Охрана труда. Тест с ответами (2021 год) - вариант 39

 

  Главная      Тесты     Охрана труда. Тест с ответами (2021 год)

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     37      38      39      40     ..

 

 

Охрана труда. Тест с ответами (2021 год) - вариант 39

 

 

 

Вопрос № 1

Проверка знаний у всех работников требований охраны труда оформляется
-Записью в журнале учета инструктажей
-Приказом руководителя
-Протоколом     (+)

 

Вопрос № 2

Что из перечисленного определяется как система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений?
-Социальное партнерство в сфере труда     (+)
-Трудовые отношения
-Система управления охраной труда в организации
-Правовое регулирование трудовых отношений

Примечания
ТК РФ Статья 23. Понятие социального партнерства в сфере труда

 

Вопрос № 3

В каком случае допускается выполнение работ на высоте при грозе или тумане, исключающем видимость в пределах фронта работ?
-При скорости ветра менее 5 м/с
-При использовании дополнительных средств индивидуальной защиты
-Не допускается ни в каком случае     (+)
-При наличии наряда-допуска на производство работ

Примечания
Приказ Минтруда РФ № 155н п.18.

 

Вопрос № 4

Каким законодательным актом устанавливается право работника на труд в Российской Федерации?
-Трудовым кодексом Российской Федерации.
-Конституцией Российской Федерации     (+)
-Конвенцией о защите прав человека и основных свобод.
-Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".

Примечания
Конституция: Статья 36 п.3.

 

Вопрос № 5

Что не является целью проведения обязательных периодических медицинских осмотров?
-Динамическое наблюдение за состоянием здоровья работников
-Выявление заболеваний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов
-Своевременное проведение профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников
-Определение объема компенсаций за вредные условия труда     (+)
-Своевременное выявление и предупреждение возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний
-Предупреждение несчастных случаев

Примечания
Приказ Минздравсоцразвития N 302н Приложение 3 п. 3.

 

Вопрос № 6

Какое из приведенных определений, согласно ТК РФ, соответствует понятию "охрана труда"?
-Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия     (+)
-Комплекс мер по сохранению жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности
-Система сохранения жизни и здоровья работников в производственной деятельности с применением организационных и технических средств
-Организационные и технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения

Примечания
ТК РФ Раздел X. ОХРАНА ТРУДА Статья 209. Основные понятия
Охрана труда - система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

 

Вопрос № 7

На кого возлагается непосредственная ответственность и обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны здоровья работников в организации?
-На главного инженера (технического директора) организации
-На работодателя     (+)
-На руководителя службы охраны труда организации
-На руководителей подразделений организации

Примечания
ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

 

Вопрос № 8

Для какой цели проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу?
-Для предупреждения несчастных случаев на работе
-Для определения соответствия состояния здоровья лица, поступающего на работу, поручаемой ему работе, а также раннего выявления и профилактики заболеваний     (+)
-Для определения состояния здоровья лица, поступающего на работу, в целях осуществления контроля профессиональной заболеваемости в организации
-Только для выявления инфекционных и паразитарных заболеваний

Примечания
Приказ Минздравсоцразвития N 302н Приложение 3 п. 2.

 

Вопрос № 9

Какой вид наказания не предусмотрен УК РФ за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению?
-Штраф
-Обязательные работы
-Исправительные работы
-Принудительные работы
-Ограничение свободы     (+)
-Лишение свободы на определенный срок

Примечания
УГК РФ Статья 44. Виды наказаний

 

Вопрос № 10

На сколько классов подразделяются опасные производственные объекты?
-На 2 класса
-На 3 класса
-На 4 класса     (+)
-На 5 классов

Примечания
N 116-ФЗ Приложение 2 Классификация опасных производственных объектов

 

Вопрос № 11

На что работодатель не имеет право?
-Заключать, изменять и расторгать трудовые договора с работниками в установленном законодательством порядке
-Требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей
-Привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности
-Создавать производственный совет, будучи работодателем - физическим лицом, не являющимся индивидуальным предпринимателем     (+)
-Принимать локальные нормативные акты

Примечания
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя

 

Вопрос № 12

В какие сроки работники рабочих профессий, принимаемые на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, проходят обучение и проверку знаний требований охраны труда?
-В течение двух месяцев после назначения на эти работы
-В течение первого месяца после назначения на эти работы     (+)
-В течение трех месяцев после назначения на эти работы
-По мере готовности рабочего к сдаче экзамена

Примечания
Постановление 1-29 п. 2.2.1. Работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан организовать в течение месяца после приема на работу обучение безопасным методам и приемам выполнения работ всех поступающих на работу лиц, а также лиц, переводимых на другую работу

 

Вопрос № 13

В каком из перечисленных случаев допускается применение открытого огня для отогрева арматуры и трубопроводов воды и пара?
-Если не удалось отогреть арматуру и (или) трубопроводы влажным паром или горячей водой
-Если арматура и (или) трубопроводы находятся вне пожароопасных помещений и на открытом воздухе     (+)
-Если на это получено письменное указание главного инженера (технического руководителя) организации
-Запрещено в любом случае

Примечания
Приказ 551н п.54.

