Главная      Учебники - Экономика     Лекции по экономике - часть 19

 

поиск по сайту            

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание   ..  410  411  412   ..

 

 

Качество рабочей силы и проблемы профессиональной подготовки населения в России

Качество рабочей силы и проблемы профессиональной подготовки населения в России

ГОУ ВПО

год условный год Выпуск специалистов на 10000 человек среднемесячная ЗП (руб\чел) величина прожиточного минимума (руб\чел)
2000 1 38 2223,4 1210
2002 2 37 4360,3 1808
2003 3 39 5498,5 2112
2004 4 41 6739,5 2376
2005 5 45 8554,9 3018
2006 6 46 10633,9 3422
2007 7 47 13593,4 3847
сумма 28 293 51603,9 17793
t2 y x x у x X
1 38 2223,4 1210 26,321 -7900 -950,5
4 74 8720,6 3616 75,785 6930 3317
9 117 16495,5 6336 125,249 21760 7584,5
16 164 26958 9504 174,713 36590 11852
25 225 42774,5 15090 224,177 51420 16119,5
36 276 63803,4 20532 273,641 66250 20387
49 329 95153,8 26929 323,105 81080 24654,5
140 1223 256129,2 83217 1222,991 256130 82964
Y ε ε ϒ ε ε ϒ ϒ
11,679 -10123,4 -2160,5 136,399 4667760,25 102483227,6 -118231,189 -25232,48
-38,785 2569,7 1509 1504,276 2277081,00 6603358,09 -99665,815 -58526,57
-86,249 16261,5 5472,5 7438,890 29948256,25 264436382,3 -1402538,114 -471997,65
-133,713 29850,5 9476 17879,166 89794576,00 891052350,3 -3991399,907 -1267064,39
-179,177 42865,1 13101,5 32104,397 171649302,25 1837416798 -7680440,023 -2347487,47
-227,641 55616,1 16965 51820,425 287811225,00 3093150579 -12660504,620 -3861929,57
-276,105 67486,6 20807,5 76233,971 432952056,25 4554441180 -18633387,693 -5745054,79
-929,991 204526,1 65171 187117,5249 1019100257 10749583875 -44586167,359 -13777292,9
ε ϒ ε ϒ ε ŷt1 (yt- ŷt1) ŷt2 (yt- ŷt2)
- - - - 21871605,70 415,500 142506,25 9490,75214 89354523,02
-2111,72 81903,20661 - - 3877677,30 853,763 667101,80 16263,38913 263295704,20
1102,89 -95123,1597 -493757,65 42586103,77 88991058,75 1292,026 1570074,16 19062,51835 361894250,41
8375,166 -1119868,62 -1303654,39 174315539,2 282863338,00 1730,289 2853697,33 22241,63745 492868303,19
17014,4 -3048588,67 -2398907,47 429829042,9 561597107,65 2168,552 4509473,10 27792,38879 769917584,66
31288,42 -7122528,33 -3928179,57 894214724,4 943527136,50 2606,815 6557773,46 34261,57769 1170705756,66
49304,97 -13613349 -5826134,79 1608624946 1404227429,50 3045,078 8988471,69 44135,61614 1943806073,14
104974,1 -24917554,6 -13950633,86 3149570356 3306955353,400 12112,023 25289097,79 173247,880 5091842195,28

Список использованной литературы

1. Алексеев Д.М. Экономика труда. – М., 2005 г.

2. Белозерова С. Незаполняемость вакансий – серьезный симптом // Человек и труд. №6, 2005 г.

3. Генкин Б. М. Эффективность труда и качество жизни. СПб., 2005 г.

4. Капелюшников Р.И. Современные западные концепции формирования рабочей силы. - М.: Наука, 2003 г.

5. Каштанова Е. Профессиональный рост и служебное продвижение. Технологии развития персонала,"Кадровик. Кадровый менеджмент", N 10, октябрь 2006 г.

6. Маренков Н.Л. Управление трудовыми ресурсами. Издательство Феникс, - 2004 г.

7. Моисеев Н.Н. «Устойчивое развитие» или «стратегия переходного периода» // Экономика. Предпринимательство. Окружающая среда. №1-2. 1995 г.

8. Одегов Ю.Г. Экономика труда, М: Издательтсво «Альфа-Пресс», 2007 г.

9. Починок А. Нехватка квалифицированных рабочих превращается в ограничитель экономического роста // Человек и труд. №3, 2004 г.

10. Труд и социальное развитие: Словарь. М.: ИНФРА М, 2001 г.

11. Ширяева Л. Важно быстро вернуть человека к труду // Человек и труд, 2002 г.

12. Шмойлова Р.А. Теория статистики – 4-е изд., – М.: Финансы и статистика, 2006 г.

13. http://www.gks.ru

14. http:// www .stat.edu.ru

15. http://www.rian.ru

16. http:// www .mon.gov.ru

Приложения

Приложение 1.

Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата, рубль,
значение показателя за год

2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007
Российская Федерация 2223.4 3240.4 4360.3 5498.5 6739.5 8554.9 10633.9 13593.4
Центральный федеральный округ 2173 3265.9 4432.6 5872.8 7276.3 9621.8 12117.4 15876.7
Северо-Западный федеральный округ 2531.5 3655.1 5067.9 6143.7 7518.1 9487.2 11851.3 15256.1
Южный федеральный округ 1481 2159.2 2974.4 3699.2 4648.4 5800.3 7221.4 9219.4
Приволжский федеральный округ 1783 2562.5 3412.1 4235.3 5149.9 6473.3 8118 10347.4
Уральский федеральный округ 3486.5 5168.6 6588.6 8085.7 9692.5 11679.5 14306.9 17837.6
Сибирский федеральный округ 2269.6 3190.8 4309.5 5325.3 6507.8 8109.7 9877.5 12344.8
Дальневосточный федеральный округ 3113.6 4298 5979.1 7554.7 9115.2 11507.9 13711.4 16713

Приложение 2.

Доля руководителей, отметивших наличие дефицита кадров на своем предприятии в зависимости от размера предприятия (в % по столбцу, от числа предприятий, на которых отмечается несоответствие численности занятых потребностям производства хотя бы по одной из категорий занятых; сумма превышает 100%, поскольку можно было выбрать более одной позиции)

Категория занятых В среднем Предприятия
малые средние крупные
Число опрошенных N=458 N=150 N=227 N=52
Руководители высшего звена 13 15 15 8
Руководители функциональных подразделений 15 20 14 12
Руководители линейных подразделений 28 29 30 17
Исполнители высшей квалификации, специалисты функциональных подразделений 19 17 18 29
Исполнители высшей квалификации, специалисты линейных подразделений 39 37 40 40
Служащие, офисные работники, технические исполнители 13 13 13 13
Квалифицированные рабочие 77 82 71 76
Неквалифицированные рабочие 18 17 16 22

Приложение 3.

Доля руководителей, отметивших наличие дефицита кадров на своем предприятии в зависимости от успешности предприятия (в % по столбцу, от числа предприятий, на которых отмечается несоответствие численности занятых потребностям производства хотя бы по одной из категорий занятых; сумма превышает 100%, поскольку можно было выбрать более одной позиции)

Категория занятых В среднем Предприятия
неуспешные средние успешные
Число опрошенных N=458 N=118 N=281 N=81
Руководители высшего звена 13 19 13 8
Руководители функциональных подразделений 15 10 17 19
Руководители линейных подразделений 28 32 28 23
Исполнители высшей квалификации, специалисты функциональных подразделений 19 15 20 27
Исполнители высшей квалификации, специалисты линейных подразделений 39 43 37 39
Служащие, офисные работники, технические исполнители 13 2 15 30
Квалифицированные рабочие 77 83 77 63
Неквалифицированные рабочие 18 18 20 7

Приложение 4.

Выпуск специалистов государственными средними специальными учебными заведениями на 10000 человек населения

Регион

2000

2002

2003
2004
2005

2006

2007
Российская Федерация 38 37 39 41 45 46 46,91
Центральный федеральный округ 39 36 37 40 42 41 41,2
Северо-Западный федеральный округ

33

31

33 34 39

40

41,2
Южный федеральный округ 35 34 36 38 41 40 40,7
Приволжский федеральный округ 45 43 44 46 50 52 54,11
Уральский федеральный округ 42 40 41 42 47 51 54,55
Сибирский федеральный округ 41 40 41 43 48 50 51,02
Дальневосточный федеральный округ

38

36

38 40 46

48

52,7

Приложение 5.

Зависимость дохода от уровня образования


[1] Моисеев Н.Н. «Устойчивое развитие» или «стратегия переходного периода» // Экономика. Предпринимательство. Окружающая среда. №1-2. 1995 г

[2] Капелюшников Р.И. Современные западные концепции формирования рабочей силы. - М.: Наука, 2003 г.

[3] Одегов Ю.Г. Экономика труда, М: Издательтсво «Альфа-Пресс», 2007 г.

[4] Генкин Б.М. Эффективность труда и качество жизни. СПб, 2005

[5] http://www.rian.ru/crisis_news/20090615/174430372.html

[6] http://www.rian.ru/crisis/20090611/174090441.html

[7] http://www.rian.ru/crisis/20090615/174442074.html

[8] http://www.rian.ru/crisis_news/20090610/173972875.html

[9] http://www.rian.ru/crisis/20090610/173980376.html

[10] http://www.rian.ru/crisis/20090510/170602894.html

[11] Федеральный закон от 13 января 1996 г. N 12-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации "Об образовании"

[12] http://www.mon.gov.ru

[13] Е. Каштанова Профессиональный рост и служебное продвижение. Технологии развития персонала ,"Кадровик. Кадровый менеджмент", N 10, октябрь 2006 г.

[14] http://rsr-online.ru/

[15]

 

 

 

 

 

 

 

содержание   ..  410  411  412   ..