лицу его замещающему
-Эвакуировать сотрудников из помещения
-Сообщить руководителю учреждения
Вопрос № 38
Для какого вида инженерного оборудования должны предусматриваться
помещения и устройства в зданиях?
-Только для отопления, вентиляции и кондиционирования
-Только для внутреннего водопровода и канализации
-Только для установок электроснабжения
-Только для электрических пассажирских лифтов
-Только для вертикальных мусоропроводов
-Для всего перечисленного оборудования (+)
Примечания
СП 44.13330.2011 п. 3.4
Вопрос № 39
На кого возлагается непосредственная ответственность и обязанности по
обеспечению безопасных условий и охраны здоровья работников в
организации?
-На главного инженера (технического директора) организации
-На работодателя (+)
-На руководителя службы охраны труда организации
-На руководителей подразделений организации
Примечания
ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных
условий и охраны труда
Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются
на работодателя.
Вопрос № 40
Какой вид инструктажа не предусмотрен?
-Вводный инструктаж
-Первичный инструктаж на рабочем месте
-Вторичный инструктаж на рабочем месте (+)
-Повторный инструктаж на рабочем месте
-Внеплановый инструктаж
-Целевой инструктаж
Примечания
Постановление Минтруда РФ, Минобразования РФ № 1/29 п.2.1.1. Для всех
принимаемых на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую
работу, работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан проводить
инструктаж по охране труда.
Вопрос № 41
При несчастном случае работодатель (его представитель) обязан
-Принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной ситуации
-Организовать первую помощь пострадавшему (+)
-Обеспечить своевременное расследование несчастного случая и его учет
-Сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку какой
она была на момент происшествия
Вопрос № 42
Каким способом не производится тушение пламени в случае воспламенения
газа при утечке из газопровода низкого давления?
-Замазыванием места выхода газа глиной
-Набрасыванием на пламя мокрых брезентов или кошмы
-Сбиванием пламени струей воды, воздуха или инертного газа (азота,
углекислого газа)
-Сбиванием пламени песком (+)
Примечания
ПОТ РМ-026-2003 п. 2.4.11.
Вопрос № 43
Каким должно быть минимальное расстояние по воздуху от машины
(механизма) или от ее выдвижной или подъемной части, от ее рабочего
органа или поднимаемого груза в любом положении до ближайшего провода,
находящегося под напряжением свыше 1 до 20 кВ при выполнении работ в
охранных зонах ВЛ с использованием подъемных машин и механизмов?
-2,0 м (+)
-1,5 м
-1,2 м
-1,0 м
Примечания
Приказ 328н п.47.15.
Вопрос № 44
Каким из перечисленных способов должны храниться газовые баллоны,
имеющие башмаки?
-Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и
других устройствах, исключающих их падение
(+)
-Только в горизонтальном положении на специальных стеллажах, исключающих
их падение
-Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении
-Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола
Примечания
Приказ 1101н п.154. Баллоны с горючим газом, имеющие башмаки, хранятся в
вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других
устройствах, исключающих их падение.
Вопрос № 45
Кто может освобождаться от прохождения первичного инструктажа по охране
труда на рабочем месте?
-Работники, переведенные из одного структурного подразделения в другое
-Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием,
наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного
или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов
(+)
-Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием опасных
производственных объектов
-Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием грузоподъемных
машин и механизмов
Примечания
Постановление 1-29 п.2.1.4.
Вопрос № 46
Какие данные из перечисленных соответствуют нормам бесплатной выдачи
молока?
-0,5 литра за смену (+)
-0,5 литра за час смены
-1 литр за смену
-1 литр за час смены
Примечания
Приказ Минздравсоцразвития РФ № 45н Приложение 1п. 4.
Вопрос № 47
Кому проводит целевой инструктаж работник, выдающий наряд?
-Ответственному руководителю работ или, если ответственный
руководитель не назначается, производителю работ (наблюдающему)
(+)
-Производителю работ (наблюдающему) и членам бригады
-Только членам бригады
-Только вновь введенным в состав бригады работникам
Примечания
Приказ 328н п.10.7.
Вопрос № 48
Кто является сторонами трудовых отношений?
-Физическое лицо и юридическое лицо.