 

Вопрос № 14

Что из перечисленного не соответствует требованиям к разработке и утверждению инструкций по охране труда для работников?
-Инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его должности, профессии или вида выполняемой работы
-Инструкция по охране труда для работника разрабатывается на основе межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда, требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства
-Работодатель обеспечивает разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников с учетом изложенного в письменном виде мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа
-Проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует профсоюзная организация. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 7 лет     (+)
-Коллективным договором, соглашением может быть предусмотрено принятие инструкций по охране труда по согласованию с представительным органом работников

Примечания
Постановление 80 гл. V. Разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников

 

Вопрос № 15

За чей счет в организации производится приобретение и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда?
-За счет средств профсоюзной организации при условии, что данный работник является членом профсоюза, в противном случае работник обеспечивает себя самостоятельно
-За счет средств, выделяемых работодателю из средств федерального или регионального бюджета
-За счет средств работодателя     (+)
-Каждый работник должен сам приобретать необходимые средства индивидуальной защиты

Примечания
ТК РФ Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты

 

Вопрос № 16

На каких работах не ограничивается применение труда женщин?
-На работах с вредными и (или) опасными условиями труда
-На подземных работах
-На работах в ночное время     (+)
-На работах по подъему и перемещению тяжестей в ручную, превышающих предельно допустимые нормы

Примечания
ТК РФ Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин

 

Вопрос № 17

Каким работникам из перечисленных не выдаются средства индивидуальной защиты?
-Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
-Работникам, занятым в офисах, располагающихся в сейсмоопасных зонах     (+)
-Работникам, занятым на работах в особых температурных условиях
-Работникам, занятым на работах, связанных с загрязнением

Примечания
ТК РФ Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты

 

Вопрос № 18

Как часто проводится периодическое обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте работников 3 группы по безопасности работ на высоте?
-Не реже 1 раза в 5 лет     (+)
-Не реже 1 раза в 2 года
-Не реже 1 раза в 3 года
-Ежегодно

 

Вопрос № 19

Что из перечисленного не соответствует требованиям, предъявляемым к проведению газоопасных работ в подземных сооружениях?
-Оперативный персонал должен быть ознакомлен с перечнем газоопасных подземных сооружений
-Люки и двери газоопасных помещений должны надежно запираться и иметь знаки в соответствии с государственным стандартом
-До начала и во время работы в подземном сооружении должна быть обеспечена естественная или принудительная вентиляция и взят анализ на содержание в воздухе кислорода, которого должно быть не менее 10 %     (+)
-Не допускается без проверки подземных сооружений на загазованность приступать к работе в них. Проверку должны проводить работники, обученные пользованию приборами

Примечания
Приказ 328н п. 37.36.

 

Вопрос № 20

Какого класса не существует в классификации условий труда по степени вредности и (или) опасности?
-Оптимальные условия труда
-Допустимые условия труда
-Умеренные условия труда     (+)
-Вредные условия труда
-Опасные условия труда

Примечания
N 426-ФЗ Статья 14. Классификация условий труда
1. Условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда.

 

Вопрос № 21

Какое административное наказание предусмотрено для юридического лица за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
-Административный штраф от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей     (+)
-Дисквалификация на срок от одного года до трех лет
-Административный штраф от одной тысячи до пяти тысяч рублей
-Административный штраф от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей

Примечания
КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

 

Вопрос № 22

Что не относится к средствам индивидуальной защиты?
-Одежда специальная защитная
-Средства защиты глаз
-Средства защиты головы
-Вентиляционные системы     (+)
-Средства дерматологические защитные
-Средства защиты органов дыхания

Примечания
ТК РФ Статья 209. Основные понятия Средства индивидуальной и коллективной защиты работников - технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.

 

Вопрос № 23

Каким из перечисленных способов должны храниться газовые баллоны, не имеющие башмаков?
-Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение
-В горизонтальном положении на рамах или стеллажах, высота штабеля не должна превышать 1,5 м     (+)
-Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении
-Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола

Примечания
Приказ 1101н п.154. Баллоны с горючим газом, имеющие башмаки, хранятся в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение.

 

Вопрос № 24

Что такое принудительный труд?
-Выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия)     (+)
-Выполнение работы при нарушении сроков выплаты заработной платы на срок до 7 дней
-Выполнение работы по вступившему в законную силу приговора суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоров
-Выполнение работы в условиях чрезвычайных обстоятельств и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части

Примечания
ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда

 

Вопрос № 25

Что из перечисленного не входит в задачи службы охраны труда организации?
-Организация работы по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда
-Контроль за соблюдением работниками требований законодательных актов в области охраны труда, коллективного договора, соглашения по охране труда, других локальных нормативных правовых актов организации
-Организация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами, а также работы по улучшению условий труда
-Организация и контроль за соблюдением трудовой дисциплины, требований правил внутреннего трудового распорядка     (+)

Примечания
Постановление Минтруда России от 08.02.2000 № 14 II. Основные задачи службы охраны труда

 

Вопрос № 26

Какое из перечисленных определений соответствует термину "профсоюз"?
-Содружество граждан, связанных общими трудовыми интересами
-Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов     (+)
-Объединение рабочих, проживающих на территории РФ, создаваемое для реализации трудового законодательства
-Массовая организация, объединяющая трудящихся

Примечания
№ 10-ФЗ Статья 2. Право на объединение в профсоюзы

 

Вопрос № 27

Что из перечисленного относится к вредным и (или) опасным факторам трудового процесса?
-Монотонность и однообразие трудового процесса
-Тяжесть и напряженность трудового процесса     (+)
-Травмоопасность трудового процесса
-Физические нагрузки на опорно-двигательный аппарат

Примечания
N 426-ФЗ Статья 13.

 

Вопрос № 28

Какова периодичность проведения специальной оценки условий труда на рабочем месте?
-Не чаще одного раза в восемь лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
-Не реже одного раза в пять лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"     (+)
-Не чаще одного раза в шесть лет, если иное не установлено Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
-По усмотрению работодателя

Примечания
426-ФЗ Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 29

Подлежит ли расследованию и учету несчастный случай, происшедший с работником во время следования на работу на общественном транспорте?
-Да, подлежит
-Нет, не подлежит     (+)

 

Вопрос № 30

Какое из перечисленных определений соответствует термину "опасность"?
-Только объект, способный нанести травму или причинить иной вред здоровью человека.
-Только ситуация, способная нанести травму или причинить иной вред здоровью человека.
-Только действие, способное нанести травму или причинить иной вред здоровью человека.
-Производственный фактор, способный нанести травму или причинить иной вред здоровью человека     (+)

Примечания
ТК РФ Раздел X. ОХРАНА ТРУДА Статья 209. Основные понятия
Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.

 

Вопрос № 31

Какие из перечисленных требований не предъявляются к работникам, допускаемым к выполнению работ в электроустановках?
-Прохождение обязательного обучения безопасным методам и приемам работ в электроустановках
-Прохождение обязательных предварительных и периодических медосмотров при занятости на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда и связанными с движением транспорта
-Прохождение обязательного предсменного медицинского освидетельствования     (+)
-Прохождение обязательного обучения оказанию первой помощи пострадавшему на производстве
-Прохождение проверки знаний Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок и других нормативно-технических документов в пределах своей должности или профессии с присвоением группы по электробезопасности

Примечания
Приказ Минтруда РФ № 328н п. 2.1.

 

Вопрос № 32

Какой из перечисленных факторов не относится к физическим факторам производственной среды?
-Шум
-Вибрация
-Солнечная радиация     (+)
-Неионизирующие и ионизирующие излучения
-Микроклимат
-Освещение

Примечания
N 426-ФЗ Статья 13.

 

Вопрос № 33

Кто проходит обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда?
-Только руководитель организации
-Только руководители структурных подразделений организации
-Только работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
-Все работники организации     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 225. Обучение в области охраны труда

 

Вопрос № 34

Что из перечисленного не является основным принципом социального партнерства в сфере труда?
-Уважение и учет интересов сторон
-Содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе
-Приоритетность решений работодателя в урегулировании трудовых отношений в организации     (+)
-Соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
-Добровольность принятия сторонами на себя обязательств

Примечания
ТК РФ Статья 24. Основные принципы социального партнерства

 

Вопрос № 35

Сроки пересмотра инструкций по охране труда в организации?
-Ежегодно
-Не реже одного раза в пять лет     (+)
-Один раз в три года

 

Вопрос № 36

Что понимается под безопасными условиями труда?
-Условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов     (+)
-Пространство, в котором возможно воздействие на работающих только вредного производственного фактора
-Свойство производственного фактора соответствовать требованиям безопасности труда
-Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника

Примечания
ТК РФ Раздел X. ОХРАНА ТРУДА Статья 209. Основные понятия
Безопасные условия труда - условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов.

 

Вопрос № 37

Для какой из перечисленных категорий работников работодатель не обязан организовывать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте?
-Допускаемым к работам на высоте впервые
-Переводимым с других работ
-Выходящим из очередного отпуска     (+)
-Имеющим перерыв в работе на высоте более одного года

Примечания
Приказ 155н п.9.