-Работник и руководитель.
-Работник и работодатель (+)
-Физическое лицо и государство.
Примечания
ТК РФ Глава 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СТОРОНЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ, ОСНОВАНИЯ
ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
Статья 20. Стороны трудовых отношений
Вопрос № 49
Какое из перечисленных требований безопасности не предъявляется к
рабочим местам?
-Соответствие конструкции, размеров и взаимного расположения элементов
(органов управления, средств отображения информации, кресла,
вспомогательного оборудования и т.д.) антропометрическим,
физиологическим и психофизиологическим свойствам человека
-Не превышение уровней опасных и вредных производственных факторов
установленных предельно допустимых значений
-Обеспечение необходимого обзора зоны наблюдения
-Наличие достаточной освещенности соответствующей характеру и условиям
выполняемой работы
-Обеспечение безопасного доступа и возможности быстрой эвакуации при
аварийной ситуации
-Наличие аварийной сигнализации на рабочем месте
(+)
Примечания
ГОСТ 12.2.061-81 п.4.
Вопрос № 50
Что подразумевается под понятием "производственная деятельность"?
-Совокупность действий работников с применением средств труда,
необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию
(+)
-Деятельность, в которой действия работника управляются сознательной
целью освоения определенных навыков.
-Деятельность, направленная на производство определенных общественно
полезных продуктов, удовлетворяющих потребности человека.
Примечания
ТК РФ Раздел X. ОХРАНА ТРУДА Статья 209. Основные понятия
Производственная деятельность - совокупность действий работников с
применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в
готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку
различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг.
Вопрос № 51
Что из перечисленного не входит в перечень требований, предъявляемых к
работникам, впервые допускаемым к работам на высоте?
-Должны быть ознакомлены с общими сведениями о технологическом процессе
и оборудовании на данном рабочем месте
-Должны быть ознакомлены с зонами повышенной опасности, машинами,
механизмами, приборами
-Должны обладать практическими навыками применения оборудования,
приборов, механизмов
-Должны обладать знаниями по проведению инспекции СИЗ
(+)
Примечания
Приказ Минтруда РФ № 155н Приложение 1 п. 1.
Вопрос № 52
Что из перечисленного не относится к основным полномочиям федеральной
инспекции труда?
-Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового
законодательства
-Рассмотрение дел об административных правонарушениях
-Проверка соблюдения установленного порядка расследования и учета
несчастных случаев на производстве
-Прием и рассмотрение заявлений, писем, жалоб и иных обращений граждан о
нарушении их трудовых прав
-Информирование и консультирование работников и работодателей по
вопросам соблюдения трудового законодательства
-Проведение специальной оценки условий труда (+)
Примечания
ТК РФ Статья 356. Основные полномочия федеральной инспекции труда
Вопрос № 53
Каким правом в отношении условий труда не обладает работник?
-Правом на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда
-Правом на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний
-Правом на отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности
для его жизни и здоровья
-Правом на установление дополнительных гарантий и компенсаций за
работу на рабочих местах с безопасными условиями труда
(+)
-Правом на обучение безопасным методам и приемам труда за счет
работодателя
-Правом на обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты
Примечания
ТК РФ Статья 21. Основные права и обязанности работника
Вопрос № 54
Кто в организации разрабатывает и кто утверждает инструкции по охране
труда?
-Порядок разработки и утверждения определяется работодателем
(+)
-Разрабатывает служба охраны труда, утверждает технический руководитель
организации
-Разрабатывает служба охраны труда, утверждает, по согласованию с
представительным органом работников, работодатель
-Разрабатывают руководители структурных подразделений, утверждает, по
согласованию с представительным органом работников, работодатель
Примечания
Постановление 80 п.5.4.
Вопрос № 55
Что из перечисленного не относится к техническим мероприятиям,
обеспечивающим безопасность работ со снятием напряжения?