 

Вопрос № 38

За чей счет должен оплачиваться ремонт средств индивидуальной защиты работников?
-За счет средств работника
-За счет средств работодателя     (+)
-За счет средств фонда социального страхования

 

Вопрос № 39

Что в системе управления охраной труда в организации должно быть оформлено документально?
-Только политика и цели организации по охране труда
-Только распределение ключевых управленческих ролей по охране труда и обязанностей по применению системы управления охраной труда
-Только наиболее значительные опасности, вытекающие из деятельности организации, и мероприятия по их предупреждению и снижению
-Только положения, процедуры, методики, инструкции или другие внутренние документы, используемые в рамках системы управления охраной труда
-Все перечисленное     (+)

Примечания
ГОСТ 12.0.230-2007п. 4.5 Документация системы управления охраной труда

 

Вопрос № 40

Что необходимо сделать в первую очередь при оказании первой помощи пострадавшему в случае поражения электрическим током
-Вызвать «скорую помощь»
-Обесточить пострадавшего     (+)
-Начать прямой массаж сердца

 

Вопрос № 41

Кто осуществляет государственное управление охраной труда?
-Президент РФ или по его поручению федеральный орган исполнительной власти, ведающий вопросами охраны труда
-Правительство РФ или по его поручению федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, а также другие федеральные органы исполнительной власти в пределах их полномочий     (+)
-Только Федеральная служба по труду и занятости
-Только Федеральная инспекция труда

Примечания
ТК РФ Статья 216. Государственное управление охраной труда

 

Вопрос № 42

В каком случае выдача работникам молока или других равноценных пищевых продуктов может быть заменена компенсационной выплатой?
-Только по решению работодателя
-Только по письменному заявлению работников     (+)
-Только по согласованию с профсоюзом
-Не может ни в каком случае

Примечания
ТК РФ Статья 222

 

Вопрос № 43

От чего зависит частота проведения периодических медицинских осмотров?
-Только от типа вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника
-Только от вида выполняемых работ
-Только от возраста работника
-От всего перечисленного     (+)

Примечания
Приказ Минздравсоцразвития N 302н Приложение 3 III. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ПЕРИОДИЧЕСКИХ ОСМОТРОВ п. 15.

 

Вопрос № 44

Что не является признаком аналогичности рабочих мест при проведении специальной оценки условий труда?
-Расположение рабочих мест в одном или нескольких однотипных производственных помещениях
-Оборудование рабочих мест одинаковыми (однотипными) системами вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления, освещения
-Работники на рабочих местах работают по одной и той же должности, но в разных структурных подразделениях     (+)
-Работники на рабочих местах работают по одной и той же профессии, специальности
-Наличие на рабочих местах одинакового производственного оборудования, инструментов, приспособлений, материалов и сырья
-Обеспеченность рабочих мест одинаковыми средствами индивидуальной защиты

Примечания
426-ФЗ Статья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 45

В каком из приведенных случаев применять переносные лестницы запрещено?
-Только при выполнении работ над вращающимися (движущимися) механизмами, работающими машинами, транспортерами
-Только при выполнении работ с использованием электрического и пневматического инструмента
-Только при выполнении электросварочных работ
-В любом из приведенных случаев     (+)

Примечания
Приказ Минтруда РФ № 155н п. 156.

 

Вопрос № 46

Где фиксируется выдача средств индивидуальной защиты работнику?
-В личной карточке выдачи средств индивидуальной защиты установленного образца     (+)
-В журнале учета выдачи средств индивидуальной защиты установленного образца
-В личном деле работника
-В расчетной ведомости по средствам индивидуальной защиты

Примечания
Приказ Минздравсоцразвития России N 290н II. Порядок выдачи и применения СИЗп. 13.Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ

 

Вопрос № 47

Что из перечисленного не относится к техническим мероприятиям, обеспечивающим безопасность работ со снятием напряжения?
-Выполнение работ оформлено нарядом, распоряжением или перечнем работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации     (+)
-Произведены необходимые отключения и приняты меры, препятствующие подаче напряжения на место работы вследствие ошибочного или самопроизвольного включения коммутационных аппаратов
-Проверено отсутствие напряжения на токоведущих частях, которые должны быть заземлены для защиты людей от поражения электрическим током
-Вывешены указательные плакаты "Заземлено", ограждены при необходимости рабочие места и оставшиеся под напряжением токоведущие части, вывешены предупреждающие и предписывающие плакаты

Примечания
Приказ 328н п.16.1.

 

Вопрос № 48

На какие виды подразделяется освещение в зависимости от места расположения светильников?
-Заливающее, локальное, акцентирующее
-Общее, местное, комбинированное искусственное     (+)
-Основное и дополнительное искусственное
-Рабочее, аварийное, дежурное

Примечания
СанПиН 2.2.4.3359-16 п. 10.2.25. Искусственное освещение - это освещение от электрических источников света. Искусственное освещение подразделяется на общее, местное и комбинированное;

 

Вопрос № 49

При каких обстоятельствах из перечисленных не проводится внеплановый инструктаж?
-При введении в действие новых нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда
-При изменении технологических процессов, замене оборудования и приспособлений, влияющих на безопасность труда
-При ликвидации последствий аварии     (+)
-При нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий
-По требованию должностных лиц органов государственного надзора

Примечания
Постановление 1-29 п. 2.1.6.

 

Вопрос № 50

Что включает в себя первая помощь при ранениях
-Наложение тугой повязки на рану
-Остановка кровотечения и защита раны от дальнейших повреждений и попадания в нее инфекции путем наложения стерильной повязки     (+)
-Обработка раны и наложения повязки

 

Вопрос № 51

Кто из перечисленных лиц не может быть включен в состав комиссии по проведению специальной оценки условий труда организации?
-Представители работодателя
-Представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии)
-Специалист по охране труда организации
-Государственный инспектор труда     (+)

Примечания
426-ФЗСтатья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 52

Что из перечисленного не входит в основные обязанности работодателя, согласно Трудового Кодекса?
-Осуществление обязательного социального страхования работников
-Обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда
-Обеспечение выплаты в полном размере причитающейся работникам заработной платы в установленные сроки
-Знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью
-Своевременное выполнение предписаний федерального органа исполнительной власти
-Поощрение работников за добросовестный эффективный труд     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя

 

Вопрос № 53

Как часто проводится периодическое обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте работников 1 и 2 групп по безопасности работ на высоте?
-Не реже 1 раза в 3 года     (+)
-Не реже 1 раза в 5 лет
-Не реже 1 раза в 2 года
-Ежегодно

Примечания
Приказ 155н п.12.

 

Вопрос № 54

На какой срок могут заключаться трудовые договора?
-Только на неопределенный срок
-Только на срок не менее трех лет
-Только на срок не менее пяти лет
-На неопределенный срок или на определенный срок не более пяти лет     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 58. Срок трудового договора Трудовые договоры могут заключаться:
1) на неопределенный срок;
2) на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

 

Вопрос № 55

Какого государственного надзора за соблюдением трудового законодательства не предусмотрено?
-Государственный надзор за соблюдением требований по безопасному ведению работ на опасных производственных объектах
-Федеральный государственный энергетический надзор
-Государственный надзор за соблюдением требований по безопасному ведению работ на тепловых установках     (+)
-Федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор
-Государственный надзор за соблюдением требований ядерной и радиационной безопасности
-Надзор, осуществляемый Федеральной инспекцией труда

Примечания
ТК РФ Статья 354. Федеральная инспекция труда

 

Вопрос № 56

Кто выступает гарантом защиты прав работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда?
-Работодатель
-Профсоюз работников
-Комиссия (комитет) по охране труда
-Государство     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 220. Гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда
Государство гарантирует работникам защиту их права на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда.

 

Вопрос № 57

Какие мероприятия работодателя не связаны с санитарно-бытовым обслуживанием работников?
-Оборудование санитарно-бытовых помещений
-Оборудование помещений приема пищи
-Оборудование комнаты для отдыха в рабочее время
-Установка аппаратов для обеспечения питьевой водой
-Выплата компенсаций работникам за приобретение моющих средств     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников

 

Вопрос № 58

Что из перечисленного является основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей?
-Наличие служебных записок от непосредственного руководителя работника
-Наличие у работника дисциплинарного взыскания     (+)
-Систематическое невыполнение сменного задания
-Зарегистрированные систематические опоздания на работу

Примечания
ТК РФ ТК РФ Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора

 

Вопрос № 59

Специальная одежда и специальная обувь и другие СИЗ учитываются
 -В журнале выдачи СИЗ
-В расписке о получении СИЗ
-В ведомости выдачи СИЗ
-В личной карточке учета выдачи СИЗ     (+)

 

Вопрос № 60

Какие данные из перечисленных соответствуют нормам бесплатной выдачи молока?
-0,5 литра за смену     (+)
-0,5 литра за час смены
-1 литр за смену
-1 литр за час смены

Примечания
Приказ Минздравсоцразвития РФ № 45н Приложение 1п. 4.

 

Вопрос № 61

Допускается ли одновременное нахождение на переносной лестнице и стремянке более одного человека?
-Допускается в любом случае
-Допускается только в присутствии наблюдающего
-Допускается только при условии использования дополнительных средств индивидуальной защиты
-Не допускается ни в каком случае     (+)

Примечания
ПОТ РМ-026-2003 п. 4.2.25. Одновременное нахождение на переносной лестнице и стремянке более одного человека запрещается

 

Вопрос № 62

В каких электроустановках могут выполняться работы в порядке текущей эксплуатации?
-В электроустановках напряжением до 1000 В     (+)
-В электроустановках напряжением выше 1000 В
-В любых электроустановках
-Только в электроустановках с простой наглядной схемой

Примечания
Приказ 328н п.8.1.