-Выполнение работ оформлено нарядом, распоряжением или перечнем
работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации
(+)
-Произведены необходимые отключения и приняты меры, препятствующие
подаче напряжения на место работы вследствие ошибочного или
самопроизвольного включения коммутационных аппаратов
-Проверено отсутствие напряжения на токоведущих частях, которые должны
быть заземлены для защиты людей от поражения электрическим током
-Вывешены указательные плакаты "Заземлено", ограждены при необходимости
рабочие места и оставшиеся под напряжением токоведущие части, вывешены
предупреждающие и предписывающие плакаты
Примечания
Приказ 328н п.16.1.
Вопрос № 56
Как оформляются результаты прохождения проверки знаний требований охраны
труда?
-Протоколом установленной формы (+)
-Удостоверением установленной формы
-Записью в личном деле работника
-Записью в соответствующем журнале учета
Примечания
Постановление 1-29 п. 3.6. Результаты проверки знаний требований охраны
труда работников организации оформляются протоколом по форме согласно
приложению N 1 к Порядку.
Вопрос № 57
Какую минимальную группу по электробезопасности должны иметь водители,
крановщики, машинисты, стропальщики, работающие в действующих
электроустановках или в охранной зоне ВЛ?
Варианты ответов
-Группу I
-Группу II (+)
-Группу III
-Группу IV
Примечания
Приказ 328н п. 45.2. Водители, крановщики, машинисты, стропальщики,
работающие в действующих электроустановках или в охранной зоне ВЛ,
должны иметь группу II.
Вопрос № 58
При каком условии проведение работ, имеющих риски, связанные с возможным
падением работника с высоты менее 1,8 м, работы относятся к работам на
высоте?
-Только при проведении работ над машинами или механизмами
-Только при проведении работ над выступающими предметами
-Только при проведении работ над поверхностью жидкости или сыпучих
мелкодисперсных материалов
-При всех перечисленных условиях (+)
Примечания
Приказ 155н п.3.
Вопрос № 59
Какое из перечисленных требований не предъявляется к выполнению
газоопасных работ?
-Оформление акта-допуска на производство работ
(+)
-Запрет на использование открытого огня в месте проведения работ
-Запрет допуска посторонних лиц к месту проведения работ
-Обеспечение работников необходимыми защитными средствами и
приспособлениями, соответствующими выполняемым видам работ
Примечания
Приказ Ростехнадзора от 20.11.2017 N 485 п. 2.4.1
Вопрос № 60
Кто осуществляет управление охраной труда в организации?
-Специалист по охране труда
-Служба охраны труда
-Руководитель организации (+)
-Комиссия (комитет) по охране труда
Примечания
ТК РФ Статья 217. Служба охраны труда в организации
Вопрос № 61
Что не относится к средствам индивидуальной защиты?
-Одежда специальная защитная
-Средства защиты глаз
-Средства защиты головы
-Вентиляционные системы (+)
-Средства дерматологические защитные
-Средства защиты органов дыхания
Примечания
ТК РФ Статья 209. Основные понятия Средства индивидуальной и
коллективной защиты работников - технические средства, используемые для
предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или)
опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Вопрос № 62
Какое из перечисленных определений, согласно Трудовому кодексу
Российской Федерации, соответствует понятию условия труда?
-Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса,
оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника
(+)
-Комплекс принимаемых мер по сохранению жизни и здоровья работников в
процессе трудовой деятельности.
-Система сохранения жизни и здоровья работников в производственной
деятельности с применением организационных и технических средств.
-Условия, при которых воздействие на работников вредных и (или) опасных
производственных факторов либо исключено, либо уровни их воздействия не
превышают установленных нормативов.
Примечания
ТК РФ Раздел X. ОХРАНА ТРУДА Статья 209. Основные понятия
Условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового
процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.
Вопрос № 63
Какие работники из перечисленных не проходят обязательные медицинские
осмотры?
-Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями
труда
-Работники, занятые на работах с движением транспорта
-Работники организаций пищевой промышленности и общественного питания
-Работники, занятые на работах с безопасными условиями труда, за
исключением транспорта, медицинских, детских, учреждений общественного
питания, а также водопроводных сооружений
(+)
-Работники торговли
-Работники медицинских организаций
Примечания
ТК РФ Статья 213.
Вопрос № 64
Можно ли заключать трудовой договор с лицами, не достигшими пятнадцати
лет?
-Можно (+)
-Нельзя
Вопрос № 65
Какой в ид ответственности за нарушение трудового законодательства не
применяется?