 

Вопрос № 63

В каком из перечисленных случаев работник имеет право в свободное от основной работы время выполнять работу по совместительству в другой организации?
-Только работая по совместительству не более трех месяцев в году
-Только в случае согласия руководителя основного места работы
-Имеет право в любом случае     (+)
-Работа по совместительству запрещена согласно Трудовому Кодексу РФ

Примечания
ТК РФ Статья 60.1. Работа по совместительству

 

Вопрос № 64

Каждый работник имеет право на
-Рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда
-Обязательное страхование от несчастных случаев на производстве
-Отказ от выполнения работы, в случае возникновения опасности для его жизни
-Обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты за счет средств работодателя
-Все ответы верны     (+)

 

Вопрос № 65

Что из перечисленного не является причиной для досрочного пересмотра инструкции по охране труда?
-Пересмотр межотраслевых и отраслевых правил по охране труда
-Внедрение новой техники и технологии
-Требование представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда
-Изменение в помещении места расположения рабочего места работника     (+)
-Изменение условий труда работника

Примечания
Постановление 80 п 5.7.

 

Вопрос № 66

На какие виды подразделяется работа по совместительству?
-На основное и неосновное совместительство
-На рабочее совместительство и совместительство выходного дня
-На внутреннее и внешнее совместительство     (+)
-На плановое и внеплановое совместительство

Примечания
ТК РФ Статья 60.1. Работа по совместительству


 

Вопрос № 67

В течение какого срока работник, не прошедший проверку знаний требований охраны, обязан пройти ее вновь?
-По мере готовности к проверке
-Не позднее одного квартала
-Не позднее двух месяцев
-Не позднее одного месяца     (+)

Примечания
Постановление 1-29 п. 3.8. Работник, не прошедший проверку знаний требований охраны труда при обучении, обязан после этого пройти повторную проверку знаний в срок не позднее одного месяца.

 

Вопрос № 68

Каков минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
Варианты ответов
-4 % тарифной ставки (оклада)     (+)
-3 % тарифной ставки (оклада)
-2 % тарифной ставки (оклада)
-1 % тарифной ставки (оклада)

Примечания
ТК РФ Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.

 

Вопрос № 69

Кто входит в состав комитета (комиссии) по охране труда в организации?
-Работодатель и руководители структурных подразделений
-Представители работодателя и представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников     (+)
-Специалист по охране труда и руководители подразделений
-Служба охраны труда и руководители подразделений

Примечания
Приказ Минтруда России от 24.06.2014 N 412н 10.

 

Вопрос № 70

Какую минимальную группу по электробезопасности должны иметь водители, крановщики, машинисты, стропальщики, работающие в действующих электроустановках или в охранной зоне ВЛ?
Варианты ответов
-Группу I
-Группу II     (+)
-Группу III
-Группу IV

Примечания
Приказ 328н п. 45.2. Водители, крановщики, машинисты, стропальщики, работающие в действующих электроустановках или в охранной зоне ВЛ, должны иметь группу II.

 

Вопрос № 71

Что из перечисленного может служить основанием для проведения внеплановой проверки работодателя государственным инспектором труда?
-Выдача инспектором труда предписания об устранении выявленного нарушения требований трудового законодательства
-Истечение срока исполнения работодателем выданного инспекцией труда предписания об устранении выявленного нарушения требований трудового законодательства     (+)
-Несчастный случай на производстве
-Отсутствие у работодателя плана мероприятий по улучшению условий труда

Примечания
ТК РФ Статья 360. Порядок организации и проведения проверок работодателей

 

Вопрос № 72

Какой вид дисциплинарного взыскания за совершение дисциплинарного проступка не предусматривается ТК РФ?
-Замечание
-Выговор
-Строгий выговор     (+)
-Увольнение по соответствующим основаниям

Примечания
ТК РФ Статья 192. Дисциплинарные взыскания

 

Вопрос № 73

Обязан ли работодатель не допускать к работе работника, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда?
-Да     (+)
-Нет
-Да, но данная обязанность закреплена только за работодателями -индивидуальными предпринимателями

 

Вопрос № 74

Что из перечисленного относится к понятию "перевод на другую работу" согласно ТК РФ?
-Постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре) при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем     (+)
-Переезд на временную работу в другую местность к другому работодателю с изменением размера заработной платы
-Переход работника на постоянную работу к другому работодателю в той же местности
-Переход на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора

Примечания
ТК РФ Статья 72.1. Перевод на другую работу

 

Вопрос № 75

Какова предельно допустимая норма тяжести на руках для женщин
-Не более 15 кг
-Не более 20 кг
-Не более 7 кг     (+)

 

Вопрос № 76

Каким из перечисленных способов должны храниться газовые баллоны, имеющие башмаки?
-Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение     (+)
-Только в горизонтальном положении на специальных стеллажах, исключающих их падение
-Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении
-Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола

Примечания
Приказ 1101н п.154. Баллоны с горючим газом, имеющие башмаки, хранятся в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение.

 

Вопрос № 77

Что понимают под особенностями регулирования труда?
-Нормы, частично ограничивающие применение общих правил по тем же вопросам либо предусматривающие для отдельных категорий работников дополнительные правила     (+)
-Основания для применения к отдельным категориям работников дополнительных правил, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами
-Ограничения применения к отдельным категориям работников общих правил трудового законодательства и иных нормативных правовых актов
-Возможность применения к отдельным категориям работников ограничений общих правил, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами

Примечания
ТК РФ Статья 251. Особенности регулирования труда

 

Вопрос № 78

Какие требования безопасности из перечисленных не предъявляются к производственным процессам?
-Должны быть пожаро- и взрывобезопасными
-Должны быть не загрязняющими окружающую среду (воздух, почву, водоемы)
-Должны быть не распространяющими вредные и (или) опасные факторы выше предельно допустимых норм
-Должны быть распространяющими вредные и (или) опасные производственные факторы за пределы опасных зон     (+)

Примечания
ГОСТ 12.3.002-2014 п. 4.2

 

Вопрос № 79

Каким органом власти издаются акты, содержащие требования охраны труда?
-Президентом РФ
-Правительством РФ
-Министерством труда и социальной защиты РФ     (+)
-Федеральной инспекцией труда

Примечания
Постановление Правительства РФ № 1160 п 4.

 

Вопрос № 80

Какими мероприятиями достигается безопасность зданий и сооружений в процессе их эксплуатации?
-Только техническим обслуживанием
-Только периодическими осмотрами
-Только контрольными проверками состояния
-Только мониторингом состояния всех частей здания
-Только текущим ремонтом
-Всеми перечисленными мероприятиями     (+)

Примечания
"Градостроительный кодекс Российской Федерации" N 190-ФЗ Статья 55.24. Требования законодательства Российской Федерации к эксплуатации зданий, сооружений

 

Вопрос № 81

Какая максимальная продолжительность сверхурочной работы для каждого работника установлена ТК РФ?
-4 часа в течение дня и 130 часов в год
-4 часа в течение двух дней подряд и 120 часов в год     (+)
-10 часов в течение недели и 150 часов в год
-20 часов в течение месяца и 200 часов в год

Примечания
ТК РФ Статья 99. Сверхурочная работа
Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.

 

Вопрос № 82

Какой группы вредных и (или) опасных производственных факторов из перечисленных не существует?
-Физических
-Химических
-Биологических
-Психофизиологических      (+)

Примечания
N 426-ФЗ Статья 13

 

Вопрос № 83

Какой в ид ответственности за нарушение трудового законодательства не применяется?
-Дисциплинарная ответственность
-Материальная ответственность
-Гражданско-правовая ответственность
-Административная ответственность
-Конституционная ответственность     (+)
-Уголовная ответственность

Примечания
ТК РФ Статья 419. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права

 

Вопрос № 84

Опасный производственный фактор это
-Тяжесть труда
-Производственный фактор, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к травме, резкому ухудшению здоровья, смерти     (+)
-Напряженность труда

 

Вопрос № 85

Каким должно быть минимальное расстояние по воздуху от машины (механизма) или от ее выдвижной или подъемной части, от ее рабочего органа или поднимаемого груза в любом положении до ближайшего провода, находящегося под напряжением свыше 1 до 20 кВ при выполнении работ в охранных зонах ВЛ с использованием подъемных машин и механизмов?
-2,0 м     (+)
-1,5 м
-1,2 м
-1,0 м

Примечания
Приказ 328н п.47.15.

 

Вопрос № 86

Что не входит в права профсоюзов в области охраны труда?
-Участие в формировании государственных программ по вопросам охраны труда
-Участие в разработке нормативных правовых актов, регламентирующих вопросы охраны труда
-Осуществление профсоюзного контроля за состоянием охраны труда
-Право требовать от работодателя немедленного устранения выявленных нарушений, угрожающих жизни и здоровью работников
-Расследование несчастных случаев на производстве     (+)
-Участие в экспертизе безопасности условий труда на производственных объектах

Примечания
№ 10-ФЗСтатья 20. Права профсоюзов в области охраны труда и окружающей среды

 

Вопрос № 87

Путем заключения, изменения и дополнения каких документов осуществляется регулирование работниками и работодателями трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в трудовом законодательстве?
-Только трудовых договоров.
-Только коллективных договоров.
-Только соглашений.
-Всех перечисленных документов      (+)
Примечания: ТК РФ Статья 9. Регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в договорном порядке

 