-Дисциплинарная ответственность
-Материальная ответственность
-Гражданско-правовая ответственность
-Административная ответственность
-Конституционная ответственность (+)
-Уголовная ответственность
Примечания
ТК РФ Статья 419. Виды ответственности за нарушение трудового
законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права
Вопрос № 66
Что в системе управления охраной труда в организации должно быть
оформлено документально?
-Только политика и цели организации по охране труда
-Только распределение ключевых управленческих ролей по охране труда и
обязанностей по применению системы управления охраной труда
-Только наиболее значительные опасности, вытекающие из деятельности
организации, и мероприятия по их предупреждению и снижению
-Только положения, процедуры, методики, инструкции или другие внутренние
документы, используемые в рамках системы управления охраной труда
-Все перечисленное (+)
Примечания
ГОСТ 12.0.230-2007п. 4.5 Документация системы управления охраной труда
Вопрос № 67
В каком из приведенных случаев применять переносные лестницы запрещено?
-Только при выполнении работ над вращающимися (движущимися) механизмами,
работающими машинами, транспортерами
-Только при выполнении работ с использованием электрического и
пневматического инструмента
-Только при выполнении электросварочных работ
-В любом из приведенных случаев (+)
Примечания
Приказ Минтруда РФ № 155н п. 156.
Вопрос № 68
Каким из перечисленных способов должны храниться газовые баллоны, не
имеющие башмаков?
-Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других
устройствах, исключающих их падение
-В горизонтальном положении на рамах или стеллажах, высота штабеля не
должна превышать 1,5 м (+)
-Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении
-Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола
Примечания
Приказ 1101н п.154. Баллоны с горючим газом, имеющие башмаки, хранятся в
вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других
устройствах, исключающих их падение.
Вопрос № 69
Какова минимальная продолжительность ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска предоставляется работникам, занятым на работах с
вредными и (или) опасными условиями труда?
-7 календарных дней (+)
-5 рабочих дней
-3 рабочих дня
-10 календарных дней
Примечания
ТК РФ Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями
труда
Вопрос № 70
Кто определяет количество работников службы охраны труда в организации?
-Правительство РФ
-Министерство труда и социальной защиты РФ
-Федеральная государственная инспекция труда
-Работодатель (+)
Примечания
ТК РФ Статья 217. Служба охраны труда в организации Структура службы
охраны труда в организации и численность работников службы охраны труда
определяются работодателем с учетом рекомендаций федерального органа
исполнительной власти, осуществляющего функции по нормативно-правовому
регулированию в сфере труда.
Вопрос № 71
На какие виды подразделяется работа по совместительству?
-На основное и неосновное совместительство
-На рабочее совместительство и совместительство выходного дня
-На внутреннее и внешнее совместительство (+)
-На плановое и внеплановое совместительство
Примечания
ТК РФ Статья 60.1. Работа по совместительству
Вопрос № 72
Какие из перечисленных требований не предъявляются к работникам опасного
производственного объекта?
-Соблюдать правила ведения работ на опасном производственном объекте
-В установленном порядке приостанавливать работу в случае аварии или
инцидента на опасном производственном объекте
-Осуществлять общественный контроль за соблюдением требований
промышленной безопасности (+)
-Проходить подготовку и аттестацию в области промышленной безопасности
-Незамедлительно ставить в известность своего непосредственного
руководителя или в установленном порядке других должностных лиц об
аварии или инциденте на опасном производственном объекте
-В установленном порядке участвовать в проведении работ по ликвидации
аварии на опасном производственном объекте
Примечания
N 116-ФЗ Статья 9. Требования промышленной безопасности к эксплуатации
опасного производственного объекта
Вопрос № 73
Чем запрещается производить отогрев замерзших ацетиленовых генераторов,
трубопроводов, вентилей, редукторов и других деталей сварочных
установок?
-Горячей водой
-Паром
-Открытым огнем (+)
-Разогретым песком
Примечания
Приказ 1101н п.88. Отогрев замерзших ацетиленопроводов и
кислородопроводов производится только паром или горячей водой.
Запрещается применение открытого огня и электрического подогрева.
Вопрос № 74
В каком из перечисленных случаев работодатель должен провести
внеплановую специальную оценку условий труда ?
-Только при изменении применяемых средств индивидуальной и
коллективной защиты, способном оказать влияние на уровень воздействия
вредных и (или) опасных производственных факторов на работников
(+)
-Только при происшествии в организации несчастного случая на
производстве
-Только при приеме на работу нового работника
-Во всех перечисленных случаях
Примечания
426-ФЗ Статья 17. Проведение внеплановой специальной оценки условий
труда
Вопрос № 75
Имеет ли право работник на личное участие в расследовании возникшего у
него профессионального заболевания
-Нет, так как он является заинтересованным лицом
-Имеет право (+)
-Имеет право только по согласованию с комиссией по расследованию
профессионального заболевания
-Имеет право принимать участие только его доверенное лицо
Вопрос № 76
Что из перечисленного определяется как система взаимоотношений между
работниками (представителями работников), работодателями
(представителями работодателей), органами государственной власти,
органами местного самоуправления, направленная на обеспечение
согласования интересов работников и работодателей по вопросам
регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними
отношений?
-Социальное партнерство в сфере труда (+)
-Трудовые отношения
-Система управления охраной труда в организации
-Правовое регулирование трудовых отношений
Примечания
ТК РФ Статья 23. Понятие социального партнерства в сфере труда
Вопрос № 77
За чей счет должен оплачиваться ремонт средств индивидуальной защиты
работников?
-За счет средств работника
-За счет средств работодателя (+)
-За счет средств фонда социального страхования
Вопрос № 78
От чего зависит частота проведения периодических медицинских осмотров?
-Только от типа вредных и (или) опасных производственных факторов,
воздействующих на работника
-Только от вида выполняемых работ
-Только от возраста работника
-От всего перечисленного (+)
Примечания
Приказ Минздравсоцразвития N 302н Приложение 3 III. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ
ПЕРИОДИЧЕСКИХ ОСМОТРОВ п. 15.
Вопрос № 79
На какой срок заключается коллективный договор
-Не более 3 лет (+)
-Не более 5 лет
-Не более 2 лет
Вопрос № 80
Какими мероприятиями достигается безопасность зданий и сооружений в
процессе их эксплуатации?
-Только техническим обслуживанием
-Только периодическими осмотрами
-Только контрольными проверками состояния
-Только мониторингом состояния всех частей здания
-Только текущим ремонтом
-Всеми перечисленными мероприятиями (+)
Примечания
"Градостроительный кодекс Российской Федерации" N 190-ФЗ Статья 55.24.
Требования законодательства Российской Федерации к эксплуатации зданий,
сооружений
Вопрос № 81
Какие из перечисленных требований не предъявляются к работникам,
допускаемым к выполнению работ в электроустановках?
-Прохождение обязательного обучения безопасным методам и приемам работ в
электроустановках
-Прохождение обязательных предварительных и периодических медосмотров
при занятости на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными
условиями труда и связанными с движением транспорта
-Прохождение обязательного предсменного медицинского освидетельствования
(+)
-Прохождение обязательного обучения оказанию первой помощи пострадавшему
на производстве
-Прохождение проверки знаний Правил по охране труда при эксплуатации
электроустановок и других нормативно-технических документов в пределах
своей должности или профессии с присвоением группы по
электробезопасности
Примечания
Приказ Минтруда РФ № 328н п. 2.1.
Вопрос № 82
Что из перечисленного не является функцией службы охраны труда
организации?
-Учет и анализ состояния и причин производственного травматизма
-Организация и участие в проведении специальной оценки условий труда
-Организация расследования несчастных случаев на производстве
-Организация своевременного обучения по охране труда работников
организации
-Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
(+)
-Обеспечение подразделений локальными нормативными правовыми актами
организации
Примечания
Постановление Минтруда России от 08.02.2000 № 14 гл. III. Функции службы
охраны труда 7.1. Учет и анализ состояния и причин производственного
травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных
производственными факторами
Вопрос № 83
На что государственный инспектор не имеет права при осуществлении
государственного надзора?