Вопрос № 88

Что такое охрана труда?
-Система сохранения работников в процессе трудовой деятельности, включая в себя правовые, социально - экономические, организационно - технические, санитарно - гигиенические, лечебно - профилактические, реабилитационные и иные мероприятия
-Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально – экономические, организационно – технические, санитарно - гигиенические, лечебно - профилактические, реабилитационные и иные мероприятия     (+)
-Система поддержания жизни работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально - экономические, организационно -технические, санитарно - профилактические, реабилитационные и иные мероприятия

 

Вопрос № 89

Что регулирует и как заключается коллективный договор?
-Регулирует только трудовые отношения работников и работодателей и заключается на общем собрании трудового коллектива
-Регулирует профессиональные отношения работников и работодателей и заключается трудовым коллективом и работодателем
-Регулирует социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключается работниками и работодателем в лице их представителей     (+)
-Регулирует социальные и экономические отношения работников и работодателя и заключается трудовым коллективом и работодателем

Примечания
ТК РФ Статья 40. Коллективный договор

 

Вопрос № 90

Чем запрещается производить отогрев замерзших ацетиленовых генераторов, трубопроводов, вентилей, редукторов и других деталей сварочных установок?
-Горячей водой
-Паром
-Открытым огнем     (+)
-Разогретым песком

Примечания
Приказ 1101н п.88. Отогрев замерзших ацетиленопроводов и кислородопроводов производится только паром или горячей водой. Запрещается применение открытого огня и электрического подогрева.

 

Вопрос № 91

Кто может освобождаться от прохождения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте?
-Работники, переведенные из одного структурного подразделения в другое
-Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов     (+)
-Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием опасных производственных объектов
-Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием грузоподъемных машин и механизмов

Примечания
Постановление 1-29 п.2.1.4.

 

Вопрос № 92

Что является основанием возникновения трудовых отношений между работником и работодателем?
-Устная договоренность о выполнении трудовых обязанностей между работником и работодателем.
-Заключение гражданско-правового договора
-Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя.
-Заключение трудового договора, а также фактическое допущение работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений

 

Вопрос № 93

Какие из указанных требований по обеспечению безопасности рабочего места не относятся к обязанностям работодателя?
-Обеспечение безопасности работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов
-Организация и проведение мероприятий по обучению и подготовке работников организации к аттестации     (+)
-Обеспечение соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте
-Создание и функционирование системы управления охраной труда

Примечания
ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

 

Вопрос № 94

Сколько человек должно входить в состав бригады, выполняющей работы на сетях водоснабжения и канализации, связанные со спуском в колодцы?
-Два работника
-Не менее трех работников     (+)
-Количество работников зависит от выполняемых работ
-Не менее пяти работников

Примечания
ПОТ РМ-025-2002 п.5.1. Требования безопасности при ремонте и эксплуатации сетей водоснабжения и канализации

 

Вопрос № 95

Какой вид инструктажа не предусмотрен?
-Вводный инструктаж
-Первичный инструктаж на рабочем месте
-Вторичный инструктаж на рабочем месте     (+)
-Повторный инструктаж на рабочем месте
-Внеплановый инструктаж
-Целевой инструктаж

Примечания
Постановление Минтруда РФ, Минобразования РФ № 1/29 п.2.1.1. Для всех принимаемых на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан проводить инструктаж по охране труда.

 

Вопрос № 96

Что из перечисленного не соответствует требованиям ТК РФ при оформлении приема на работу?
-Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в недельный срок со дня фактического начала работы     (+)
-Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора
-По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения) о приеме на работу
-При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором

Примечания
ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу

 

Вопрос № 97

Для каких работников продолжительность рабочего времени должна составлять 40 часов в неделю?
-Для работников в возрасте до 16 лет
-Для работников в возрасте от 16 до 18 лет
-Для инвалидов I или II группы
-Для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда
-Для всех работников, не входящих в перечисленные группы     (+)

Примечания
ТК РФ Статья 92. Сокращенная продолжительность рабочего времени

 

Вопрос № 98

Что из перечисленного не входит в основные права работника, согласно Трудовому Кодексу?
-Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами
-Защита своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами
-Подготовка и дополнительное профессиональное образование
-Утверждение локальных нормативных актов     (+)
-Участие в управлении организацией в предусмотренных трудовым законодательством формах
-Возмещение вреда, причиненного работнику в связи с исполнением трудовых обязанностей

Примечания
ТК РФ Статья 21. Основные права и обязанности работника

 

Вопрос № 99

На каком расстоянии от приборов отопления должны размещаться в помещениях баллоны с газами?
-Не ближе 0,3 м
-Не ближе 0,5 м
-Не ближе 1,0 м     (+)
-Не ближе 0,8 м

Примечания
Приказ 1101н п.152.

 

Вопрос № 100

Какие виды проверок работодателей предусмотрены государственными инспекторами труда?
-Плановые и внеплановые     (+)
-Полные и частичные
-Административные и рабочие
-По обращению работника и без обращения

Примечания
ТК РФ Статья 360. Порядок организации и проведения проверок работодателей

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     37      38      39      40     ..