-Беспрепятственно в любое время суток при наличии удостоверений
установленного образца посещать в целях проведения проверки организации
всех организационно-правовых форм и форм собственности
-Расследовать в установленном порядке несчастные случаи на производстве
-Предъявлять работодателям обязательные для исполнения предписания об
устранении нарушений трудового законодательства
-Направлять в суды требования о ликвидации организаций вследствие
нарушения требований охраны труда
-Запрещать использовать средства индивидуальной и коллективной защиты
работников, если такие средства не соответствуют обязательным
требованиям, установленным к ним
-Немедленно приостанавливать деятельность организации при выявлении
нарушений трудового законодательства (+)
Примечания
ТК РФ Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда
Вопрос № 84
Каким работникам дополнительно к молоку выдаются обогащенные пектином
продукты?
-Работникам, занятым на работах с опасными условиями труда
-Работникам в возрасте до восемнадцати лет
-Работникам, контактирующим с неорганическими соединениями цветных
металлов (кроме соединений алюминия, кальция и магния)
(+)
-Беременным женщинам и женщинам, имеющим детей до полутора лет
Примечания
Приказ Минздравсоцразвития РФ № 45н Приложение 1п. 5.
Вопрос № 85
Кто обязан проходить вводный инструктаж по охране труда?
-Только обучающиеся образовательных учреждений, проходящих в организации
производственную практику
-Только работники, командированные в организацию
-Все перечисленные, а также все лица, принимаемые на работу
- Нет правильного ответа (+)
Примечания
Постановление 1-29 п.2.1.3. Кроме вводного инструктажа по охране труда,
проводится первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый
и целевой инструктажи
Вопрос № 86
Проверка знаний у всех работников требований охраны труда оформляется
-Записью в журнале учета инструктажей
-Приказом руководителя
-Протоколом (+)
Вопрос № 87
На каком расстоянии от приборов отопления должны размещаться в
помещениях баллоны с газами?
-Не ближе 0,3 м
-Не ближе 0,5 м
-Не ближе 1,0 м (+)
-Не ближе 0,8 м
Примечания
Приказ 1101н п.152.
Вопрос № 88
Что из перечисленного не соответствует требованиям к разработке и
утверждению инструкций по охране труда для работников?
-Инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его
должности, профессии или вида выполняемой работы
-Инструкция по охране труда для работника разрабатывается на основе
межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда,
требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной
документации организаций - изготовителей оборудования, а также в
технологической документации организации с учетом конкретных условий
производства
-Работодатель обеспечивает разработку и утверждение инструкций по охране
труда для работников с учетом изложенного в письменном виде мнения
выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа
-Проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников
организует профсоюзная организация. Пересмотр инструкций должен
производиться не реже одного раза в 7 лет
(+)
-Коллективным договором, соглашением может быть предусмотрено принятие
инструкций по охране труда по согласованию с представительным органом
работников
Примечания
Постановление 80 гл. V. Разработка и утверждение инструкций по охране
труда для работников
Вопрос № 89
В течение какого срока работник, не прошедший проверку знаний требований
охраны, обязан пройти ее вновь?
-По мере готовности к проверке
-Не позднее одного квартала
-Не позднее двух месяцев
-Не позднее одного месяца (+)
Примечания
Постановление 1-29 п. 3.8. Работник, не прошедший проверку знаний
требований охраны труда при обучении, обязан после этого пройти
повторную проверку знаний в срок не позднее одного месяца.
Вопрос № 90
Какое из перечисленных определений соответствует термину "профсоюз"?
-Содружество граждан, связанных общими трудовыми интересами
-Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими
производственными, профессиональными интересами по роду деятельности,
создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых
прав и интересов (+)
-Объединение рабочих, проживающих на территории РФ, создаваемое для
реализации трудового законодательства
-Массовая организация, объединяющая трудящихся
Примечания
№ 10-ФЗ Статья 2. Право на объединение в профсоюзы
Вопрос № 91
Какие требования безопасности из перечисленных не предъявляются к
производственным процессам?
-Должны быть пожаро- и взрывобезопасными
-Должны быть не загрязняющими окружающую среду (воздух, почву, водоемы)
-Должны быть не распространяющими вредные и (или) опасные факторы выше
предельно допустимых норм
-Должны быть распространяющими вредные и (или) опасные
производственные факторы за пределы опасных зон
(+)
Примечания
ГОСТ 12.3.002-2014 п. 4.2
Вопрос № 92
Что понимается под средствами индивидуальной и коллективной защиты
работников?
-Только технические средства, используемые для предотвращения или
уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных
производственных факторов, а также для защиты от загрязнения
(+)
-Только технологические средства, используемые для предотвращения или
уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных
производственных факторов, а также для защиты от загрязнения
-Только медицинские средства, используемые для предотвращения или
уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных
производственных факторов, а также для защиты от загрязнения
-Совокупность всех перечисленных средств
Примечания
ТК РФ Статья 209. Основные понятия Средства индивидуальной и
коллективной защиты работников - технические средства, используемые для
предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или)
опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Вопрос № 93
Какова предельно допустимая норма тяжести на руках для женщин
-Не более 15 кг
-Не более 20 кг
-Не более 7 кг (+)
Вопрос № 94
Каков минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на
работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
Варианты ответов
-4 % тарифной ставки (оклада) (+)
-3 % тарифной ставки (оклада)
-2 % тарифной ставки (оклада)
-1 % тарифной ставки (оклада)
Примечания
ТК РФ Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными
и (или) опасными условиями труда Минимальный размер повышения оплаты
труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными
условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада),
установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Вопрос № 95
Что такое принудительный труд?
-Выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания
(насильственного воздействия) (+)
-Выполнение работы при нарушении сроков выплаты заработной платы на срок
до 7 дней
-Выполнение работы по вступившему в законную силу приговора суда под
надзором государственных органов, ответственных за соблюдение
законодательства при исполнении судебных приговоров
-Выполнение работы в условиях чрезвычайных обстоятельств и в иных
случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия
всего населения или его части
Примечания
ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда
Вопрос № 96
На каких работах не ограничивается применение труда женщин?
-На работах с вредными и (или) опасными условиями труда
-На подземных работах
-На работах в ночное время (+)
-На работах по подъему и перемещению тяжестей в ручную, превышающих
предельно допустимые нормы
Примечания
ТК РФ Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда
женщин
Вопрос № 97
На какие из перечисленных видов работ распространяются требования Правил
по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями?
-На работы, выполняемые с применением технических устройств в составе
технологического оборудования
-На работы, выполняемые с применением оргтехники
-На работы, выполняемые с применением ручного пиротехнического
инструмента и приспособлений (+)
-На работы, выполняемые с применением транспортного оборудования
Примечания
Приказ 552н п.2.
Вопрос № 98
Что понимается под понятием "опасный производственный фактор"?
-Производственный фактор, воздействие которого на работника может
привести к его заболеванию.
-Производственный фактор, воздействие которого на работника может
привести к его травме (+)
-Производственный фактор, воздействие которого на работника может
вызывать повреждение здоровья потомства.
-Производственный фактор, длительное воздействие которого на работника
может привести к снижению работоспособности.
Примечания
ТК РФ Раздел X. ОХРАНА ТРУДА Статья 209. Основные понятия
Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие
которого на работника может привести к его травме.
Вопрос № 99
Что не входит в обязанности работника в области охраны труда?
-Соблюдение требований охраны труда
-Правильное применение средств индивидуальной и коллективной защиты
-Обеспечение ухода и содержания в надлежащем состоянии средств
индивидуальной защиты и их хранение (+)
-Прохождение обучения безопасным методам и приемам выполнения работ и
оказанию первой помощи пострадавшим на производстве
-Немедленное извещение своего непосредственного или вышестоящего
руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о
каждом несчастном случае, происшедшем на производстве
-Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских
осмотров
Примечания
ТК РФ Статья 214. Обязанности работника в области охраны труда
Вопрос № 100
Каким работникам из перечисленных не выдаются средства индивидуальной
защиты?
-Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями
труда
-Работникам, занятым в офисах, располагающихся в сейсмоопасных зонах
(+)
-Работникам, занятым на работах в особых температурных условиях
-Работникам, занятым на работах, связанных с загрязнением
Примечания
ТК РФ Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной
защиты
содержание ..
125
126
127
128 ..
|